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3. KONGRESS DER VIETNAMISCHEN JUGENDUNION DER CP VIETNAM LIVESTOCK JOINT STOCK COMPANY, AMTSZEIT 2024 - 2029

Việt NamViệt Nam12/10/2024

Am 11. Oktober 2024 veranstaltete die Vietnam Youth Union of CP Vietnam Livestock Joint Stock Company (Vietnam Youth Union of CP Company) den 3. Kongress der Vietnam Youth Union of CP Company für die Amtszeit 2024 - 2029. An dem Kongress nahmen 100 Delegierte teil, die mehr als 26.000 junge Mitarbeiter von CP Vietnam vertraten, die in den Niederlassungen des Unternehmens im ganzen Land beschäftigt sind.
Überblick über das Kongressprogramm.
Der 3. Kongress des vietnamesischen Jugendverbandes der CP Corporation, Amtszeit 2024 - 2029, mit dem Motto „Vietnam CP Jugend - Solidarität - Freiwilligenarbeit - Kreativität - Entwicklung“, ist ein großartiges Festival für alle CP-Jugendlichen. Das Programm umfasst folgende Hauptinhalte:
- Zusammenfassung der Arbeit des Vereins und der Jugendbewegung bei der CP Vietnam Livestock Joint Stock Company (CPV) Amtszeit II, 2019 - 2024;
- Vorschläge für die Ausrichtung und die Aufgaben der Arbeit des Verbandes und der Jugendbewegung der KPV, 3. Amtszeit, 2024 - 2029;
- Konsultation zur Wahl des Komitees der Vietnamesischen Jugendunion der Aktiengesellschaften, dritte Amtszeit, 2024 - 2029;
- Direkte Wahl des Vorsitzenden der Vietnam Youth Union of Joint Stock Company, Amtszeit III, 2024 - 2029;
- Ausstellungsraum „Vietnamesischer Kommunistischer Jugendverband – Solidarität – Freiwilligenarbeit – Kreativität – Entwicklung“.
Kulturelle Darbietung zur Begrüßung des Kongresses.
Heute Vormittag fand in der ausgelassenen Atmosphäre des Kongresses die erste Arbeitssitzung des 3. Kongresses der Vietnamesischen Jugendunion der CP Vietnam Livestock Joint Stock Company (Amtszeit 2024–2029) statt. An der Veranstaltung nahmen Nguyen Quoc Khang, Vorsitzender der Vietnamesischen Jugendunion von CP Vietnam, Frau Le Nhat Thuy, Vorsitzende des Wohltätigkeitsfonds von CP Vietnam, sowie 100 Delegierte teil, die die über 26.000 Jugendlichen von CP Vietnam aus den Niederlassungen des Unternehmens im ganzen Land vertraten.
Feierliche Flaggenparade.
Nach der feierlichen Flaggenhissung führte der Kongress Konsultationen zur Wahl des Präsidiums und des Kongresssekretariats durch. Herr Nguyen Quoc Khang, Vertreter des Präsidiums, hielt die Eröffnungsrede. Die Arbeit des Verbandes und der Jugendbewegung der CP Vietnam Livestock Joint Stock Company hat in der Vergangenheit viele positive Ergebnisse erzielt. Jedes Mitglied und jeder Jugendliche hat sich stetig weitergebildet und danach gestrebt, ein guter Bürger zu werden, ehrlich, verantwortungsbewusst und zielstrebig zu leben, sich freiwillig weiterzubilden und sein Wissen zu erweitern, sich in allen Bereichen proaktiv und ehrenamtlich zu engagieren und die ihm übertragenen Aufgaben hervorragend zu erfüllen. Gleichzeitig bestehen jedoch auch subjektive und objektive Schwierigkeiten sowie Mängel und Probleme, die es zu überwinden gilt.
Herr Nguyen Quoc Khang hielt die Eröffnungsrede auf dem Kongress.
100 Delegierte, die mehr als 26.000 Jugendliche der CP Vietnam vertraten, nahmen am Kongress teil. Auf dem Programm standen der Bericht über die Ergebnisse der Verbandsarbeit und der Jugendbewegung der CP für den Zeitraum 2019–2024, die Vorstellung der Leitlinien und Lösungsansätze für die Verbandsarbeit und die Jugendbewegung für die neue Amtszeit sowie der Überprüfungsbericht des Verbandsausschusses für die zweite Amtszeit (2019–2024). Herr Le Hoang Chuong stellte die Ausrichtung und die Lösungsansätze für die Arbeit des Verbandes und die Jugendbewegung in der neuen Amtszeit vor.
