উচ্চমানের মানব সম্পদের ক্রমাগত উন্নয়নের প্রয়োজনীয়তা পূরণের জন্য, VIMC VIMC মেরিটাইম হিউম্যান রিসোর্সেস কোম্পানির পরিচালক পদে নিয়োগের ঘোষণা দিয়েছে, বিশেষ করে নিম্নরূপ: I. কাজের বিবরণ - ক্রু সদস্যদের নিয়োগ, প্রশিক্ষণ এবং প্রেরণ পরিচালনা এবং পরিচালনা : ক্রু সদস্যদের নিয়োগ প্রক্রিয়া সংগঠিত এবং তত্ত্বাবধান করা, শিপিং উদ্যোগের প্রয়োজনীয়তার জন্য উপযুক্ত কর্মী নির্বাচন নিশ্চিত করা; ক্রু সদস্যদের পেশাদার দক্ষতা এবং মান উন্নত করার জন্য বিশেষ প্রশিক্ষণ কর্মসূচি তৈরি এবং বাস্তবায়ন করা; আন্তর্জাতিক সুরক্ষা মান এবং প্রবিধানের সাথে সম্মতি নিশ্চিত করে শিপিং উদ্যোগের কর্মক্ষম চাহিদাগুলি দ্রুত পূরণ করার জন্য ক্রু সদস্যদের প্রেরণ করা। - ক্রু মানব সম্পদ বিকাশের জন্য একটি কৌশল তৈরি এবং বাস্তবায়ন করা : স্বল্পমেয়াদী এবং দীর্ঘমেয়াদী ক্রু মানব সম্পদের চাহিদা মূল্যায়ন করা, একটি ব্যাপক মানব সম্পদ উন্নয়ন পরিকল্পনা তৈরি করা; উচ্চমানের ক্রু সদস্যদের একটি দল আকর্ষণ এবং বিকাশের জন্য প্রশিক্ষণ ইউনিটগুলির সাথে সমন্বয় সাধন করা, সেমিনার এবং সহযোগিতা প্রোগ্রাম আয়োজন করা; শিল্পে প্রতিভা ধরে রাখতে এবং আকর্ষণ করার জন্য প্রতিযোগিতামূলক বেতন এবং সুবিধা নীতিগুলি গবেষণা এবং বাস্তবায়ন করা। - একটি ক্রু সরবরাহ কৌশল তৈরি এবং বাস্তবায়ন করা : ক্রু সরবরাহ বাজার বিকাশের জন্য একটি কৌশলগত পরিকল্পনা তৈরি করা, আন্তর্জাতিক অংশীদার নেটওয়ার্ক সম্প্রসারণ করা; মানবসম্পদ সরবরাহ চুক্তি স্বাক্ষরের জন্য শিপিং লাইন, শিপিং কোম্পানি এবং আন্তর্জাতিক সংস্থার সাথে সরাসরি কাজ করুন; নিশ্চিত করুন যে রপ্তানিকৃত ক্রু সদস্যরা আয়োজক দেশের মান এবং আইনি নিয়মকানুন পূরণ করে এবং আন্তর্জাতিক মান পূরণ করে। – VIMC মেরিটাইম হিউম্যান রিসোর্সেস কোম্পানি পরিচালনা করুন: কোম্পানির কার্যক্রম পরিচালনা, সমন্বয় এবং তত্ত্বাবধান করুন, নিশ্চিত করুন যে সমস্ত অপারেটিং প্রক্রিয়া দক্ষ এবং ব্যবসায়িক লক্ষ্য অর্জন করছে; ক্রু সদস্যদের নিয়োগ, প্রশিক্ষণ এবং সরবরাহ সম্পর্কিত নীতি এবং অপারেটিং পদ্ধতি তৈরি এবং বাস্তবায়ন করুন, সামুদ্রিক শিল্পের আইন এবং মান মেনে চলুন; কর্মক্ষমতা বিশ্লেষণ করুন, পর্যায়ক্রমে পরিচালনা পর্ষদের কাছে প্রতিবেদন করুন এবং উন্নতির জন্য সমাধান প্রস্তাব করুন; কোম্পানির মানবসম্পদ দলকে নেতৃত্ব দিন, কাজকে অনুপ্রাণিত করুন এবং একটি পেশাদার, সৃজনশীল এবং টেকসই