Před dvěma týdny ministerstvo vnitra předsedalo a koordinovalo s Útvarem OSN pro rovnost žen a mužů a posílení postavení žen slavnostní zahájení Měsíce akcí pro rovnost žen a mužů a prevenci a reakci na genderově podmíněné násilí v roce 2025 s tématem „Genderová rovnost a bezpečnost žen a dívek v digitálním věku“. Bezprostředně poté kampaň zahájily i obce; mnoho agentur a podniků, zejména těch s velkým počtem zaměstnankyň, uspořádalo soutěže, fóra a výměnné programy, které přilákaly účast mnoha lidí. Na veřejných prostranstvích a podél dopravních komunikací bylo umístěno mnoho transparentů varujících před porušováním pravidel a doporučujících opatření na podporu rovnosti žen a mužů a omezení genderově podmíněného násilí.
Husté události a rozšířené formy komunikace měly přímý dopad na myšlení. Mnoho lidí zpochybňovalo své svědomí, své zodpovědnosti a přemýšlelo o doporučeních ohledně chování.
Rozmanitá média, živá i tichá, odvedla svou práci dobře. Ale tato hesla a formy propagandy, jako obvykle, také skončí asi za půl měsíce, kdy skončí měsíc akcí. Násilí na základě pohlaví se stále opakuje tu a tam, v domácnostech i na veřejných místech.
Co udělat, aby probuzení nebylo jen dočasným příběhem? Síla médií je velmi velká, ale také velmi drahá, mediální kampaň, ať už je sebeprudší, nemůže trvat dlouho.
Tématem pro rok 2025 je „Rovnost pohlaví a bezpečnost žen a dívek v digitálním věku“.
Digitální věk s digitálními ekonomickými a digitálními sociálními aplikacemi se stal populárním. Zejména poté, co politbyro vydalo usnesení č. 57-NQ/TW ze dne 22. prosince 2024 o průlomech ve vědě, technologii, inovacích a národní digitální transformaci, se aktivity digitální transformace dostaly do vesnic a digitální aplikace vstoupily do každodenního života lidí. Na slavnostním zahájení Měsíce akcí pro rovnost žen a mužů a prevence a reakce na genderově podmíněné násilí v roce 2025 náměstkyně ministryně vnitra Nguyen Thi Ha zdůraznila: Digitální věk vytváří příležitosti a flexibilnější a efektivnější vzdělávací a pracovní prostředí, zvyšuje přístup ke vzdělávacím zdrojům, práci na dálku... Je také podmínkou pro to, aby se ženy podílely na zvyšování svého hlasu a vytváření sítě kontaktů, které jim pomohou rozšířit jejich povědomí, změnit jejich pracovní metody a lépe potvrdit jejich role a postavení v práci i životě.
To znamená, že digitální věk vytvoří pro ženy a dívky více přístupu k práci a pracovních příležitostí, budou mít více znalostí, dovedností a příjmů, aby se lépe začlenily do rodiny a společnosti. Proces digitální transformace však s sebou nese i rizika a výzvy; ženy a dívky jsou v digitálním prostředí stále zranitelné, například se snadno stávají obětí podvodů, lákání, obtěžování atd.
Abychom omezili genderově podmíněné násilí, je kromě využití digitálního prostředí k podpoře komunikace a otevírání příležitostí pro ženy a dívky k přístupu k informacím a pracovním místům nezbytné mít k dispozici vhodná ochranná opatření k omezení negativních dopadů. S odpovědností, odhodláním a úsilím úřadů, orgánů na všech úrovních, organizací, zejména ženských organizací, doufáme, že odstraníme dlouhodobá omezení v ochraně žen a dívek a otázka „Co se stane po vrcholu“ se již nebude muset znovu klást.
Thai Minh
Zdroj: https://baothanhhoa.vn/de-cau-hoi-cu-khong-con-phai-nhac-lai-269612.htm
Komentář (0)