Která banka nabízí svým zaměstnancům nejvyšší platy?

Podle individuálních finančních zpráv za první čtvrtletí roku 2023 od 28 komerčních bank se platy a příspěvky zaměstnancům ve srovnání se stejným obdobím loňského roku většinou zvýšily, i když růst zisku u mnoha bank meziročně poklesl. To naznačuje, že banky se snaží udržet si zaměstnance prostřednictvím příjmových pobídek.

Techcombank si i nadále drží první místo v oblasti zaměstnaneckých výhod a na platy a příspěvky pro své zaměstnance vynakládá téměř 1,6 bilionu VND.

Průměrný příjem (plat a příspěvky) tak dosáhl 46,46 milionu VND/měsíc (což odpovídá stejnému období roku 2022, ale představuje nárůst o 3,4 milionu VND ve srovnání s průměrným příjmem v roce 2022). V přepočtu se průměrný příjem na zaměstnance za první tři měsíce roku rovná více než dvěma zlatým slitkům.

Průměrný příjem zaměstnanců Techcombank ve skutečnosti dokonce převyšuje příjem MB Bank, která se s průměrným příjmem 40,20 milionu VND/měsíc umístila na druhém místě.

Je pozoruhodné, že příjmy zaměstnanců Vietcombank , kteří již patří k nejlépe vydělávajícím, se i nadále zvyšují přibližně o 3 miliony VND měsíčně ve srovnání s průměrem roku 2022. Zpráva Vietcombank o příjmech zaměstnanců v prvním čtvrtletí roku 2023 ukazuje, že průměrný příjem zaměstnance činí 38,66 milionu VND měsíčně.

Za zmínku stojí i bankaSHB . Přestože patří mezi přední banky, pokud jde o zaměstnanecké benefity, je SHB jedinou bankou, která ve svých finančních výkazech neodděluje náklady na mzdy a příspěvky. Místo toho banka zveřejňuje pouze celkové náklady na zaměstnance (včetně mzdy, příspěvků, sociálního pojištění, zdravotního pojištění, pojištění v nezaměstnanosti, oblečení, osobních ochranných prostředků atd.).

Průměrné výdaje ve výši 40 milionů VND/osoba/měsíc v posledním čtvrtletí proto přesně neodrážejí úroveň příjmů zaměstnanců pana Hiena.

Zaměstnanci bank TPBank, MSB, VIB, Sacombank, VietinBank a VPBank se také nemají cítit méněcenní, protože jejich průměrný měsíční příjem na osobu činí 30–34 milionů VND.

Některé banky nabízejí značné bonusy, což má za následek značný rozdíl mezi příjmem a platem. Například ve VPBank je průměrný měsíční příjem zaměstnanců 30,48 milionu VND na osobu (průměr v roce 2022 byl 27 milionů VND). Z toho je průměrný měsíční plat 29,42 milionu VND na osobu.

Zaměstnanci Techcombank mají mezitím průměrný příjem 46,46 milionu VND, ale jejich samotný plat je 38 milionů VND měsíčně.

*Měsíční příjem zaměstnance Techcombank by mohl koupit více než 7 taelů zlata. (Foto: Hoang Ha).*

Rozdíl mezi platem a „ostatními příjmy“ v PG Bank je také poměrně velký, přičemž průměrný příjem zaměstnance je 28 milionů VND/měsíc (což představuje nárůst o 2 miliony VND oproti stejnému období), z čehož průměrný plat je 19 milionů VND/měsíc (což představuje nárůst o 4 miliony VND oproti stejnému období).

Ve VIB je průměrný příjem 32,92 milionu VND/měsíc (což představuje nárůst o 3 miliony VND ve srovnání se stejným obdobím), zatímco průměrný plat je 23,64 milionu VND/měsíc.

Mezitím v Saigonbank činí průměrný příjem zaměstnance 21 milionů VND/měsíc (což je o 1 milion VND více než ve stejném období), zatímco průměrný plat je pouze 14 milionů VND/měsíc (což je o 1 milion VND více než ve stejném období).

Příjmy zaměstnanců VietCapitalBank prudce klesly o více než 6 milionů VND/měsíc ve srovnání se stejným obdobím loňského roku, s průměrným příjmem 19,140 milionů VND/měsíc (průměrný plat 18 milionů VND/měsíc).

Na spodních příčkách žebříčku se i nadále drží ACB s průměrným příjmem jejích zaměstnanců pouze 12,9 milionu VND/měsíc (což představuje nárůst o téměř 1 milion VND oproti průměru v roce 2022).

BacA Bank, VietBank a BaoViet Bank patří také mezi banky s nejnižšími platy zaměstnanců, s průměrem 15–17 milionů VND na osobu a měsíc.

PRŮMĚRNÝ PŘÍJEM BANKOVNÍCH ZAMĚSTNANCŮ V 1. ČTVRTLETÍ 2023 (jednotka: miliony VND/osoba/měsíc)
Žádný.	BANKA	PLAT + PŘÍSPĚVKY
1	TECHCOMBANK	46,46
2	SHB ( včetně výdajů souvisejících se mzdami a dalších výdajů )	40,63
3	MB	40,20
4	VIETCOMBANK	38,66
5	TPBANK	34,62
6	Nejvyšší soud USA	34,61
7	VIB	32,96
8	SACOMBANK	32,59
9	VIETINBANK	31,42
10	VPBANK	30,28
11	HDBANK	28.08
12	PG BANKA	28
13	MB	26,50
14	SeABank	26,26
15	NAMA BANKA	24,42
16	ABBANK	23,44
17	OCB	22,29
18 let	KIENLONG BANKA	22
19	Národní centrální banka	22
20	SAIGONSKÁ BANKA	21
21	VIETCAPITAL BANK	19,14
22	EXIMBANKA	18,64
23	VIET A BANKA	18,42
24	LPBANK	18,20
25	BAOVIETSKÁ BANKA	17,57
26	VIETBANK	17,29
27	ZPĚT DO BANKY	15.28
28	ACB	12,92

Některé banky, jako například LPBank a ABBank, u kterých se letos očekává průlom v příjmech zaměstnanců, také vykázaly v prvním čtvrtletí pokrok. Na nedávných výročních valných hromadách předsedové představenstev obou bank potvrdili, že zvyšování příjmů zaměstnanců je jedním z opatření na podporu udržitelného rozvoje bank.

Kromě platů a příspěvků banky také platí příspěvky na základě platu, jak je stanoveno zákonem (zdravotní pojištění, sociální pojištění, pojištění v nezaměstnanosti atd.). Dále existují další výdaje, jako například: náklady na uniformy pro transakce, příspěvky atd.

Kteří bankovní manažeři dostávají nejvyšší platy? Příjmy bankovních vedoucích pracovníků jsou tématem velkého zájmu na valných hromadách akcionářů.

Komentář (0)