Veränderte Wahrnehmungen zur Berufsausbildung
Neben der Aufgabe, die allgemeine Qualität der Bildung zu verbessern, sieht die Thu Thua Secondary School (Gemeinde Thu Thua) die Berufsberatung und -orientierung für Schüler nach der Sekundarschule als eine der wichtigen Aufgaben, die zur Verbesserung der Bildungsqualität und zur Entwicklung der Humanressourcen für die Region beitragen.
Die Schule verstärkt ihre Bemühungen, Eltern und Schüler zu sensibilisieren und organisiert regelmäßig Informationskampagnen zur Berufsausbildung nach der Sekundarstufe I. Dazu gehören Flaggenzeremonien, Elternsprechtage und Beratungsangebote vor der Aufnahmeprüfung für die 10. Klasse. Durch diese Aktivitäten wird Eltern und Schülern verdeutlicht, dass die Berufsausbildung keine Notlösung, sondern ein geeigneter Weg für viele Schüler im heutigen gesellschaftlichen Kontext ist.

Die Schule organisiert praxisorientierte Berufsberatungsaktivitäten. In den letzten Jahren hat sie mit Berufsbildungseinrichtungen wie dem Long An College, der Viet Nhat Berufsschule, dem College für Technologie und Tourismus usw. zusammengearbeitet, um zahlreiche Berufsberatungsveranstaltungen für Schülerinnen und Schüler anzubieten.
Die Schule organisierte insbesondere eine Konferenz zur Berufs- und Studienorientierung direkt auf dem Schulgelände, an der Vertreter von Berufsbildungseinrichtungen, Lehrkräfte, Eltern und Schüler teilnahmen. Im Rahmen der Konferenz wurden die Schüler über verschiedene Ausbildungsprogramme, Berufsmöglichkeiten und Karriereperspektiven informiert.
Ein Höhepunkt dieser Aktivitäten ist die Einladung ehemaliger Schüler, die eine feste Anstellung gefunden haben, zurückzukehren und mit den Schülern in Kontakt zu treten. Diese authentischen Berichte helfen Schülern und Eltern, ein konkreteres Bild vom beruflichen Ausbildungsweg zu gewinnen.
Darüber hinaus fördert die Schule Exkursionen und praxisorientiertes Lernen in Berufsbildungseinrichtungen. Konkret organisiert sie für die Neuntklässler Exkursionen zu Berufsbildungsinstitutionen. Während dieser Exkursionen erhalten die Schülerinnen und Schüler direkte Einblicke in Werkstätten, Ausbildungsprogramme und das Lernumfeld. Durch diese praktischen Erfahrungen sammeln sie wertvolle Erfahrungen in der Berufswelt und gewinnen so ein klareres Bild ihrer zukünftigen Karrierewege.
Laut Pham Quoc Tuan, Schulleiter der Thu Thua Sekundarschule: „Die Klassenlehrer stehen jedem Schüler nahe und kennen dessen akademische Fähigkeiten, Interessen und familiäre Umstände. Daher legt die Schule besonderen Wert darauf, die Rolle der Klassenlehrer bei der Berufsberatung und -orientierung der Schüler zu stärken. Durch den regelmäßigen Austausch zwischen Klassenlehrern und Eltern finden viele Schüler einen Lernweg, der besser zu ihren Fähigkeiten und Lebensumständen passt.“
Darüber hinaus bietet die Schule nach Bekanntgabe der Ergebnisse der Aufnahmeprüfung für die 10. Klasse individuelle Beratungsgespräche für Schüler und Eltern an. In diesen Gesprächen sind alle Eltern und Schüler eingeladen, sich direkt mit der Schulleitung auszutauschen und gemeinsam den passendsten Weg zu finden. Dank dieser Beratungsgespräche konnten viele Eltern ihre Einstellung ändern und ihre Kinder nun voller Zuversicht zu einer Berufsausbildung ermutigen.
Dank der koordinierten Umsetzung verschiedener Maßnahmen haben sich die Berufsberatung und -orientierung für Schülerinnen und Schüler der Sekundarstufe I an der Thu Thua Sekundarschule positiv entwickelt. In den letzten Jahren ist der Anteil der Schülerinnen und Schüler, die nach dem Sekundarstufenabschluss einen anderen Bildungsweg einschlagen, gestiegen. Neben der Zahl derer, die ihre Ausbildung an einer Sekundarschule fortsetzen, entscheiden sich immer mehr Schülerinnen und Schüler selbstbewusst für eine Berufsausbildung an Berufsschulen und Fachhochschulen.
„Die gute Nachricht ist, dass sich die Wahrnehmung der Berufsausbildung durch Eltern und Schüler positiv verändert hat. Viele Eltern verstehen, dass jeder Schüler einen individuellen Entwicklungsweg hat und eine Berufsausbildung für viele eine sinnvolle Wahl darstellt. Die ersten Ergebnisse haben dazu beigetragen, die Effektivität des schulischen Weiterbildungsprogramms zu verbessern und den Schülern geholfen, eine klarere Richtung für ihre Zukunft zu finden“, fügte Herr Tuan hinzu.
Studentenrekrutierung durch vielfältige Lösungen
Das Long An College betont, dass es bei der Studierendenrekrutierung nicht nur um Quoten geht, sondern auch um das Engagement für qualifizierte Absolventen, nachhaltige Beschäftigungsmöglichkeiten und weiterführende Bildungschancen nach dem Schulabschluss. Für 2026 plant das College, 4.560 Studierende aufzunehmen, davon 1.275 für Hochschulprogramme und 3.285 für Berufsausbildungsprogramme.

