Τα 100 καλύτερα μέρη για εργασία στο Βιετνάμ είναι μια κατάταξη εργασιακών περιβαλλόντων σε επιχειρήσεις που διεξάγεται ετησίως από την Anphabe - την κορυφαία εταιρεία συμβούλων για την προβολή της επωνυμίας των εργοδοτών και τα ευτυχισμένα εργασιακά περιβάλλοντα στο Βιετνάμ - από το 2013 υπό την αιγίδα της Ομοσπονδίας Εμπορίου και Βιομηχανίας του Βιετνάμ (VCCI) και επαληθεύεται από την εταιρεία έρευνας αγοράς Intage Vietnam.

Ο κ. Nguyen Duc Dai, Αναπληρωτής Γενικός Διευθυντής, εκπροσωπώντας την εταιρεία F88, παρέλαβε το βραβείο για τον Καλύτερο Χώρο Εργασίας στο Βιετνάμ 2025, που απονεμήθηκε από την Anphabe.
Αξιολογώντας την εσωτερική δύναμη που διαθέτει η F88 χάρη στο ευχάριστο εργασιακό περιβάλλον και την ισχυρή εταιρική της κουλτούρα, η κα Winnie Lam, Γενική Γραμματέας του Επιχειρηματικού Συνδέσμου του Χονγκ Κονγκ στο Βιετνάμ, Μέλος της Συμβουλευτικής Επιτροπής του Προγράμματος Αριστείας του Βιετνάμ 2025, όπου η F88 τιμήθηκε από την Anphabe ως η Επιχείρηση που συνδέει τους εργαζομένους τον περασμένο Απρίλιο, σχολίασε: «Η F88 επιδεικνύει εξαιρετική ικανότητα στη μετατροπή των προκλήσεων σε ευκαιρίες για την ανάπτυξη ανθρώπων και οργανισμών. Η ευέλικτη σκέψη, η δέσμευση της ηγετικής ομάδας και η στρατηγική ανάπτυξης που βασίζεται στις ανθρώπινες αξίες είναι τα κλειδιά για να βοηθήσουν την F88 να επιτυγχάνει συνεχώς νέες και βιώσιμες επιτυχίες» .
Κατακτώντας αυστηρά πρότυπα
Για να βρει τη λίστα με τους 100 Καλύτερους Χώρους Εργασίας φέτος, η Anphabe διεξήγαγε έρευνα σε περισσότερους από 73.000 ερωτηθέντες για να μετρήσει την ποιότητα του εργασιακού περιβάλλοντος σε περισσότερες από 650 επιχειρήσεις σε 18 βασικούς κλάδους. Με βάση αυτά τα αποτελέσματα, η Anphabe θα δημιουργήσει μια λίστα με τους 100 Καλύτερους Χώρους Εργασίας στο Βιετνάμ, μεγάλες επιχειρήσεις και τους 100 Καλύτερους Χώρους Εργασίας στο Βιετνάμ, μεσαίες επιχειρήσεις. Ως αποτέλεσμα, η F88 κατατάχθηκε 6η σε ολόκληρο τον κλάδο των χρηματοπιστωτικών υπηρεσιών στην κατάταξη για τις μεσαίες επιχειρήσεις.
Η F88 όχι μόνο περιλαμβάνεται στους 100 καλύτερους χώρους εργασίας στο Βιετνάμ, αλλά αναγνωρίζεται επίσης ως Επιχείρηση με Ευτυχισμένο Ανθρώπινο Δυναμικό (Ευτυχία στην Εργασία 2025) αφού πέρασε 15 αυστηρά κριτήρια του Anphabe. Με δείκτη ευτυχίας 86%, η F88 ξεπέρασε τον μέσο όρο του κλάδου, που είναι 82%. Συγκεκριμένα, βασικοί παράγοντες όπως: ο συνεπής προσανατολισμός, η ευημερία και η ανώτερη ηγεσία έφτασαν από 87% σε 92%, υψηλότερα από τον μέσο όρο του κλάδου, που είναι 5% σε 7%. Με αυτόν τον τρόπο, επιβεβαιώνεται η σοβαρή και αποτελεσματική επένδυση στη στρατηγική ανθρώπινου δυναμικού, η οποία επαληθεύεται από διαφανή πραγματικά δεδομένα.
Χάρη στο πολιτιστικό ίδρυμα και τη στρατηγική ανθρώπινης ανάπτυξης, Ευτυχισμένη ζωή - Πρόοδος
Μιλώντας για το εργασιακό περιβάλλον στο F88 στην τελετή για την βράβευση των 100 καλύτερων χώρων εργασίας στο Βιετνάμ το 2025, ο κ. Nguyen Duc Dai, Αναπληρωτής Γενικός Διευθυντής, δήλωσε: « Οι τίτλοι που λάβαμε καταδεικνύουν τη φιλοσοφία στην οποία πιστεύουμε πάντα: ένας οργανισμός μπορεί να αναπτυχθεί πραγματικά βιώσιμα μόνο όταν ξέρει πώς να έχει τους ανθρώπους ως κέντρο και την εταιρική κουλτούρα ως κινητήρια δύναμη. Στο F88, όχι μόνο χτίζουμε μια κουλτούρα ευτυχίας με βραχυπρόθεσμες πολιτικές και κίνητρα, αλλά και με σαφείς κατευθύνσεις με το μήνυμα «Διαπρέψτε με Χαρά - Ευτυχισμένη ζωή - Πρόοδος» που αντηχεί πάντα κάθε μέρα. Αυτό το πνεύμα βοηθά κάθε μέλος να αναπτύσσεται με πίστη και να ωριμάζει με ευτυχία».

