Zkušenosti z výcviku a pořádání sportovních akcí pro nové vojáky v divizi 316 jsou typickými modely pro vojenský region 2.

Organizovat systematický a praktický výcvik

Vzhledem k tomu, že nově naverbovaní vojáci pocházejí z provincií ve vojenském regionu, z nichž většina jsou etnické menšiny s nestejnou úrovní povědomí, identifikovala divize 316 tuto skutečnost jako výzvu i hnací sílu pro inovace ve výcviku. Podplukovník Ngo Tien Trung, zástupce náčelníka štábu divize 316, uvedl: „Hned od začátku roku vydal stranický výbor a velení divize specializované usnesení o výcviku CSM, které úzce navazuje na usnesení 1659-NQ/QUTW a průlomové požadavky vojenského regionu. Hlavním cílem je zdokonalit rámec výcvikového štábu a podpořit roli důstojníků na úrovni čety – síly, která přímo určuje kvalitu výcviku.“

Jednotky proto rychle stabilizovaly své organizace, přidělily konkrétní úkoly, stanovily cíle a požadované odpovědnosti, propojily výcvik s hodnocením emulace a hodnocením kvality personálu na konci roku. Model „3 zaměstnanci společně, 2 před, 2 po“ byl široce používán, což podpořilo jasnou efektivitu v propojování nových zaměstnanců a vojáků. Zaměstnanci nejen vyučovali teorii, ale také ukazovali příklady, procvičovali pohyby, opravovali každý pohyb a cvičili vědecký vojenský životní styl a pravidelnou disciplínu.

Kapitán Nguyen Huu Manh, kapitán roty 6, praporu 8, pluku 98, se podělil: „Vzdělávání v oblasti vojenských dovedností (CSM) chápeme nejen jako vojenský výcvik, ale i jako výcvik lidí. Musíme kombinovat politickou , ideologickou a morální výchovu s výcvikem dovedností. Každý důstojník musí rozumět každému vojákovi, aby si mohl zvolit vhodnou metodu výcviku. Vojákům se zvláštními okolnostmi se dostává větší pozornosti.“

Na konci výcviku byly výsledky testů pro obsah „3 exploze“ vysoké: 66,3 % z 1. lekce střelby z AK bylo dobrých a vynikajících; 88,8 % z 1. lekce hodu granátů bylo dobrých a 98,5 % z 1. lekce hodu výbušnin bylo dobrých a vynikajících. Jednotky zajistily absolutní bezpečnost osob, zbraní a technického vybavení.

Organizování praktických a efektivních sportovních akcí je pákou k podpoře soutěživosti.

Jednou z vynikajících zkušeností divize 316 je organizace sportovního festivalu pro nové vojáky, který úzce souvisí s výcvikovým programem, a to jak za účelem otestování skutečné kvality, tak i za účelem vytvoření soutěživé atmosféry, tréninku ducha a posílení kolektivního ducha.

Podle plukovníka Nguyen Tien Dunga, zástupce velitele divize, náčelníka štábu divize 316: „Usoudili jsme, že sportovní festival CSM není jen místem pro výběr týmu, ale také formou komplexního hodnocení výsledků výcviku, příležitostí pro jednotky k učení a sdílení zkušeností. Přípravy jsou pečlivě organizovány od úrovně družstva až po úroveň divize. Veškerá cvičiště, cvičné pomůcky, zbraně a vybavení a operační plány jsou detailně propracovány od začátku roku a kontrolovány každý týden, aby byl zajištěn soulad se standardy vojenského regionu.“

Sportovní festival je organizován na mnoha úrovních, počínaje družstvem, četou, rotou, plukem až po sportovní festival na úrovni divize. Soutěžní obsah je komplexní dle nového výcvikového programu vojáků a zahrnuje: střelbu, hod granáty, výbušniny, bojová umění, techniky pěchotního boje, ozbrojený pochod, soutěž v politickém uvědomění, velení týmů...

Vrcholem je metoda organizace soutěží, která kombinuje fyzickou přípravu a bojové dovednosti v podmínkách blízkých skutečnému boji. Jednotky soutěží ve skupinách s nestrannou porotou a záložní síly se účastní povzbuzování a fandění. Sportovní atmosféra je naléhavá, vážná a soutěživá, což vytváří silnou motivaci v celé divizi.

Zkušenosti s organizací, zajišťováním a provozováním sportovních akcí

Organizace úspěšného sportovního festivalu vyžaduje vědecké řízení a úzkou koordinaci mezi agenturami a jednotkami. Zkušenosti z divize 316 ukazují, že je nutné včas vybudovat systém směrnic, přidělit specifické síly, vyškolit rozhodčí, vypracovat záložní plán a věnovat zvláštní pozornost zajištění bezpečnosti.

Do roku 2025 jednotky v divizi zajistí 25 000 až 50 000 modelů učebních pomůcek a výcvikových materiálů; cvičiště budou posílena a uspořádána rozumně podle jednotlivých obsahů; systém značení a referenčních bodů bude standardizován. Vojenská lékařská a logistická práce bude organizována v klastrech, připravena k řešení incidentů. Bude plně připraveno stravování, odpočinek, pitná voda, voda ke koupání atd.

Podplukovník Ngo Tien Trung zdůraznil: „Důležitým bodem při organizaci sportovního festivalu je vytvořit proaktivního a nadšeného ducha pro vojáky. Politické aktivity a kampaně před sportovním festivalem se zaměřují na probuzení vůle a touhy přispět. Na sportovním festivalu by neměla být žádná negativita, cílem by neměl být žádný úspěch, ale měřítkem by měla být skutečná kvalita a výcvik bojovnosti.“

Prostřednictvím sportovního festivalu se divize naučila mnoho věcí, které jí pomohou dále zlepšovat výcvik, zejména pro nové vojáky – další sílu při budování revoluční, disciplinované, elitní a postupně moderní armády.

Lze potvrdit, že zkušenosti z výcviku a organizace sportovního festivalu CSM v divizi 316 nejsou jen typickým modelem Vojenského regionu 2, ale také praktickou referenční lekcí pro jednotky v celé armádě.

V nadcházejícím období bude divize i nadále zlepšovat kvalitu výcvikového personálu, inovovat metody vzdělávání vojáků, zvyšovat využití technologií a simulačních modelů; zároveň bude věnovat pozornost a péči o materiální i duchovní život, budovat formální, demokratické a humánní prostředí tak, aby každý nový voják mohl být komplexně vycvičen a dozrát ve své vlastní jednotce.

Článek a fotografie: CAO XUAN PHU

* Čtenáři jsou zváni do sekce Národní obrana a bezpečnost, kde si mohou prohlédnout související zprávy a články.

    Zdroj: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/kinh-nghiem-tu-thuc-tien-huan-luyen-va-hoi-thao-chien-si-moi-o-su-doan-316-836244