Laut Le Quoc Hung, dem Schulleiter des Long An College: „Um das vom Provinzvolkskomitee vorgegebene Einschreibungsziel zu erreichen, konzentriert die Schule alle Ressourcen auf die Berufsberatung und Rekrutierung mithilfe verschiedener Maßnahmen, darunter drei Hauptmaßnahmen. Die Schule arbeitet proaktiv mit den weiterführenden Schulen zusammen, um 100 % der Schüler der 9. und 12. Klasse Informationen und Berufsberatung anzubieten und ihnen so zu helfen, nach dem Schulabschluss selbstbewusst einen Weg einzuschlagen, der ihren akademischen Fähigkeiten und den wirtschaftlichen Möglichkeiten ihrer Familie entspricht.“
Für Schüler der 9. Klasse bietet die Schule auch Elternberatung an. Dies unterstützt Eltern dabei, nach dem Schulabschluss ihrer Kinder einen passenden Berufsweg zu wählen. Die Schule arbeitet außerdem mit weiterführenden Schulen zusammen, um Exkursionen und praktische Berufspraktika für Schüler der 9. und 12. Klasse zu organisieren. Dadurch erhalten die Schüler einen besseren Einblick in die verschiedenen Ausbildungsprogramme und können einen Beruf wählen, der ihren Interessen und Leidenschaften entspricht.
Um Fachkräfte mit dem nötigen Wissen, den erforderlichen Fähigkeiten und der entsprechenden Arbeitsmoral auszubilden, verbessert das Long An College kontinuierlich die Qualität seiner Ausbildung. Daher arbeitet das College seit Jahren eng mit über 500 Unternehmen zusammen und organisiert dort Praktika und praktische Ausbildungen für Studierende, wobei das Prinzip von 70 % Praxis und 30 % Theorie gilt. Regelmäßig lädt das College Universitäten, Hochschulen und Unternehmen ein, seine Ausbildungsprogramme zu überprüfen, zu ergänzen und anzupassen, um den Bedürfnissen der Wirtschaft und des Arbeitsmarktes noch besser gerecht zu werden.
Es ist offensichtlich, dass eine Berufsausbildung sowohl für Familien als auch für die Gesellschaft eine sinnvolle Lösung darstellt. Wenn Eltern den Druck auf schulische Abschlüsse reduzieren, Schulen eine intensive Betreuung bieten und Berufsschulen in fundierte Lehre und Lernen investieren, werden die Schülerinnen und Schüler selbstbewusst einen passenden Weg wählen.
Quelle: https://baotayninh.vn/chon-dung-nghe-di-dung-huong-148266.html







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