Der Premierminister forderte das Ministerium für öffentliche Sicherheit auf, das Projekt zur Rationalisierung des örtlichen Polizeiapparats abzuschließen.

(NLDO) – Nach Angaben des Premierministers ist die Straffung des Apparats und der Personalabbau mit einer Umstrukturierung und Verbesserung der Qualität des Personals, der Beamten und der öffentlichen Angestellten verbunden.

Am Nachmittag des 11. Januar leitete Premierminister Pham Minh Chinh, Vorsitzender des Lenkungsausschusses der Regierung, die „die Umsetzung der Resolution Nr. 18-NQ/TW des 12. Zentralkomitees zur weiteren Innovation und Reorganisation despolitischen Systems, damit es rationalisiert wird und effektiv und effizient funktioniert“, auf der neunten Sitzung des Lenkungsausschusses.

Der Premierminister hielt bei der Sitzung eine richtungsweisende Rede. Foto: Nhat Bac

Im Mittelpunkt des Treffens stand die Diskussion von Berichtsentwürfen, die zur Vorlage bei den zuständigen Behörden erstellt wurden und Pläne zur Umstrukturierung und Rationalisierung des Regierungsapparats betrafen. Außerdem wurden Entwürfe von Dokumenten besprochen, die an Ministerien, Zweigstellen und Kommunen zu einer Reihe von Themen im Zusammenhang mit Plänen zur Umstrukturierung und Rationalisierung des Behördenapparats versandt wurden, sowie eine Reihe anderer wichtiger Inhalte.

Zum Abschluss der Sitzung erklärte Premierminister Pham Minh Chinh, er werde die Anweisungen des Politbüros und des Zentralen Lenkungsausschusses konsequent umsetzen. Außerdem werde der Plan zur Organisationsstruktur der Regierung vereinheitlicht und der zuständigen Behörde vorgelegt. Demnach wird mit 22 Ministerien und Behörden gerechnet, darunter 17 Ministerien und Behörden auf Ministerebene (wodurch fünf Ministerien und Behörden abgebaut werden) und fünf Behörden der Regierung (wodurch drei Behörden abgebaut werden). Die Ministerien und Behörden werden zahlreiche Einheiten auf der Ebene der Hauptabteilungen, Abteilungen, Ämter, Divisionen und öffentlichen Dienste abbauen.

Was die Anzahl der Anlaufstellen und die interne Organisation der Ministerien, der Behörden auf Ministerebene und der Regierungsbehörden betrifft, hat der Premierminister in jedem Bereich stellvertretende Premierminister damit beauftragt, die Ministerien, Zweigstellen und Behörden weiterhin anzuweisen, Pläne zu prüfen und vorzuschlagen, wobei darauf zu achten ist, dass es keine Überschneidungen oder Auslassungen von Funktionen und Aufgaben gibt; eine Aufgabe wird nur einer Behörde zugewiesen, und eine Behörde erledigt viele Aufgaben.

Der Premierminister betonte, dass die Behörden, die das Ziel und die Ziele zur Reduzierung der internen Anlaufstellen nicht erreicht haben, den Plan zur Erreichung des Ziels überarbeiten müssen. Dabei müsse sichergestellt werden, dass die Ministerien, die nicht fusioniert oder konsolidiert werden, ihre Anlaufstellen um mindestens 15 bis 20 Prozent und die Ministerien, die fusioniert oder konsolidiert werden, um mindestens 35 Prozent oder mehr reduzieren.

Der Premierminister forderte das Ministerium für Nationale Verteidigung, das seine Aufgaben und Ziele gemäß der Resolution Nr. 05 des Politbüros zur Organisation der Volksarmee erfüllt hat, und das Ministerium für öffentliche Sicherheit, das seine Aufgaben und Ziele gemäß der Resolution Nr. 12 des Politbüros zur Förderung des Aufbaus der Volkspolizei erfüllt hat, auf, die Aufstellung der Einheiten und Agenturen gemäß den Schlussfolgerungen, Richtlinien und Leitlinien des Zentralkomitees, des Politbüros, des zentralen Lenkungsausschusses und des Lenkungsausschusses der Regierung weiterhin zu überprüfen und den zuständigen Behörden darüber Bericht zu erstatten.

Darüber hinaus forderte der Premierminister das Ministerium für öffentliche Sicherheit auf, das Projekt zur Organisation und Rationalisierung des örtlichen Polizeiapparats, damit dieser effektiv und effizient arbeiten kann, weiter zu erforschen, zu entwickeln und abzuschließen.

Der Premierminister betonte, dass die Arbeit dringend erledigt werden müsse und schlug vor, die nationalen Interessen in den Vordergrund zu stellen und die vorteilhafteste und beste Option zu wählen. Gleichzeitig sollte der Apparat rationalisiert werden, um die Erfüllung der Funktionen und Aufgaben von Ministerien, Zweigstellen und Behörden sowie die Unterstützung der Arbeit und Aktivitäten von Bürgern und Unternehmen nicht zu beeinträchtigen oder zu unterbrechen.

Laut dem Regierungschef ist die Straffung des Apparats und der Personalabbau mit einer Umstrukturierung und Verbesserung der Qualität von Kadern, Beamten und öffentlichen Angestellten verbunden. Insbesondere sei eine gute ideologische Arbeit und Politik für Kader, Beamte, öffentliche Angestellte und Arbeiter notwendig, um den Zusammenhalt und die Einheit in den Behörden zu wahren. Darüber hinaus müsse ein Mechanismus geschaffen werden, um talentierte, berufserfahrene Menschen mit Kompetenz, Qualität und Prestige zu halten und zu gewinnen.

Quelle: https://nld.com.vn/thu-tuong-yeu-cau-bo-cong-an-hoan-thien-de-an-tinh-gon-bo-may-cong-an-dia-phuong-196250111201112062.htm