Program pořádá Akademie ve spolupráci s Korejskou agenturou pro mezinárodní spolupráci (KOICA) a Korejským národním institutem pro rozvoj lidských zdrojů (NHI) a zaměřuje se na politiky digitální transformace založené na umělé inteligenci (AI), transformaci a inovace v oblasti vědy a technologií . Program je navržen tak, aby vietnamským úředníkům poskytl příležitosti k přístupu k bohatému a podrobnému obsahu o politikách digitální transformace založených na umělé inteligenci, transformačních politikách výzkumu a vývoje v oblasti vědy a technologií a k seznámení se s korejskou cestou ve vědeckých inovacích a digitální transformaci.
Během svého pobytu v Koreji měla delegace také možnost navštívit chytré výrobní závody, Institut výzkumu a vývoje pro aplikace elektroniky a IT technologií, vědecký park LG, Korejský institut základních věd, Institut rozvoje lidských zdrojů ve vědě a technologiích atd. Tyto aktivity poskytly vietnamské delegaci realistický a živý pohled na inovační postupy a také úspěšné zkušenosti s rozvojem vědy, technologií a digitální transformace v Koreji.
Výměnný program je realizován v souladu s politikou Strany a státu Vietnam, jejímž cílem je rozvoj země v novém období, v němž je digitální transformace považována za strategický průlom. Zejména usnesení politbyra č. 57-NQ/TW označilo vědu, technologie, inovace a digitální transformaci za hlavní hnací sílu a přední průlomové řešení pro rychlý rozvoj moderních výrobních sil a zlepšení kapacity národní správy.
Výměnný program je názornou ukázkou stále hlubšího a efektivnějšího komplexního strategického partnerství mezi Vietnamem a Koreou, zejména po nedávné státní návštěvě generálního tajemníka To Lama v Koreji.
V kontextu mnoha geopolitických změn se efektivní a udržitelná spolupráce mezi Národní politickou akademií Ho Či Minova státu a Korejskou agenturou pro mezinárodní spolupráci (KOICA) v průběhu let stala stále efektivnější, což se projevilo v mnoha efektivních programech a projektech v oblasti vzdělávání a výzkumu. Typickým příkladem je projekt „Zlepšení školicích kapacit vietnamského vedení a managementu“ v období 2013–2016, který pomohl vyškolit generaci vedoucích pracovníků se znalostmi a dovednostmi vhodnými pro moderní manažerské požadavky.
V návaznosti na tento úspěch obě strany v období 2016–2018 realizovaly projekt výzkumné spolupráce s názvem „Program partnerství pro sdílení zkušeností s rozvojem (DEEP) pro vietnamskou vizi“, zaměřený na sdílení zkušeností z řízení a rozvoje z Koreje, a tím orientaci udržitelného rozvoje Vietnamu.
V rámci projektů spolupráce zorganizovala Národní politická akademie Ho Či Minova království pro 12. volební období Kongresu 6 delegací strategických úředníků, kteří se zúčastnili studia a výzkumu v Koreji, což přineslo pozitivní výsledky jak v obsahu, tak v organizaci programu. Program je vysoce ceněn pro svou praktičnost a efektivitu při zlepšování kapacit vietnamských vůdců.
V současné době obě strany realizují projekt „Zlepšení školicích kapacit vietnamského vedení a managementu“ na období 2022–2024 a 2023–2025 pro plánovací kádry pro členy 13. a 14. volebního období Ústředního výboru strany, což dokazuje dlouhodobý závazek KOICA podporovat rozvoj vysoce kvalitních lidských zdrojů pro Vietnam.
Zdroj: https://baotintuc.vn/thoi-su/han-quoc-viet-nam-tang-cuong-hop-tac-trong-dao-tao-can-bo-lanh-dao-cap-chien-luoc-20250927104908094.htm
Komentář (0)