২০২০-২০২৫ সময়কালের জন্য তাই নিন প্রদেশে কর্মীদের একত্রিত ও ঐক্যবদ্ধ করার জন্য প্রাদেশিক পার্টি স্ট্যান্ডিং কমিটির ২৭ মার্চ, ২০২০ তারিখের প্রকল্প নং ০৮-ডিএ/টিইউ (প্রকল্প ০৮-ডিএ/টিইউ) বাস্তবায়নের ৫ বছর পর, প্রদেশের সকল স্তরের ইউনিয়নগুলি মহিলা কর্মীদের, বিশেষ করে বোর্ডিং হাউসে বসবাসকারীদের জন্য সেতু, নির্ভরযোগ্য সহায়তা হিসেবে তাদের ভূমিকা তুলে ধরেছে।
এটিকে একটি গুরুত্বপূর্ণ রাজনৈতিক কাজ হিসেবে চিহ্নিত করে, প্রাদেশিক মহিলা ইউনিয়নের (VWU) স্থায়ী কমিটি একটি নির্দিষ্ট পরিকল্পনা তৈরি করেছে এবং সমগ্র ইউনিয়ন ব্যবস্থায় এটি ব্যাপকভাবে বাস্তবায়ন করেছে। ২০২০ সাল থেকে এখন পর্যন্ত, ইউনিয়ন সকল স্তরে বোর্ডিং হাউস এলাকায় ২৮টি মহিলা শ্রমিক দল প্রতিষ্ঠা করেছে, যা প্রকল্প কর্তৃক নির্ধারিত লক্ষ্যমাত্রার চেয়ে ৩৮০% বেশি। ২০২৪ সালের শেষ নাগাদ, সমগ্র প্রদেশে ৩৮৪ সদস্য বিশিষ্ট ৩৮টি মহিলা শ্রমিক দল এবং ৩৬ সদস্য বিশিষ্ট ৪টি মহিলা বোর্ডিং হাউস মালিকদের দল রক্ষণাবেক্ষণ করা হবে।
নারী শ্রমিকদের দলগুলি প্রকৃত পরিস্থিতির উপর নির্ভর করে প্রতি ত্রৈমাসিকে নিয়মিতভাবে ১-২ বার মিলিত হয়। মহিলাদের অংশগ্রহণকে সহজতর করার জন্য সভাগুলি মূলত বোর্ডিং হাউসে, সপ্তাহান্তে বা কর্মঘণ্টার পরে অনুষ্ঠিত হয়।
নীতি ও আইন প্রচার, জীবন দক্ষতা ভাগাভাগি থেকে শুরু করে সাংস্কৃতিক বিনিময় এবং শারীরিক প্রশিক্ষণ পর্যন্ত এই কার্যক্রমগুলি বৈচিত্র্যময়। এই কার্যকলাপের স্থানটি সত্যিই মহিলা কর্মীদের সংযোগ এবং ভাগ করে নেওয়ার একটি জায়গা হয়ে উঠেছে। এর ফলে, মহিলাদের আধ্যাত্মিক জীবন উন্নত হয়, একই সাথে কাজ এবং জীবনে সংহতি এবং পারস্পরিক সহায়তার চেতনা জাগ্রত হয়।
গেইন লাকি কোম্পানির কর্মী এবং ফুওক ডং কমিউন বোর্ডিং হাউসের মহিলা দলের সদস্য মিসেস ড্যাং থি হং থাম বলেন: "কাজের আগে, পরে, সবাই তাদের ঘরে ফিরে যেত, একে অপরের সাথে কথা বলার বা কিছু ভাগ করে নেওয়ার খুব কম সুযোগই থাকত।"