Στην F88, η Happy Life - Progress δημιουργεί ένα θετικό εργασιακό περιβάλλον, βοηθώντας παράλληλα τους εργαζομένους να γίνουν «καλύτερες εκδοχές του εαυτού τους».
Ο κ. Ντάι είπε: «Ευτυχισμένη ζωή» σημαίνει οικοδόμηση ενός θετικού εργασιακού περιβάλλοντος. «Πρόοδος» είναι να βοηθάς κάθε άτομο σε αυτό το περιβάλλον να γίνει μια καλύτερη εκδοχή του εαυτού του - όχι μόνο όσον αφορά την εμπειρία αλλά και όσον αφορά τις δεξιότητες, την ηθική, τη σκέψη και τα συναισθήματα. Η πρόοδος διαμορφώνεται στα θεμέλια της εταιρικής κουλτούρας, η οποία προωθεί τις βασικές αξίες της καλοσύνης από καρδιάς μέχρι πράξης, της ακεραιότητας μέχρι τέλους, της ευελιξίας για επιτάχυνση, της καινοτομίας για ηγεσία. Αυτό το σύστημα αξιών είναι ταυτόχρονα εξωστρεφές, επιδεικνύοντας υπευθυνότητα απέναντι στην κοινότητα, τους συνεργάτες, τους πελάτες, και εσωστρεφές, όπως η ακεραιότητα, η υπευθυνότητα, η καινοτομία. Αυτές οι αξίες έχουν καθοδηγήσει τη συμπεριφορά κάθε εργαζομένου της F88 και από εκεί, γίνονται «μια καλύτερη εκδοχή του εαυτού τους». Όταν αυτή η πρόοδος συνδυάζεται με ένα ευτυχισμένο εργασιακό περιβάλλον, όπου οι προσωπικές αξίες φροντίζονται και προωθούνται, οι εργαζόμενοι θα αισθάνονται ευτυχισμένοι. Αυτό είναι το ταξίδι της ευτυχίας, το ταξίδι της ενδυνάμωσης των θεμελίων της εταιρικής κουλτούρας τύπου F88.
Πριν λάβει το διπλό βραβείο των 100 Καλύτερων Χώρων Εργασίας στο Βιετνάμ και Επιχείρησης με Ευτυχισμένο Ανθρώπινο Δυναμικό, τον Απρίλιο του 2025, η F88 ονομάστηκε επίσης από την Anphabe ως Επιχείρηση με Ενεργό Ανθρώπινο Δυναμικό. Πριν από αυτό, το 2024, η F88 τιμήθηκε από το GPTW ως Εξαιρετικό Χώρο Εργασίας, Κορυφαίο Εξαιρετικό Χώρο Εργασίας στο Βιετνάμ και Κορυφαίο Εξαιρετικό Χώρο Εργασίας στην Ασία. Σύμφωνα με τον κ. Nguyen Duc Dai, τα παραπάνω βραβεία αποτελούν αναγνώριση του πολύτιμου εργασιακού περιβάλλοντος και της εταιρικής κουλτούρας που έχει δημιουργήσει η F88 μετά από 12 χρόνια λειτουργίας.
Πηγή: https://congthuong.vn/f88-nhan-cu-dup-giai-thuong-moi-truong-lam-viec-nam-2025-431505.html






Σχόλιο (0)