T&T Kulturfestival

Das T&T -SHB Kulturfestival ist nicht nur eine bedeutende interne Kultur- und Kunstveranstaltung, sondern auch ein starkes Bekenntnis zum Innovationsgeist, zur Kreativität und zu den großen Entwicklungsbestrebungen der 80.000 Mitarbeiter im T&T-Konzern.

T&T - SHB Kulturfestival: Welche Botschaft möchte Vorsitzender Hien den 80.000 Mitarbeitern übermitteln?

Das T&T - SHB Kulturfestival ist nicht nur eine bedeutende interne Kultur- und Kunstveranstaltung, sondern auch ein starkes Bekenntnis zum Innovationsgeist, zur Kreativität und zu den ambitionierten Entwicklungsbestrebungen der 80.000 Mitarbeiter im T&T- Konzern.

Am 15. März veranstalteten die T&T Group und die SHB Bank im My-Dinh-Nationalstadion (Hanoi) erfolgreich das SHB-T&T-Kulturfestival 2025 unter dem Motto „Aufbruch in eine neue Ära“. Es handelte sich dabei nicht nur um eine interne Veranstaltung, sondern um ein großes Kultur- und Kunstereignis von hohem symbolischem Wert, das den Innovationsgeist zweier führender Wirtschaftsorganisationen in Vietnam eindrucksvoll unter Beweis stellte.

Die Explosion des Nationalgeistes und der vietnamesischen Bestrebungen.

Erstmals wurde eine Unternehmenskulturveranstaltung im Stil der Olympischen Eröffnungsfeier organisiert, die über 15.000 Personen aus insgesamt 80.000 Mitarbeitern des Konzerns zusammenbrachte. Bei der Auswahl wurden vor allem Produktionsmitarbeiter der T&T Group und SHB im In- und Ausland berücksichtigt – Mitarbeiter, die noch nie zuvor an einer so großen Kulturveranstaltung teilgenommen hatten. Gemeinsam schufen sie einen beeindruckenden und inspirierenden Kultur- und Kunstraum, der vom Nationalstolz und der Unternehmenskultur geprägt war.

Der Geschäftsmann Do Quang Hien übergab die heilige Flamme an Mitarbeiter und Angestellte von T&T - SHB, die sie vom Hung-Tempel zum My-Dinh-Stadion tragen sollten.

Ein besonderer Höhepunkt der Veranstaltung war die Zeremonie der Fackelübergabe vom Hung-Tempel, einem Symbol für die Ursprünge und den unbezwingbaren Geist der Nation, das über Generationen weitergegeben wurde. Die Flamme, die aus dem Land der Vorfahren stammt, von Generationen von Führungskräften und Mitarbeitern der T&T-SHB weitergegeben wurde und im My-Dinh-Stadion entzündet wurde, ist zu einem eindrucksvollen Zeugnis des Engagements der T&T-Gruppe und der SHB für den Aufbau und die Entwicklung des Landes geworden.

Die Atmosphäre beim Kulturfestival erreichte einen noch ergreifenderen Höhepunkt, als über 15.000 Menschen gemeinsam die Nationalhymne sangen und damit einen neuen vietnamesischen Rekord für die größte Teilnehmerzahl bei einer Flaggenhissung und dem Singen der Nationalhymne im Rahmen einer Firmenveranstaltung aufstellten. Die Anwesenheit der Familie des verstorbenen Komponisten Van Cao, des Verfassers der Nationalhymne, unterstrich die tiefe Bedeutung des Ereignisses zusätzlich.

Die Bestrebungen von 80.000 Mitarbeitern von T&T - SHB, „selbstbewusst in eine neue Ära zu starten“.

In einer inspirierenden Rede bei der Veranstaltung übermittelte Herr Do Quang Hien – Vorstandsvorsitzender der T&T Group und Vorsitzender des Verwaltungsrats der SHB Bank – die Botschaft „Stetig in eine neue Ära“ als umfassenden und kraftvollen Aufruf zum Handeln an mehr als 80.000 Mitarbeiter im gesamten System.

