Dementsprechend sagte Frau Nguyen Thi Minh Huong, Vizepräsidentin der Vietnam Women's Union, bei dem Konsultationsworkshop zur Ideeneinbringung zur Vervollständigung der vorgeschlagenen Inhalte und Lösungen von Projekt 8, der am 31. Mai 2025 von der Vietnam Women's Union organisiert wurde, dass Projekt 8 eines von 10 Teilprojekten im Rahmen des Nationalen Zielprogramms zur sozioökonomischen Entwicklung ethnischer Minderheiten und Berggebiete (EMMA) für den Zeitraum 2021–2025 sei und der Vietnam Women's Union übertragen wurde, die Leitung der Umsetzung mit dem Ziel zu übernehmen, das Bewusstsein zu schärfen, Geschlechterstereotype zu verändern, für das materielle und spirituelle Leben zu sorgen, Frauen und Kinder zu schützen und zu versorgen und die Gleichstellung der Geschlechter in den EMMA- und MMA-Gebieten zu erreichen.
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Laut Frau Nguyen Thi Minh Huong, Vizepräsidentin der Vietnam Women's Union, wurden nach fünf Jahren 8/9 der Kernziele des von der Vietnam Women's Union umgesetzten Projekts 8 erreicht und der Phasenplan übertroffen, wobei 4/9 der Ziele den Plan übertrafen. Foto Thanh Thanh |
Nach 5 Jahren hat Projekt 8 im Wesentlichen 4 Schlüsselinhalte abgeschlossen. Insbesondere Propaganda und Befürwortung einer Änderung der Denk- und Handlungsweisen tragen dazu bei, Geschlechtervorurteile und Stereotypen, schädliche kulturelle Praktiken und einige dringende soziale Probleme für Frauen und Kinder zu beseitigen. Aufbau und Reproduktion von Modellen zur Veränderung des Denkens und Handelns, um die wirtschaftliche Unabhängigkeit von Frauen zu stärken; Förderung der Gleichstellung der Geschlechter und Bewältigung dringender Probleme von Frauen und Kindern.
Sicherstellung der Mitsprache und substanziellen Beteiligung von Frauen und Kindern an sozioökonomischen Entwicklungsaktivitäten der Gemeinschaft; Überwachung und Überprüfung; Frauen dabei unterstützen, Führungspositionen impolitischen System einzunehmen. Vermitteln Sie Beamten im politischen System, Dorfältesten, Dorfvorstehern und angesehenen Personen in der Gemeinde das Wissen und die Fähigkeiten, die sie zur Umsetzung der Gleichstellung der Geschlechter benötigen.
Infolgedessen wurden 8/9 Kernziele des Projekts 8 erreicht und der Phasenplan übertroffen, wobei 4/9 Ziele den Plan übertrafen, darunter: Community-Kommunikationsteam, Vertrauenswürdige Adresse, „Leader of Change“-Club, Kapazität für weibliche Kader ethnischer Minderheiten wurde verbessert.
Laut der Vizepräsidentin der Vietnam Women's Union setzt die Vietnam Women's Union das allgemeine Ziel „Erreichen der Gleichstellung der Geschlechter und Lösen dringender Probleme für Frauen und Kinder“ im Zeitraum 2021–2030 im Einklang mit dem Geist der Resolution 88/2019/QH14 der 14.Nationalversammlung vom 18. November 2019 um, mit der das Projekt zur sozioökonomischen Entwicklung in ethnischen Minderheiten- und Berggebieten im Zeitraum 2021–2030 genehmigt wurde. Sie schlägt weiterhin Inhalte und Lösungen vor, um das Ziel der Gleichstellung der Geschlechter umzusetzen und sich auf die wirksame Lösung einer Reihe dringender sozialer Probleme für Frauen und Kinder in ethnischen Minderheiten- und Berggebieten im neuen Kontext zu konzentrieren.
Erwartet werden 4 spezifische politische Gruppen: Propaganda und Mobilisierung zur Änderung des „Denkens und Handelns“, um die Gleichstellung der Geschlechter in Gebieten mit ethnischen Minderheiten zu fördern; Unterstützung der Stärkung der wirtschaftlichen Unabhängigkeit von Frauen in ethnischen Minderheiten- und Bergregionen; Unterstützung bei der Lösung einiger dringender sozialer Probleme für Frauen und Kinder in ethnischen Minderheiten- und Bergregionen; Förderung der Führungsrolle und der substanziellen Beteiligung von Frauen und Kindern an sozioökonomischen Entwicklungsaktivitäten; Stärkung der Gender-Mainstreaming-Kapazitäten für Amtsträger im politischen System …
Beim Workshop konzentrierten sich die Delegierten darauf, die vorgeschlagenen Inhalte von Projekt 8 für den Zeitraum 2026–2030 zu klären und neue Themen vorzuschlagen, die Aufmerksamkeit erfordern. Empfehlen Sie spezifische Inhalte und Lösungen zur Integration des Gender-Themas in Projekte/Inhalte des Programms für den Zeitraum 2026–2030, wie etwa Familienbildung und Erziehungsbildung; den Zugang zu und die Nutzung von sauberem Wasser und sanitären Einrichtungen unterstützen; Unterstützung des Lebensunterhalts und Kapazitätsaufbau für Frauen mit Behinderungen in ethnischen Minderheiten- und Bergregionen....
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TS. Dang Thai Hung, Politikberater, betonte, dass die Umsetzung der Gleichstellung der Geschlechter spezifische Mechanismen, Budgets und Richtlinien erfordert. Foto PV |
Laut TS. Dang Thai Hung – Politikberaterin: „Die Förderung der Gleichstellung der Geschlechter muss Aufgabe der Ministerien, Zweigstellen und Kommunen sein, nicht allein Aufgabe der Vietnam Women's Union. Die Umsetzung der Gleichstellung erfordert Mechanismen, Budgets und konkrete Richtlinien. Um das Ziel der Gleichstellung der Geschlechter zu erreichen, müssen positive Maßnahmen gefördert werden, auch kurzfristige Diskriminierungen.“
Zuvor hatte die Vietnam Women's Union am 27. Mai 2025 in der Stadt Hue einen Konsultationsworkshop mit 30 Provinzen und Städten in den Regionen Central, Central Highlands und Southern organisiert, um landesweit unterschiedliche Meinungen aus vielen Perspektiven und Regionen zu sammeln.
Quelle: https://baophapluat.vn/tap-trung-giai-quyet-van-de-xa-hoi-cap-thiet-doi-voi-phu-nu-va-tre-em-dan-toc-thieu-so-va-mien-nui-post550358.html
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