(NLDO) - U jednotek, u kterých se očekává reorganizace, dočasně pozastavit jmenování, přeložení a nominace na vyšší vedoucí pozice.
Hočiminov městský lidový výbor právě vydal naléhavý dokument o politice organizační struktury a personální práce s cílem provést uspořádání a zefektivnění organizační struktury podle usnesení č. 18.
Předseda Lidového výboru Ho Či Minova města proto požádal vedoucí oddělení, poboček, specializovaných agentur, jednotek veřejných služeb, 100% státních podniků spadajících pod Městský lidový výbor, předsedy lidových výborů okresů a města Thu Duc, aby pečlivě dodržovali a důsledně uplatňovali zásady a požadavky rezoluce č. 18.
Zároveň je nutné dobře provádět ideologickou práci s cílem zvýšit povědomí a odpovědnost vládních představitelů, funkčních agentur, specializovaných oddělení, jednotek veřejné správy, zejména vedoucích pracovníků a manažerů, s cílem vytvořit jednotu, konsenzus a vysoké odhodlání pokračovat v efektivním provádění rezoluce č. 18 ve spojení s příslušnými politikami strany.
Ho Či Minovo Město dočasně pozastavuje nábor státních zaměstnanců, včetně státních zaměstnanců na úrovni obcí; Foto: TAN THANH
Předseda Lidového výboru Ho Či Minova města pověřil vedoucí specializovaných agentur, jednotek veřejných služeb, předsedy lidových výborů okresů, města Thu Duc a vedoucí pracovníky 100% státních podniků spadajících pod Městský lidový výbor, aby přezkoumali a navrhli plány na uspořádání a zefektivnění organizačního aparátu; přezkoumali interní postupy pro vyřizování práce a aplikovali informační technologie ke zlepšení efektivity plnění úkolů.
Zajistit obecný požadavek, aby nová organizace aparátů byla lepší než stará a aby byla uvedena do provozu okamžitě; aby nepřerušovala práci, nezanechávala časové mezery, nezanechávala prázdné plochy nebo pole; aby neovlivňovala běžnou činnost společnosti a lidí.
Zefektivnění organizačního aparátu jde ruku v ruce se zefektivněním mzdového účetnictví a restrukturalizací týmu kádrů a státních zaměstnanců s dostatečnými kvalitami a schopnostmi odpovídajícími daným úkolům.
Od 1. prosince 2024 do dokončení organizačního uspořádání dle pokynů ústředí Ho Či Minovo Město dočasně pozastaví nábor státních zaměstnanců, včetně náboru státních zaměstnanců na úrovni obcí; a dočasně pozastaví plán na uspořádání pilotní zkoušky pro vedoucí a manažerské pozice na úrovni oddělení a ekvivalentních pozic v roce 2024 dle rozhodnutí 3549/2024 předsedy Městského lidového výboru.
Pro státní agentury, jednotky a podniky, u kterých se očekává reorganizace a zefektivnění: dočasně pozastavit implementaci dokumentů schvalujících zásady pro restrukturalizaci, jmenování, převádění, rotaci a doporučování kandidátů na vyšší vedoucí a manažerské pozice, dokud nebude dokončeno organizační uspořádání.
Současně s tím pokračovat v procesu opětovného jmenování, prodloužení funkčního období, odchodu do důchodu, přijetí rezignace a ukončení pracovního poměru dle přání.
Pro státní agentury, jednotky a podniky, u kterých se neočekává reorganizace a zefektivnění: dočasně pozastavit zavádění dokumentů schvalujících zásady pro zdokonalení vedoucích a manažerských pozic.
Pro pozice pod správou stálého výboru městského stranického výboru má Lidový výbor Ho Či Minova města politiku konsolidace: pověřuje Ministerstvo vnitra předsednictvím a koordinací s agenturami, jednotkami a státními podniky za účelem přezkoumání struktury, počtu zaměstnanců a požadavků na plnění úkolů s cílem poradit stranickému výboru městského lidového výboru k posouzení a rozhodnutí.
Pokračujte v provádění procesu pro následující záznamy: opětovné jmenování, prodloužení funkčního období, odchod do důchodu, schválení rezignace a ukončení pracovního poměru z vlastní vůle.
Předseda Lidového výboru Ho Či Minova města požádal vedoucí pracovníky agentur, organizací, jednotek a obcí, aby urychleně a seriózně provedli výše uvedené kroky s cílem uspořádat a zefektivnit organizační aparát.
Zdroj: https://nld.com.vn/tp-hcm-tam-dung-tuyen-dung-cong-chuc-thi-tuyen-chuc-danh-lanh-dao-196241224203114486.htm
Komentář (0)