বোর্ডিং হাউসে নারী গোষ্ঠী প্রতিষ্ঠার পর থেকে, আমরা আইন এবং জীবন দক্ষতা সম্পর্কে দেখা করতে, কার্যক্রমে অংশগ্রহণ করতে এবং প্রচারণা সেশনে অংশগ্রহণ করতে সক্ষম হয়েছি। এর জন্য ধন্যবাদ, আমি জানি কিভাবে ইন্টারনেটে প্রতারণা শনাক্ত করতে হয়, এবং আমি ছুটির দিন এবং টেটে উপহারও পাই। সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হল আমি যত্নবান বোধ করি এবং প্রয়োজনে নির্ভর করার মতো কেউ আছে।"
নারী শ্রমিকদের জীবনের যত্ন নেওয়া সর্বদাই সকল স্তরে সমিতির একটি নিয়মিত উদ্বেগের বিষয়। গত ৫ বছরে, সমিতি ছুটির দিনে এবং টেটে প্রায় ১ বিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং মূল্যের ২,৫০০ টিরও বেশি উপহার প্রদানের জন্য সংগঠনগুলিকে একত্রিত করেছে, পাশাপাশি ৯০০ মিলিয়ন ভিয়েতনামী ডং মূল্যের ৩,০০০ টিরও বেশি অন্যান্য উপহারও প্রদান করেছে। এছাড়াও, সমিতি শ্রমিকদের সন্তানদের জন্য বৃত্তি প্রদান করে এবং মহিলাদের তাদের কাজ এবং উৎপাদনে নিরাপদ বোধ করতে সহায়তা করার জন্য স্বাস্থ্য বীমা কার্ড প্রদান করে।
জটিল কোভিড-১৯ মহামারীর সময়, মহিলা শ্রমিক ইউনিয়নের ভূমিকা ক্রমশ বৃদ্ধি পেয়েছে। ইউনিয়ন সকল স্তরে ৮০৩ জন বাড়িওয়ালাকে মহিলা কর্মীদের ভাড়া মওকুফ বা হ্রাস করার জন্য একত্রিত করেছে, যার মোট পরিমাণ ৬০০ মিলিয়ন ভিয়েতনামি ডং-এরও বেশি। মহিলা কর্মীদের কাছে ১,০০০ টিরও বেশি প্রয়োজনীয় উপহারও হস্তান্তর করা হয়েছে। জালো গ্রুপগুলি প্রতিষ্ঠিত হয়েছে, যা মহামারী পরিস্থিতি এবং সহায়তা নীতি সম্পর্কে একটি দ্রুত এবং কার্যকর তথ্য চ্যানেল হয়ে উঠেছে, যা শ্রমিকদের তাৎক্ষণিকভাবে এবং সঠিকভাবে অ্যাক্সেস করতে সহায়তা করে।
এছাড়াও, মহিলা কর্মী গোষ্ঠীগুলি বোর্ডিং হাউসগুলিতে নিরাপত্তা ও শৃঙ্খলা বজায় রাখতেও অবদান রাখে। "লিংকিং কী" মডেলের মাধ্যমে, মহিলারা পুলিশকে মাদক, জুয়া এবং জালিয়াতির মতো অপরাধ সম্পর্কিত ৫২টি মূল্যবান তথ্যের উৎস সরবরাহ করেছেন, যা আবাসিক সম্প্রদায়ের নিরাপত্তা নিশ্চিত করতে অবদান রেখেছে।
গো দাউ জেলার ফুওক ডং কমিউনের একজন মহিলা বাড়িওয়ালা মিসেস ডাং থি লিয়েন বলেন: "মহিলা বাড়িওয়ালা গোষ্ঠীতে যোগদানের পর থেকে, আমি আমার অধিকার এবং দায়িত্ব সম্পর্কে আরও ভালভাবে বুঝতে পেরেছি। সভার মাধ্যমে, মহিলা ইউনিয়ন আমাকে ভাড়াটেদের সভ্যভাবে বসবাস, নিরাপত্তা ও শৃঙ্খলা বজায় রাখার জন্য এবং মহিলা কর্মীদের যখন তারা সমস্যার সম্মুখীন হয় তখন তাদের সহায়তা করার জন্য কীভাবে প্রচার এবং সংগঠিত করতে হয় সে সম্পর্কে নির্দেশনা দিয়েছে।"