Dementsprechend betonte der Geschäftsmann Do Quang Hien Patriotismus und Nationalgeist, die ständige Rückbesinnung auf die Wurzeln des Landes sowie die Dankbarkeit und Wertschätzung gegenüber unseren Vorfahren, den heldenhaften Märtyrern, den vietnamesischen Heldenmüttern und der Gemeinschaft – all jenen, die die Voraussetzungen für unsere heutige Entwicklung geschaffen haben und weiterhin schaffen.

„Angesichts der neuen Chancen des Landes, damit Unternehmen die Herausforderungen des Zeitalters der internationalen Integration meistern und neue Chancen im Zeitalter des Wachstums nutzen können, muss jedes Mitglied der T&T Group und von SHB weiterhin den Geist der Solidarität, des Vertrauens, der Selbstständigkeit, der Eigenstärke, des Nationalstolzes und der Entschlossenheit fördern, auf der Grundlage von Institutionen, Menschen, Kunden und Märkten sowie Technologie und Transformation Innovationen voranzutreiben, Neues zu schaffen und sich weiterzuentwickeln“, betonte der Geschäftsmann Do Quang Hien.

Der Geschäftsmann Do Quang Hien schlägt die Trommel und sendet damit eine Botschaft für die neue Ära an 80.000 Mitarbeiter.

Der Vorsitzende der T&T Group bekräftigte außerdem, dass die 80.000 Mitarbeiter der T&T Group und der SHB stets den Menschen in den Mittelpunkt stellen und kontinuierlich Innovationen vorantreiben, Neues schaffen und das Lernen verbessern – Lernen, immer weiter lernen und ein Leben lang lernen – ganz im Sinne des lebenslangen Lernens, wie es Präsident Ho Chi Minh empfohlen und die Partei- und Staatsführung jüngst als „wichtigen Schlüssel“ und unvermeidliche Richtung für alle Nationen hervorgehoben haben, um eine prosperierende und nachhaltige Entwicklung zu gewährleisten.

Der Geschäftsmann Do Quang Hien erklärte, dass das Ziel, Kunden und Partnern Wohlstand zu verschaffen, die Lebensqualität der Menschen zu verbessern und zu einer starken, prosperierenden und florierenden Entwicklung des Landes beizutragen, der Leitgedanke für alle Aktivitäten der T&T Group und von SHB sein sollte. Die Produkte und Dienstleistungen von SHB sowie die Investitionen, die Produktion und die Geschäftstätigkeiten von T&T zielen stets darauf ab, „Kunden und Markt in den Mittelpunkt zu stellen“ – mit „Herz“ und engagiertem Einsatz, um so zum Aufbau einer modernen und nachhaltigen Wirtschaft des Landes beizutragen.

Der Geschäftsmann Do Quang Hien teilte die Botschaft mit: Mit Zuversicht in eine neue Ära eintreten.

Die Botschaft „Aufbruch in eine neue Ära“ von Herrn Do Quang Hien, Vorstandsvorsitzender der T&T Group und Vorsitzender des Verwaltungsrats von SHB, wurde durch die Aktivitäten des Kulturfestivals eindrucksvoll unterstrichen. Die Veranstaltung diente nicht nur der internen Wertschätzung und Stärkung des Zusammenhalts unter den Mitarbeitern, sondern symbolisierte auch die Innovationskraft des Arbeitsumfelds von T&T – SHB. Die Organisation eines Events mit 15.000 Teilnehmern, bei dem Mitarbeiter und Produktionsmitarbeiter im Vordergrund standen, bekräftigte die Bedeutung der Philosophie „Der Mensch steht im Mittelpunkt“. Dies ist ein deutlicher Beweis für das Engagement der T&T Group und von SHB, optimale Bedingungen zu schaffen und ihre Position als bester Arbeitgeber in Asien zu festigen, wo jeder Einzelne wertgeschätzt wird und sein volles Potenzial entfalten kann.

Der Innovationsgeist spiegelte sich auch im Format der Eröffnungsfeier wider, das deutlich von den Olympischen Spielen geprägt war. Die Anwendung moderner Technologien zur Würdigung traditioneller Kultur und des Nationalbewusstseins sowie das Aufstellen neuer Rekorde trugen nicht nur dazu bei, das Prinzip „Innovatives Denken – innovatives Handeln“ zu demonstrieren, das der Unternehmer Do Quang Hien in seinen Unternehmen konsequent umsetzt, sondern bekräftigten auch eine der vier Säulen, die T&T und SHB verfolgen: Technologie und digitale Transformation.

