Schůzi předsedal stálý výbor městského stranického výboru.

Ráno 3. června uspořádal Stálý výbor stranického výboru města Hue konferenci, na které zhodnotil první rok fungování celkového organizačního modelu politického systému a dvoustupňového modelu místní samosprávy ve městě.

Konferenci předsedali soudruzi: Nguyen Dinh Trung, člen ústředního výboru strany, tajemník městského výboru strany, vedoucí delegace města v Národním shromáždění; Nguyen Khac Toan, člen ústředního výboru strany, zástupce tajemníka městského výboru strany, předseda městského lidového výboru; Pham Duc Tien, stálý zástupce tajemníka městského výboru strany, předseda městské lidové rady; a Nguyen Chi Tai, zástupce tajemníka městského výboru strany, předseda městského výboru Vietnamské vlasti.

Konference se zúčastnili členové stálého výboru městského stranického výboru, stálého výboru městské lidové rady, městského lidového výboru, městského výboru Vietnamské vlastenecké fronty a vedoucí představitelé oddělení, agentur a obcí ve městě.

Posílení organizační struktury efektivním a zjednodušeným způsobem

Ve svém úvodním projevu na konferenci tajemník městské strany Nguyen Dinh Trung zdůraznil, že reorganizace administrativních jednotek a zavedení dvoustupňového modelu místní samosprávy je hlavní politikou strany a státu, jejímž cílem je pokračovat v reformě organizační struktury směrem k efektivnějšímu, efektivnějšímu a účinnějšímu fungování, které splňuje požadavky národního rozvoje v nové éře.

Pro Hue byl tento úkol realizován ve specifickém kontextu, jelikož se lokalita právě stala centrálně řízeným městem a zároveň procházela revolucí ve své organizační struktuře v souladu s politikou ústřední vlády. Jednalo se o dva politicky významné úkoly s historickým významem, které hluboce ovlivnily celý politický systém a společenský život.

Díky odhodlání celého politického systému a konsensu úředníků, členů strany a lidu dosáhlo město mnoha pozitivních výsledků. Organizační struktura se postupně zlepšila, fungování vlády na všech úrovních se stalo uspořádanějším, urychlila se administrativní reforma a digitální transformace a stále více se zvyšovala kvalita služeb pro občany a podniky.

Místopředseda městského lidového výboru Nguyen Van Manh na konferenci uvedl, že vrcholem bylo zefektivnění organizačních struktur, snížení počtu mezistupňů a zároveň zajištění provozní efektivity. Orgány v rámci politického systému byly komplexně restrukturalizovány, aby byl zajištěn hladký chod. Město dále zdokonalilo svůj systém pracovních předpisů, mechanismů pro přidělování, decentralizaci a delegování moci; reformovalo metody vedení a řízení směrem k jasné odpovědnosti, užšímu kontaktu s občany a podpořilo využívání digitálních technologií .

Přehled konference

Jedním z pozoruhodných výsledků je, že samosprávy na úrovni obcí získaly větší pravomoci a postupně se staly úrovní přímo odpovědnou za řešení většiny problémů občanů a podniků. Tato jasná decentralizace přispěla k posílení proaktivní role místních samospráv v oblasti správy půdy, výstavby, sociálního zabezpečení a řešení praktických problémů.

Administrativní reforma i nadále přináší mnoho pozitivních změn. Využití digitálních technologií pomohlo omezit počet zprostředkovatelů a zkrátilo dobu zpracování mnoha administrativních postupů o 30–50 %. Zejména zavedení přijímání žádostí bez ohledu na administrativní hranice usnadnilo občanům i podnikům práci, snížilo dobu cestování a náklady. Míra spokojenosti občanů s poskytováním služeb ze strany státních správních orgánů v mnoha lokalitách dosáhla 90–100 %.

Město digitalizovalo přibližně 1,2 milionu záznamů o občanském soupisu; 100 % vzdělávacích a zdravotnických zařízení zavedlo elektronické záznamy a elektronické lékařské záznamy integrované do aplikace VNeID. V mnoha obcích a obvodech dosáhla míra online záznamů 90 % až téměř 100 %.

Spolu s úspěchy v organizační struktuře si socioekonomický rozvoj nadále udržuje pozitivní dynamiku růstu, přičemž HDP se v roce 2025 zvýšil o 8,5 % a v prvním čtvrtletí roku 2026 o 9,01 %; udržuje se národní obrana, bezpečnost a sociální pořádek a ochrana; a úspěšně se organizuje mnoho důležitých politických akcí.

Soudruh Nguyen Dinh Trung, člen ústředního výboru strany, tajemník městského výboru strany a vedoucí delegace města v Národním shromáždění, potvrdil, že spokojenost lidí a podniků je měřítkem efektivity dvoustupňového aparátu místní samosprávy.