Der Vertreter des Präsidiums verlas den Bericht über die Aktivitäten des Jugendausschusses der Aktiengesellschaft, 3. Amtszeit.
Die Delegierten diskutierten die Entwurfsdokumente der Vietnam Youth Union und gaben dazu Kommentare ab.
Auf der Konferenz wurde außerdem bekannt gegeben, dass das Vietnam Youth Union Committee der CP Vietnam Livestock Joint Stock Company, Amtszeit II, 2019 - 2024, seine Amtszeit mit der Anerkennung der Leistungen und Bemühungen des Kollektivs des Vietnam Youth Union Committee der CP Company, Amtszeit II, und der direkten Wahl des Vorsitzenden des Verbandes für die Amtszeit 2024 - 2029 beendet hat.
Der beratende Kongress wählte den Präsidenten des Verbandes direkt für die Amtszeit 2024-2029.
Am Nachmittag des 11. Oktober 2024 begann die zweite Arbeitssitzung – die feierliche Sitzung – offiziell. Der Kongress begrüßte Frau Nguyen Pham Duy Trang, Sekretärin des Zentralen Jugendverbandes und Vorsitzende des Zentralrats der Jungpioniere, sowie Herrn Nguyen Xuan Hieu, Mitglied des Zentralen Exekutivkomitees des Jugendverbandes, stellvertretender Vorsitzender des Zentralen Komitees für Jugendsolidarität und Vizepräsident des Vietnamesischen Jugendverbandes. Seitens der CP Vietnam Livestock Joint Stock Company nahmen Herr Pawalit Ua-amornwanit, Generaldirektor, und weitere Führungskräfte teil.
Herr Pawalit Ua – Amornwanit – Generaldirektor von CP Vietnam hielt eine Rede auf dem Kongress.
Herr Nguyen Xuan Hieu, Vorstandsmitglied, stellvertretender Vorsitzender des Jugendsolidaritätskomitees des Zentralen Jugendverbandes und Vizepräsident des Vietnamesischen Jugendverbandes, hielt auf dem Kongress eine Rede. Die Teilnehmer erhielten außerdem Blumenkörbe als Zeichen der Anteilnahme und Glückwünsche vom Zentralen Jugendverband, lokalen Organisationen und den Ortsgruppen des Vietnamesischen Jugendverbandes in den Provinzen und Städten. Delegierte und Ehrengäste sahen sich den Beitrag „CP Vietnam Jugend – Dank an das Vaterland Vietnam“ an und blickten auf die fünfjährige Arbeit des Verbandes und der Jugendbewegung der CP Vietnam Livestock Joint Stock Company (Amtszeit 2019–2024) zurück.
Der Kongress hat zwölf zentrale Ziele, Aufgaben und Lösungsansätze für die Arbeit des Verbandes und die Jugendbewegung der CP Vietnam Livestock Joint Stock Company für die Amtszeit 2024–2029 verabschiedet, darunter:
1. 100 % der Mitglieder und Jugendlichen studieren und verstehen die Resolutionen des Vietnam Youth Union und des Vietnam Youth Union of Vietnam Joint Stock Company gründlich; sie werden in Ethik, Lebensstil und patriotischen Traditionen unterwiesen .
2. Aufklärungskampagnen zur Abfalltrennung und zur Reduzierung von Plastikmüll für 100 % der Führungskräfte und Mitarbeiter des gesamten Unternehmens.
3. Das Projekt „CP Vietnam – Reise für ein grünes Vietnam“ mit dem Ziel, bis 2029 eine Million Bäume (500 Hektar Wald) zu pflanzen und zu pflegen, soll fortgesetzt werden.
4. Organisieren Sie Schulungen wie „7 Gewohnheiten“, „Train the Trainer“, „12 Karriereentwicklungsfähigkeiten“, „Umfassender Kapazitätsentwicklungskurs für mittlere Führungskräfte“, „Führungskräftetraining“, „Intelligenter und schneller arbeiten mit Gen AI“ und „Finanzielle Bildung für die Gemeinschaft“ für 10.000 Mitarbeiter.
