
এই বছরের শ্রমিক মাস ব্যাপক পরিসরে পালিত হচ্ছে, যেখানে রয়েছে নানা ধরনের কার্যক্রম। এর মধ্যে সবচেয়ে উল্লেখযোগ্য হলো ‘শ্রমিক সাংস্কৃতিক উৎসব - মূল্যবোধের সংযোগ, ভালোবাসার বিস্তার’, যা শহরের শ্রমিকদের মধ্যে পারস্পরিক আলাপচারিতা ও বন্ধন দৃঢ় করার একটি ক্ষেত্র তৈরি করছে।
উদ্বোধনী অনুষ্ঠানে, আয়োজক কমিটি প্রতিকূল পরিস্থিতিতে থাকা শ্রমিক ও মজুর এবং অগ্রাধিকারমূলক নীতির আওতাভুক্ত পরিবারগুলোকে ৩০০টি উপহার প্রদান করে। প্রতিটি উপহারে নগদ ২০ লক্ষ VND এবং কমপক্ষে ৫ লক্ষ VND মূল্যের সামগ্রী ছিল, যা শ্রমিকদের জীবনধারণের জন্য বাস্তব সহায়তায় অবদান রাখে।

বস্তুগত সহায়তার পাশাপাশি, এই কর্মসূচিটি অগ্নি প্রতিরোধ ও নিয়ন্ত্রণ বিষয়ক প্রশিক্ষণ কোর্সের মাধ্যমে কর্মক্ষেত্রে নিরাপত্তা বিষয়ে সচেতনতা ও দক্ষতা বৃদ্ধির উপরও আলোকপাত করে। কর্মীদের মৌলিক জ্ঞান প্রদান করা হয় এবং তারা কাল্পনিক পরিস্থিতিতে অনুশীলন করেন, যা উৎপাদন ও দৈনন্দিন জীবনে ঝুঁকি প্রতিরোধের সচেতনতা বৃদ্ধিতে অবদান রাখে।
এছাড়াও, শ্রমিক মাস সেমিনার, চিকিৎসা কেন্দ্রগুলোর সাথে সহযোগিতা চুক্তি স্বাক্ষর এবং ১২টি "ট্রেড ইউনিয়ন আশ্রয়কেন্দ্র" প্রদানের মতো কার্যক্রমগুলো বাস্তবায়ন অব্যাহত ছিল। "সদস্য কল্যাণ" কর্মসূচিটি বিপুল সংখ্যক শ্রমিককে আকৃষ্ট করেছে, যেখানে প্রতিটি ১,৫০,০০০ VND মূল্যের ১,৫০০টি ছাড় ভাউচার জীবনযাত্রার ব্যয় কমাতে সহায়তা করেছে।

কর্মসূচিতে অংশগ্রহণ করে অনেক কর্মী কার্যক্রমগুলোর উপযোগিতার প্রশংসা করেছেন। নিহিউ লক ওয়ার্ডের ১২ নম্বর কিন্ডারগার্টেনের শিক্ষিকা মিসেস হোয়াং কুই বলেন, উপহারগুলোর মধ্যে প্রধানত নিত্যপ্রয়োজনীয় জিনিসপত্রের পাশাপাশি প্রায় ৩০% ছাড়ের ভাউচারও ছিল, যা ক্রমবর্ধমান মূল্যস্ফীতির প্রেক্ষাপটে খরচ কমাতে উল্লেখযোগ্যভাবে সাহায্য করেছে। তিনি আশা প্রকাশ করেন যে, শহর কর্তৃপক্ষ এই সহায়তা কর্মসূচিগুলো অব্যাহত রাখবে এবং এর পরিধি আরও বাড়াবে, যাতে আরও বেশি কর্মী উপকৃত হতে পারে।

বহু বছর ধরে এই কর্মসূচির সঙ্গে জড়িত থাকার পর, বিন তাই ফুড কোম্পানির পরিচালনা পর্ষদের চেয়ারওম্যান মিসেস লে থি গিয়াউ বলেন যে, কোম্পানিটি "ইউনিয়ন সদস্য কল্যাণ" কর্মসূচির অধীনে নিত্যপ্রয়োজনীয় খাদ্যদ্রব্যের উপর ২০-৩০% ছাড় দেওয়ার কার্যক্রম অব্যাহত রাখবে এবং একই সাথে অংশগ্রহণকারী কর্মীদের জন্য ২,০০০ জনের জন্য বিনামূল্যে রাতের খাবার ও পানীয়ের ব্যবস্থা করবে। তার মতে, এটি একই সাথে একটি সামাজিক দায়িত্ব এবং কর্মীদের প্রতি কৃতজ্ঞতার প্রকাশ।

হো চি মিন সিটি ফেডারেশন অফ লেবার-এর চেয়ারম্যান জনাব বুই থান নহানের মতে, শ্রমিক মাস শুধুমাত্র শ্রমিকদের বস্তুগত ও আধ্যাত্মিক জীবনের যত্ন নেওয়ার একটি সুযোগই নয়, বরং আর্থ-সামাজিক উন্নয়নে শ্রমিক শ্রেণীর ভূমিকাকে স্বীকৃতি দেওয়ারও একটি উপলক্ষ। এই কার্যক্রমগুলোর লক্ষ্য হলো ট্রেড ইউনিয়ন সংগঠনের প্রতি ইউনিয়ন সদস্যদের আস্থা ও বন্ধনকে শক্তিশালী করা এবং একই সাথে ডিজিটাল রূপান্তরের প্রেক্ষাপটে উদ্ভাবন ও সৃজনশীলতাকে অনুপ্রাণিত করা ও শ্রম উৎপাদনশীলতা বৃদ্ধি করা।

এই বছরের শ্রমিক মাসের একটি নতুন বৈশিষ্ট্য হলো গতানুগতিক কল্যাণমূলক কার্যক্রম থেকে সরে এসে একটি সমন্বিত সহায়তা মডেলে রূপান্তর। কর্মসূচিগুলো শ্রমিকদের সক্ষমতা বৃদ্ধির লক্ষ্যে তৈরি করা হয়েছে, বিশেষ করে ডিজিটাল দক্ষতা, নিরাপত্তা সচেতনতা এবং আধুনিক কর্মপরিবেশের সঙ্গে খাপ খাইয়ে নেওয়ার ক্ষমতা বাড়ানোর জন্য। শহরের ট্রেড ইউনিয়নও একটি টেকসই কল্যাণমূলক পরিকাঠামো গড়ে তোলার জন্য ব্যবসা প্রতিষ্ঠান, স্বাস্থ্যসেবা কেন্দ্র এবং পরিষেবা প্রদানকারীদের সঙ্গে সম্পর্ক জোরদার করছে এবং একই সাথে কল্যাণমূলক কর্মসূচিগুলোর কার্যকারিতা বাড়াতে ব্যবস্থাপনা ও বাস্তবায়নে ডিজিটাল রূপান্তর প্রয়োগ করছে।
উৎস: https://baotintuc.vn/anh/tp-ho-chi-minh-tren-2000-lao-dong-du-khai-mac-thang-cong-nhan-20260428184120510.htm








মন্তব্য (0)