Seminar zu Risikomanagementlösungen im Mikrofinanzbereich nach dem Ein-Ebenen-Management-Modell

Verleihung der Preise an die Teams.

Das Programm umfasst ein professionelles Seminar und einen Team-Debattierwettbewerb. Während der Diskussion hörten die Delegierten eine detaillierte Präsentation des Verordnungsentwurfs für den Betrieb im Rahmen des Ein-Ebenen-Modells. Zu den Inhalten gehören: Organisationsstruktur, Kreditverfahren, Verantwortlichkeiten und Befugnisse der einzelnen Abteilungen und Positionen sowie Regelungen zum Risikomanagement und zur internen Kontrolle während der Umsetzung des Ein-Ebenen-Management-Modells im Einklang mit der umgesetzten Politik der Zusammenlegung administrativer Grenzen.

Präsentations- und Live-Debattenwettbewerb mit der Teilnahme von 4 Teams. Dies ist ein Höhepunkt des Programms, der dazu beiträgt, die Interaktion zu steigern, eine lebendige Atmosphäre zu schaffen und die Mitarbeiter zu ermutigen, ihre Denkfähigkeit zu entwickeln und kritisches Denken zu üben.

Die Teams analysierten proaktiv die Bestimmungen des Entwurfs, identifizierten potenzielle Risiken der Vorschriften, verglichen sie mit der Realität und schlugen viele Ideen und umsetzbare Lösungen vor. Inhaltlich konzentriert sich die Kritik auf Themen wie: Kreditgenehmigungskompetenz, Verantwortung für die Überwachung nach der Kreditvergabe, Verfahren zur Handhabung riskanter Schulden und die Rolle des Personals auf der Basisebene, wenn keine Unterstützung mehr von der Vermittlerebene erfolgt.

Nach dem Wettbewerb wählte die Jury die beiden besten Teams aus und verlieh ihnen Preise: „Team mit vielen guten Beiträgen, die in hohem Maße auf die Vorschriften anwendbar sind“ und „Team, das viele Risiken erkennt und gute Lösungen vorschlägt, um die Risiken in den Vorschriften der Vorschriften zu begrenzen“.

Das mit dem Wettbewerb verbundene Seminar bietet nicht nur einen Mehrwert hinsichtlich der fachlichen Inhalte, sondern demonstriert auch den Geist der Innovation, Demokratie und Offenheit bei der Verwaltung und Durchführung von Mikrofinanzaktivitäten. Dies ist ein Beweis für die Bemühungen des Provincial Women's Economic Development Support Fund um Transparenz, Effizienz und Nachhaltigkeit im neuen Betriebsmodell.

Neuigkeiten und Fotos: Nguyen Thoa

Quelle: https://baodongkhoi.vn/toa-dam-ban-giai-phap-quan-ly-rui-ro-trong-hoat-dong-tai-chinh-vi-mo-theo-mo-hinh-quan-ly-mot-cap-20052025-a146951.html