5. Junge Menschen sollen zur freiwilligen Blutspende motiviert und mobilisiert werden. Außerdem soll der Aufbau fester Blutspendestellen koordiniert werden, mit dem Ziel, 100.000 Blutkonserven zu erreichen.
6. Initiierung einer Innovationsbewegung unter vietnamesischen Jugendlichen mit Zerebralparese durch 200 kreative Projekte.
7. Mindestens 500 junge Menschen sollen dabei unterstützt werden, Unternehmen zu gründen und aufzubauen. Dabei sollen ihnen zahlreiche praktische Modelle zur Verfügung gestellt werden, die ihnen helfen, ein höheres Einkommen zu erzielen und ihr Leben zu stabilisieren.
8. In Zusammenarbeit mit Foodbank Vietnam und verwandten Organisationen soll die Spende von 2.000.000 Mahlzeiten an benachteiligte Menschen und Menschen in schwierigen Lebenslagen fortgesetzt werden.
9. Propaganda betreiben und 100 % der Kader, Mitarbeiter und Jugendlichen mobilisieren, um das Bewusstsein für die "Vermeidung von Lebensmittelverlusten und -verschwendung" in den Bereichen Produktion, Wirtschaft und Alltag zu schärfen.
10. Organisieren Sie für 10.000 Schüler, Kinder von Firmenmitarbeitern, Angestellte, Partner und Kunden einen Besuch im Unternehmen, um ihnen durch das Projekt „Mit CP die Zukunft erreichen“ Leidenschaft und Berufsorientierung zu vermitteln.
11. Propaganda, Einführung und Unterstützung der sozialen Sicherheit für politische Familien, Familien mit verdienstvollen Diensten an der Revolution und heldenhafte vietnamesische Mütter, während gleichzeitig Aktivitäten auf der Quelle organisiert werden, um Patriotismus zu fördern, die nationale kulturelle Identität zu bewahren und zu fördern, mit 500 Umsetzungen und Unterstützung.
12. Gewinnung von 2.000 neuen Mitgliedern (entsprechend 90 % der Anzahl neu eingestellter Mitarbeiter im Zeitraum 2024 - 2029).
Der Vorstand von CP Vietnam überreichte im Rahmen des Kongresses eine symbolische Gedenktafel im Wert von 20 Milliarden VND, um die Aktivitäten der Jugendbewegung und die Arbeit des Verbandes in den nächsten fünf Jahren zu unterstützen. In ihrer Rede auf dem Kongress erklärte CPV-Generaldirektorin Pawalit Ua-Amornwanit: „Auf diesem dritten Kongress für die Amtszeit 2024–2029 verspreche ich, dass das Unternehmen die Vereinigung weiterhin personell und finanziell unterstützen wird, damit sie die gesteckten Ziele erreichen kann. Insbesondere werden wir in dieser Amtszeit Maßnahmen zur Bekämpfung von Lebensmittelverschwendung und Plastikmüll fördern, Bäume pflanzen und schrittweise alle Produktions- und Geschäftsaktivitäten umweltfreundlicher gestalten, um die vietnamesische Regierung auf ihrem Weg zum Ziel der Klimaneutralität bis 2050 zu begleiten. Das Unternehmen stellt 20 Milliarden VND zur Verfügung, damit die CPV Vietnam Youth Union diese Projekte in den nächsten fünf Jahren umsetzen kann.“
Unternehmensvertreter und Delegierte der Zentrale überreichten Blumen, um dem Komitee der Vietnam Youth Union der Vietnam Joint Stock Company zur dritten Amtszeit zu gratulieren.
Der Kongress wählte den Präsidenten des Jugendverbandes der Vietnamesischen Aktiengesellschaft sowie 35 Mitglieder des Komitees für die dritte Amtszeit (2024–2029). Herr Le Hoang Chuong, Leiter der Kommunikations- und Mitgliederwerbung, wurde zum Präsidenten des Jugendverbandes gewählt. Im Rahmen des Kongresses überreichte das Zentralkomitee des Jugendverbandes der Vietnamesischen Aktiengesellschaft die Ehrenfahne und verlieh zehn Personen Verdiensturkunden für herausragende Leistungen in der Gewerkschaftsarbeit und -förderung.
Quelle : https://www.cp.com.vn/truyen-thong/tin-tuc-su-kien/dai-hoi-hoi-lhtn-viet-nam-cong-ty-co-phan-chan-nuoi-cp-viet-nam-lan-thu-iii-nhiem-ky-2024--2029

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