কেবল বস্তুগত ও আধ্যাত্মিক জীবনের যত্ন নেওয়া নয়, সমিতি সদস্যদের বিকাশ এবং দলের সদস্যদের পরিচয় করিয়ে দেওয়ার উপরও মনোযোগ দেয়। এর কার্যক্রমের মাধ্যমে, ২৭ জন অসাধারণ মহিলা কর্মীকে বিবেচনার জন্য পার্টিতে পরিচয় করিয়ে দেওয়া হয়েছে, যার মধ্যে ৩ জনকে ভর্তি করা হয়েছে। এটি প্রমাণ করে যে সমিতি কেবল একটি ব্যবহারিক সহায়তা নয় বরং মহিলাদের জন্য রাজনৈতিক ও জ্ঞানীয়ভাবে অনুশীলন এবং পরিপক্ক হওয়ার পরিবেশও বটে।
ইতিবাচক ফলাফলের পাশাপাশি, শ্রমিকদের কাজের প্রকৃতির কারণে মহিলা শ্রমিক গোষ্ঠীগুলির কার্যক্রমও অনেক সমস্যার সম্মুখীন হয়, যার জন্য প্রায়শই অতিরিক্ত সময় এবং বাসস্থান পরিবর্তনের প্রয়োজন হয়, যা নিয়মিত কার্যক্রম রক্ষণাবেক্ষণকে প্রভাবিত করে। যাইহোক, সকল স্তরে ইউনিয়নের অবিচল এবং দায়িত্বশীল সহায়তার সাথে, এই মডেলটি এখনও মহিলা শ্রমিকদের একত্রিত এবং একত্রিত করার ক্ষেত্রে স্পষ্ট কার্যকারিতা দেখাচ্ছে, যা শিল্প নগর অঞ্চলের উন্নয়নের প্রক্রিয়ায় একটি গুরুত্বপূর্ণ শক্তি।
প্রাদেশিক মহিলা ইউনিয়নের সহ-সভাপতি কিম থি মিন বলেন: "ইউনিয়ন মহিলা শ্রমিক গোষ্ঠী এবং মহিলা জমিদারদের মডেলগুলির সম্প্রসারণ এবং মান উন্নত করতে থাকবে; মর্যাদাপূর্ণ মহিলা কর্মীদের মূল শক্তিকে প্রশিক্ষণের উপর মনোনিবেশ করবে এবং মহিলা কর্মীদের বৈধ ও আইনি অধিকার এবং স্বার্থ রক্ষার জন্য কার্যকরী ক্ষেত্রগুলির সাথে সমন্বয় সাধন করবে, যা সুরেলা, স্থিতিশীল এবং প্রগতিশীল শ্রম সম্পর্ক গড়ে তুলতে অবদান রাখবে।"
সাধারণ ভাড়া করা ঘর থেকে, তাই নিনের মহিলা শ্রমিক গোষ্ঠীর মডেল সংহতি, ভাগাভাগি এবং জীবনে উন্নতির জন্য সক্রিয়ভাবে প্রচেষ্টার চেতনা ছড়িয়ে দিয়েছে। প্রকল্প 08-DA/TU-এর কংক্রিটীকরণের "মিষ্টি ফল"ও এগুলি, যা তাই নিনের মাতৃভূমিকে টেকসইভাবে বিকাশের জন্য দিনরাত পরিশ্রমকারী মহিলা কর্মীদের সাথে থাকার ক্ষেত্রে সমিতির ভূমিকা এবং চিহ্ন প্রদর্শন করে।
ভ্যান ভু
সূত্র: https://baotayninh.vn/tap-hop-doan-ket-nang-cao-doi-song-cho-nu-cong-nhan-a191660.html






মন্তব্য (0)