কর্পোরেট সংস্কৃতি গড়ে তুলুন। II. চাকরির প্রয়োজনীয়তা 1. যোগ্যতা এবং অভিজ্ঞতা - মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনা, অথবা মেরিন ইঞ্জিনিয়ারিং, অথবা জাহাজ নিয়ন্ত্রণে বিশ্ববিদ্যালয়ের ডিগ্রি থাকতে হবে। - একটি ডিগ্রি থাকতে হবে এবং অতিরিক্ত অগ্রাধিকার পয়েন্ট সহ ক্যাপ্টেন, চিফ মেট, চিফ ইঞ্জিনিয়ার, সেকেন্ড ইঞ্জিনিয়ার হিসাবে বোর্ডে কাজ করেছেন। 2. পেশাদার দক্ষতা - সামুদ্রিক, লজিস্টিক বা মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনার ক্ষেত্রে কমপক্ষে 10 বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে। - ঊর্ধ্বতন ব্যবস্থাপনা পদে কমপক্ষে ৫ বছরের অভিজ্ঞতা থাকতে হবে, শ্রম সরবরাহ বা সামুদ্রিক পরিষেবা সম্পর্কিত কোম্পানি বা প্রকল্প পরিচালনা করেছেন এমন প্রার্থীদের অগ্রাধিকার দেওয়া হবে। - প্রতিষ্ঠানে মানবসম্পদ ব্যবস্থাপনার কার্যাবলী (মানবসম্পদ পরিকল্পনা, নিয়োগ, প্রশিক্ষণ, ক্রু পারিশ্রমিক ইত্যাদি) পরিচালনার জ্ঞান এবং পদ্ধতি সম্পর্কে দৃঢ় ধারণা থাকতে হবে। - শ্রম আইন, বীমা আইন, ... এবং শ্রম ব্যবস্থাপনার সাথে সম্পর্কিত নথি এবং প্রবিধান, সামুদ্রিক পরিবহন উদ্যোগের নীতিমালা সম্পর্কে জ্ঞান থাকতে হবে। - ভিয়েতনামের আইনি নথি, প্রবিধান, কনভেনশনের পাশাপাশি আন্তর্জাতিক কর্মচারীদের (ক্রু সদস্যদের) পাশাপাশি নিয়োগকর্তাদের সাথে সম্পর্কিত মৌলিক জ্ঞান থাকতে হবে। - কোম্পানির সাংগঠনিক কাঠামো, দায়িত্বশীল ইউনিটের কার্যাবলী এবং কাজ এবং সংশ্লিষ্ট ইউনিটগুলির কার্যাবলী এবং কাজগুলিতে দক্ষতা থাকতে হবে। একই শিল্পে অনুরূপ ইউনিটগুলির সাংগঠনিক কাঠামোতে দক্ষতা থাকতে হবে। - আইএসএম কোড, ভিয়েতনাম শ্রম কোড, সামুদ্রিক শ্রম কনভেনশন এমএলসি ২০০৬ অনুসারে সুরক্ষা ব্যবস্থাপনা ব্যবস্থার কাঠামো এবং পরিচালনা বুঝতে হবে। ৩. দক্ষতা: পরিকল্পনা এবং কাজের বাস্তবায়ন সংগঠিত করা; যোগাযোগ, আলোচনা, উপস্থাপনা, প্ররোচনা; সিদ্ধান্ত গ্রহণ এবং সমস্যা সমাধান; কর্মীদের নির্দেশনা, প্রশিক্ষণ, পরামর্শদানের দক্ষতা; বিশ্লেষণ; দলবদ্ধতা; ঝুঁকি ব্যবস্থাপনা; সম্পর্ক গড়ে তোলা এবং উন্নয়ন করা; কৌশলগত চিন্তাভাবনা, পরিবর্তন শুরু করার এবং প্রচার করার ক্ষমতা; প্রতিভা আবিষ্কার, অনুপ্রেরণা, প্রেরণা এবং ব্যবহার; সহযোগিতার সংস্কৃতি গড়ে তোলা এবং প্রচার করা; ব্যবসায়িক ব্যবস্থাপনা। III. কর্মক্ষেত্র: নং 1 দাও দুয় আন, দং দা জেলা, হ্যানয় । IV . সুবিধা - সৃজনশীল এবং গতিশীল কর্ম পরিবেশ, যেখানে আপনার ক্যারিয়ার বিকাশের এবং VIMC-এর লক্ষ্যে অবদান রাখার সুযোগ রয়েছে। - সমুদ্রবন্দর, সামুদ্রিক পরিবহন, সরবরাহ ক্ষেত্রে নেতৃস্থানীয় বিশেষজ্ঞ এবং সিইওদের সাথে সরাসরি কাজ করার সুযোগ। - ভিয়েতনামের অনন্য অবস্থান সহ বিশ্বের বিভিন্ন দেশগুলিতে কাজ করার এবং অন্বেষণ করার সুযোগ - শীর্ষস্থানীয় প্রশিক্ষণ কর্মসূচি এবং ক্যারিয়ার উন্নয়নের সুযোগ সহ, VIMC প্রতিটি কর্মচারীকে নিজেদের সেরা সংস্করণে পরিণত হতে সহায়তা করতে প্রতিশ্রুতিবদ্ধ। - কল্যাণ ব্যবস্থা (বেতন, ছুটির জন্য বোনাস, TET, ইত্যাদি, বার্ষিক ছুটি, ভ্রমণ) এবং পদোন্নতির সুযোগের সাথে কাজ এবং ব্যক্তিগত জীবনের মধ্যে ভারসাম্য বজায় রাখতে সহায়তা করে। V. নিয়োগের নথির মধ্যে রয়েছে – সিভি (প্রার্থীর ছবি সহ) – ডিগ্রি, সার্টিফিকেট, সার্টিফিকেশন V I. আবেদন জমা দেওয়ার ফর্ম – সরাসরি/ ডাকযোগে : VIMC মানব সম্পদ বিভাগ – ১৭ তলা, ওশান পার্ক ভবন, নং ১ দাও দুয় আন, দং দা, হ্যানয়। – ইমেলের মাধ্যমে: tuyendungtcns@vimc.co VI I. আবেদন জমা দেওয়ার শেষ তারিখ: ৩০ জানুয়ারী , ২০২৫ এর শেষ পর্যন্ত। VII । যোগাযোগের তথ্য: VIMC মানব সম্পদ বিভাগের বিশেষজ্ঞ মিসেস ফান থি মাই। ফোন: 0904667166 (আবেদনগুলি ফেরতযোগ্য নয়, নিয়োগপ্রাপ্ত প্রার্থীরা কোম্পানির নিয়ম অনুসারে নির্দিষ্ট নথি প্রস্তুত করবেন)।
সূত্র: https://vimc.co/thong-bao-tuyen-dung-nhan-su-giam-doc-cong-ty-nhan-luc-hang-hai-vimc/ভিআইএমসি মেরিটাইম হিউম্যান রিসোর্সেস কোম্পানির পরিচালক পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি
ভিয়েতনাম ন্যাশনাল শিপিং লাইনস - জেএসসি ( ভিআইএমসি ) সমুদ্রবন্দর, সামুদ্রিক পরিবহন এবং সামুদ্রিক পরিষেবার ক্ষেত্রে ভিয়েতনামী সামুদ্রিক শিল্পের অন্যতম শীর্ষস্থানীয় উদ্যোগ। প্রায় ৩০ বছরের প্রতিষ্ঠা ও উন্নয়নের পর, ভিআইএমসি সহযোগিতা, আন্তর্জাতিক একীকরণ, বিশ্বব্যাপী সামুদ্রিক পরিষেবা প্রদানের ক্ষেত্রে শীর্ষস্থানীয় উদ্যোগগুলির মধ্যে একটি, যা ভিয়েতনামের সামুদ্রিক অর্থনীতির উন্নয়নে গুরুত্বপূর্ণ অবদান রাখছে।
একই বিষয়ে
একই বিভাগে
হা লং বে-এর সৌন্দর্য ইউনেস্কো তিনবার ঐতিহ্যবাহী স্থান হিসেবে স্বীকৃতি দিয়েছে।
তা জুয়ায় মেঘের খোঁজে হারিয়ে যাওয়া
সন লা-র আকাশে বেগুনি সিম ফুলের একটি পাহাড় আছে
লণ্ঠন - স্মৃতিতে একটি মধ্য-শরৎ উৎসবের উপহার
মন্তব্য (0)