Kromě dosažených úspěchů tajemník městské strany Nguyen Dinh Trung také otevřeně poukázal na některé nedostatky, jako je zmatek v decentralizaci a delegování moci v některých oblastech, nerovnoměrné rozložení lidských zdrojů na místní úrovni a část úředníků a státních zaměstnanců, kteří plně nesplňují požadavky nového období.

Z praktické implementace si město odneslo mnoho důležitých ponaučení. Mezi nimi jsou rozhodujícími faktory jednotné vedení stranického výboru, rozhodné řízení vlády a odpovědnost vedoucího každého orgánu. Decentralizace a delegování moci musí jít ruku v ruce s alokací zdrojů a mechanismy odpovědnosti; personální řízení musí být propojeno s požadavky digitální transformace a moderní správy věcí veřejných.

Klíčovými prioritami jsou správní reforma, digitální transformace a budování digitální vlády.

Na konferenci se delegáti zaměřili na komplexní zhodnocení výsledků dosažených po roce fungování dvoustupňového modelu místní samosprávy a zároveň analyzovali obtíže a překážky vyplývající z praxe, jako je tlak na lidské zdroje na místní úrovni, digitální infrastruktura, koordinační mechanismy mezi úrovněmi a sektory a nedostatky v decentralizaci a delegování pravomocí. Mnoho názorů navrhovalo další zlepšení kvality personálu, zdokonalení pracovních pozic, posílení zdrojů pro místní úroveň, podporu digitální transformace a zdokonalení mechanismů a politik, které by sloužily stále efektivnějšímu fungování modelu.

Ve svém závěrečném projevu na konferenci tajemník městské strany Nguyen Dinh Trung zdůraznil, že praktické zkušenosti ukazují, že dvoustupňový model místní samosprávy není jen změnou organizační struktury, ale také komplexní inovací ve vedení strany, metodách vládní správy a způsobu služby lidem. Aparát je zefektivněn, propast mezi vládou a lidmi je zkrácena; pravomoci jsou jasněji přiděleny a odpovědnosti jsou konkrétněji definovány.

Pro další zlepšení provozní efektivity modelu v nadcházejícím období městský výbor strany žádá, aby se všechny úrovně a sektory zaměřily na zdokonalení dvoustupňového modelu místní samosprávy ve spojení s reorganizací vesnic a obytných oblastí; aby účinně provedly usnesení městského výboru strany č. 08 o zlepšení kvality úředníků na místní úrovni; a aby zpřísnily administrativní disciplínu a pořádek podle principu „6 jasných“: jasná osoba, jasný úkol, jasný pokrok, jasná odpovědnost, jasný produkt a jasná pravomoc.

Město i nadále považuje administrativní reformu, digitální transformaci a rozvoj digitální vlády za klíčové úkoly, přičemž spokojenost občanů a podniků využívá jako měřítko efektivity administrativního aparátu. Zároveň se zaměřuje na dosažení dvouciferného hospodářského růstu, urychlení pokroku klíčových projektů, zlepšení efektivity vyplácení veřejných investic a odstranění úzkých míst v infrastruktuře, plánování a investičním prostředí.

Městský tajemník strany Nguyen Dinh Trung zdůraznil klíčový význam reformního procesu a prohlásil: „Úspěch dvoustupňového modelu místní samosprávy musí být hodnocen kvalitou služeb pro lidi, efektivitou socioekonomického rozvoje, úrovní spokojenosti občanů a podniků a důvěrou lidí ve stranu a vládu.“

Pochvala pro kolektivy i jednotlivce za vynikající výsledky v procesu realizace reorganizace správních jednotek na všech úrovních a fungování dvoustupňového modelu místní samosprávy.

V rámci konference soudruh Phan Xuan Toan, člen stálého výboru městského výboru strany a vedoucí organizačního oddělení městského výboru strany, rozšířil závěry politického byra č. 34-KL/TW ze dne 18. května 2026 o uspořádání vesnic a obytných oblastí a o umisťování, využívání a zásadách pro úředníky na částečný úvazek na úrovni obcí, vesnic a obytných oblastí; a usnesení městského výboru strany č. 08-NQ/TU ze dne 20. května 2026 o zlepšení kvality kádrů a státních zaměstnanců na místní úrovni ve městě Hue do roku 2030 s vizí do roku 2045.

Při této příležitosti udělil Městský lidový výbor pochvalné listy 3 kolektivům a 1 jednotlivci za jejich vynikající výsledky v procesu realizace reorganizace správních jednotek na všech úrovních a fungování dvoustupňového modelu místní samosprávy.

DUC QUANG - LE THO

Zdroj: https://huengaynay.vn/chinh-polit-xa-hoi/theo-dong-thoi-su/doi-moi-to-chuc-bo-may-nang-cao-chat-luong-phuc-vu-166317.html