(QBĐT) – Um die Qualität der Berufsausbildung (VET) zu verbessern, hat das Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales (DOLISA) in letzter Zeit viele Maßnahmen zur Verbesserung der Kapazitäten und des Fachwissens von Lehrern und VET-Managern in der Provinz aktiv umgesetzt.
Laut Statistiken des Ministeriums für Arbeit, Beschäftigung und Berufsbildung (Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales) gibt es in der Provinz derzeit 202 Personen im Berufsbildungsmanagementteam, 660 festangestellte Lehrer (auf der Gehaltsliste und mit Verträgen von 12 Monaten oder mehr) an Berufsbildungseinrichtungen, Berufsbildungseinrichtungen und Einrichtungen mit Berufsbildungsaktivitäten von weniger als 3 Monaten.
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Im Jahr 2023 hat das Ministerium zahlreiche Aktivitäten zur Verbesserung der Kapazitäten und des Fachwissens von Lehrkräften und Berufsbildungsmanagern aktiv umgesetzt, beispielsweise: Organisation von Konferenzen zur Einführung und Anleitung der Umsetzung von Richtlinien im Bereich der Berufsbildung für 90 Personen;Sommerpolitisches Training für 45 Personen, die Schulleitungen, Leiter von Berufsbildungs- und Weiterbildungszentren, Berufsbildungs- und Unterstützungszentren für Landwirte und Frauen, Leiter und Mitarbeiter von Abteilungen für studentische Angelegenheiten, Sekretäre oder stellvertretende Sekretäre der Jugendunion von Berufsbildungseinrichtungen vertreten...
Die Einheit koordinierte außerdem die Organisation eines pädagogischen Ausbildungskurses mit der Vinh University of Technical Education für 32 Berufsschullehrer, die auf Grundschulniveau unterrichten. In Abstimmung mit dem Hue College of Tourism wurde ein Fortbildungskurs in fortgeschrittenen Backtechniken für 22 Lehrer von Berufsbildungseinrichtungen organisiert …
Durch die Verbesserung der Qualität von Lehrkräften und Führungskräften kann die Qualität der Berufsausbildung mitbestimmt und so hochwertige Humanressourcen für den Arbeitsmarkt geschaffen werden.
D.V.
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