Im Schuljahr 2022/23 übernahm ich zusätzlich die Leitung der Jugendgruppe. Da es an der Schule keinen Musiklehrer gibt, wurde ich vom Schulleiter häufig mit der Organisation der kulturellen und künstlerischen Aktivitäten betraut. Ich möchte gerne wissen, ob meine Leistungen in dieser Funktion als reguläre Unterrichtsstunde angerechnet werden können. (Nguyen Dinh Ky, dinhky***@gmail.com)
* Antwort:
Gemäß Artikel 3 des Rundschreibens Nr. 27/2017/TT-BGDĐT müssen die als Leiter der Jugendunion fungierenden Lehrer den Schulleiter in Angelegenheiten beraten, die mit ihrer fachlichen Expertise und der Arbeit der Jugendunion und der Kinderbewegung innerhalb der Schule zusammenhängen; sie müssen Aktivitätsprogramme für Mitglieder der Jugendunion und Schüler in der Schule gemäß dem Plan des Bildungssektors und dem Arbeitsprogramm der Jugendunion und der Kinderbewegung des Jugendunionrats auf allen Ebenen planen, organisieren und verwalten.
Wir empfehlen Ihnen daher, sich mit der zuständigen Schulbehörde in Verbindung zu setzen, um zu klären, ob die Verantwortung für kulturelle und künstlerische Aktivitäten in den Aufgabenbereich der für die Jugendgruppe zuständigen Lehrkraft fällt. Sollte sich herausstellen, dass die für die Jugendgruppe zuständige Lehrkraft Anspruch auf eine Reduzierung der Unterrichtsstunden aufgrund der kulturellen und künstlerischen Aktivitäten hat, gelten die Bestimmungen von Absatz 4, Artikel 8 des Rundschreibens Nr. 28/2009/TT-BGDĐT vom 21. Oktober 2009 des Ministers für Bildung und Ausbildung zur Regelung der Arbeitszeitregelungen für Lehrkräfte im allgemeinbildenden Bereich. Konkret bedeutet dies: Lehrkräfte, die gleichzeitig für kulturelle und künstlerische Aktivitäten zuständig sind, haben Anspruch auf eine Reduzierung der Unterrichtsstunden um 2–3 Stunden pro Woche, abhängig vom Arbeitsaufwand und nach Entscheidung der Schulleitung.
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Ich bin als Gastlehrerin an einer staatlichen Grundschule tätig und unterrichte mehrere Fächer sowie meine Klasse. Gemäß Rundschreiben Nr. 28/2009/TT-BGDĐT, das die Arbeitszeitregelungen für Lehrkräfte im allgemeinbildenden Bereich regelt, gilt dies nicht für Gastlehrer. Daher habe ich keinen Anspruch auf die reduzierte Unterrichtsstundenzahl für Klassenlehrer. Allerdings erwähnt das Rundschreiben Nr. 05/2025-BGDĐT Gastlehrer nicht. Meine Frage lautet: Habe ich Anspruch auf die reduzierte Unterrichtsstundenzahl von 4, wenn ich weiterhin als Klassenlehrerin eingesetzt werde? (Nguyen Thi Thao, thithao***@gmail.com)
* Antwort:
Gemäß den Bestimmungen im Dekret Nr. 111/2022/ND-CP vom 30. Dezember 2012 und im Rundschreiben Nr. 44/2011/TT-BGDĐT vom 10. Oktober 2011 müssen Personen, die als Vertragslehrer oder Gastdozenten an Bildungseinrichtungen eingeladen werden, mit dem Leiter der Bildungseinrichtung einen Dienstvertrag nach Zivilrecht oder einen Arbeitsvertrag nach Arbeitsrecht abschließen.
Dementsprechend werden Regelungen hinsichtlich der Pflichten, Rechte, Obliegenheiten, Arbeitsabläufe und Richtlinien für Lehrer gemäß den Bestimmungen des Vertrags zwischen dem Lehrer und der Bildungseinrichtung umgesetzt.
Quelle: https://giaoducthoidai.vn/quy-dinh-ve-quy-doi-thanh-tiet-day-dinh-muc-post756304.html
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