Bei der T&T Group fördert das Unternehmen aktiv die Anwendung von Wissenschaft und Technologie, einschließlich künstlicher Intelligenz (KI), in seinen Investitions- und Geschäftsaktivitäten durch die Umsetzung von Hightech-Projekten für grüne und saubere Energie, grünen und intelligenten Immobilienprojekten sowie multimodalen Logistikprojekten – insbesondere dem Vietnam SuperPort in Vinh Phuc, dem ersten „Superhafen“ im ASEAN Smart Logistics Network, der KI in seinen Abläufen nutzt und so dazu beiträgt, die Logistikkosten zu senken und die Wettbewerbsfähigkeit Vietnams in der Region zu stärken.

Die über dreißigjährige Geschichte der T&T Group und SHB, geprägt von unerschütterlichem Engagement für ein starkes und prosperierendes Vietnam, ist von herausragenden Erfolgen geprägt, die ihr Engagement, ihren brillanten Intellekt und ihren unermüdlichen Innovationsgeist unter Beweis stellen. Aus einem auf Elektronik und Haushaltsgeräte spezialisierten Privatunternehmen hat sich die T&T Group zu einer führenden, branchenübergreifenden Unternehmensgruppe in Vietnam entwickelt, die aktiv auf dem Inlands- und Auslandsmarkt tätig ist. Im Laufe ihrer beeindruckenden Entwicklung wurde die T&T Group als eines der wenigen Privatunternehmen dreimal mit der Arbeitsmedaille erster Klasse ausgezeichnet. Hinzu kommen zahlreiche Auszeichnungen und Anerkennungen von Regierung, Ministerien und Behörden sowie prestigeträchtige internationale Preise von renommierten internationalen Organisationen.

Die SHB, ursprünglich eine ländliche Bank, hat sich nach 32 Jahren Entwicklung fest unter den fünf größten privaten Geschäftsbanken Vietnams, unter den 100 führenden Banken Südostasiens, den 500 stärksten Banken im asiatisch-pazifischen Raum und den 500 wertvollsten Bankenmarken weltweit etabliert. Dank ihrer Position und ihres Ansehens als führendes Finanzinstitut ist die SHB regional und international expandiert und zu einem vertrauenswürdigen Partner zahlreicher globaler Organisationen wie der Weltbank, der IFC und der Asiatischen Entwicklungsbank geworden.

Die T&T Group, SHB und andere Unternehmen innerhalb des Systems sind bereit, selbstbewusst in eine neue Ära einzutreten.

Das T&T – SHB Kulturfestival und die Botschaft „Aufbruch in eine neue Ära“ des Geschäftsmanns Do Quang Hien sind nicht nur eine Ermutigung und Inspiration für die Mitarbeiter, sondern auch ein Leitstern für die gesamte T&T-Gruppe und das SHB-System und tragen dazu bei, das Unternehmen und Vietnam in eine Ära des Wohlstands und der nachhaltigen Entwicklung zu führen.

„T&T, SHB und andere Unternehmen des Systems fühlen sich verpflichtet, die Lehren von Präsident Ho Chi Minh umzusetzen: Die Hung-Könige haben die Nation aufgebaut, und wir, seine Nachkommen, müssen sie gemeinsam bewahren. Gemeinsam werden wir mit Einigkeit, Entschlossenheit und Intelligenz zusammenarbeiten, um die von der Partei- und Staatsführung festgelegten strategischen Ziele zu erreichen: Bis 2030 soll Vietnam ein Entwicklungsland mit moderner Industrie und einem hohen mittleren Einkommen werden; und bis 2045 ein entwickeltes sozialistisches Land mit hohem Einkommen“, betonte Herr Do Quang Hien.

Quelle: https://baodautu.vn/ngay-hoi-van-hoa-tt---shb-bau-hien-gui-gam-thong-diep-gi-cho-80000-nhan-vien-d256628.html