Το Ψήφισμα 72 παρακινεί το ιατρικό προσωπικό βάσης και την προληπτική ιατρική

(DN) - Σύμφωνα με το Ψήφισμα Αρ. 72-NQ/TW του Πολιτικού Γραφείου σχετικά με μια σειρά από πρωτοποριακές λύσεις για την ενίσχυση της προστασίας, της φροντίδας και της βελτίωσης της υγείας των ανθρώπων, τα άτομα που εργάζονται τακτικά και άμεσα σε ιατρικά επαγγέλματα σε υγειονομικούς σταθμούς και προληπτικές ιατρικές εγκαταστάσεις σε επίπεδο κοινότητας θα έχουν το προτιμησιακό επαγγελματικό επίδομα που τους απονέμεται θα αυξηθεί σε τουλάχιστον 70%. Οι γιατροί, οι γιατροί προληπτικής ιατρικής, οι φαρμακοποιοί θα κατατάσσονται από το επίπεδο 2 του προσληφθέντος επαγγελματικού τίτλου...

Αυτές οι αλλαγές αποτελούν μια νέα «φάρμακο» που παρακινεί τις ομάδες ιατρικής και προληπτικής ιατρικής βάσης - τις πρώτες δυνάμεις στην υγειονομική περίθαλψη της κοινότητας.

Αύξηση του επιδόματος από 70% σε 100%

Ένα από τα σημαντικά περιεχόμενα του Ψηφίσματος 72-NQ/TW του Πολιτικού Γραφείου σχετικά με μια σειρά από πρωτοποριακές λύσεις για την ενίσχυση της προστασίας, της φροντίδας και της βελτίωσης της υγείας των ανθρώπων είναι η ειδική και εξαιρετική προτιμησιακή πολιτική για τα επαγγελματικά επιδόματα, η οποία συμβάλλει στη βελτίωση του εισοδήματος και στην προσέλκυση ανθρώπινου δυναμικού.

Σύμφωνα με το Ψήφισμα 72 του Πολιτικού Γραφείου , τα άτομα που εργάζονται τακτικά και άμεσα σε ιατρικά επαγγέλματα σε σταθμούς υγείας και σε εγκαταστάσεις προληπτικής υγείας σε επίπεδο κοινότητας θα έχουν επαγγελματικό επίδομα που θα αυξάνεται σε τουλάχιστον 70%. Στη φωτογραφία: Εμβολιασμός παιδιών στο Σταθμό Υγείας του Τάγματος Trang Dai. Φωτογραφία: Bich Nhan

Συνεπώς, όσοι εργάζονται τακτικά και άμεσα σε ιατρικά επαγγέλματα σε δημοτικούς σταθμούς υγείας και προληπτικές ιατρικές εγκαταστάσεις θα έχουν αυξημένο επαγγελματικό επίδομα τουλάχιστον 70%. Συγκεκριμένα, το επίπεδο του 100% ισχύει για όσους εργάζονται σε δημοτικούς σταθμούς υγείας και προληπτικές ιατρικές εγκαταστάσεις σε περιοχές εθνοτικών μειονοτήτων, ορεινές περιοχές, περιοχές με δύσκολες ή ιδιαίτερα δύσκολες κοινωνικοοικονομικές συνθήκες, παραμεθόριες περιοχές, νησιά, καθώς και για όσους εργάζονται στους τομείς της ψυχιατρικής, της ιατροδικαστικής, της ιατροδικαστικής ψυχιατρικής, της επείγουσας ανάνηψης, της παθολογίας και άλλων ειδικών αντικειμένων που ταιριάζουν στις συνθήκες κοινωνικοοικονομικής ανάπτυξης.

Παρόλο που εργαζόταν σε επίπεδο βάσης, η Δρ. Le Thi Du σπούδασε για να γίνει ειδικός 1 για να βελτιώσει την εμπειρία της. Τα τελευταία 32 χρόνια, η Δρ. Du εργαζόταν στον Ιατρικό Σταθμό Phu Dien, στην παλιά περιοχή Tan Phu, τώρα Ιατρικό Σταθμό Phu Dien, στο Περιφερειακό Ιατρικό Κέντρο Dinh Quan, στην επαρχία Dong Nai. Κατά καιρούς, ο Ιατρικός Σταθμός Phu Dien (παλαιός) δεχόταν 60-80 ασθενείς την ημέρα. Ο λόγος είναι ότι ο σταθμός διαθέτει εξειδικευμένο 1 γιατρό και επενδύσεις σε εγκαταστάσεις όπως μηχανήματα υπερήχων, ηλεκτροκαρδιογράφημα, βελονισμό κ.λπ., επομένως οι ασθενείς είναι αρκετά σίγουροι. Ως γιατρός που εργάζεται σε επίπεδο βάσης, το επίδομα του Δρ. Du είναι 40%, συν ορισμένα άλλα επιδόματα, και το συνολικό εισόδημα του Δρ. Du είναι σήμερα 17 εκατομμύρια VND/μήνα.

Σύμφωνα με τη Δρ. Du, εκτός από το επαγγελματικό επίδομα, εδώ και περισσότερα από 2 χρόνια, λαμβάνει επίσης ένα επιπλέον επίδομα από την επαρχία σύμφωνα με το Ψήφισμα 34 (Ψήφισμα 34/2022/NQ-HDND που ρυθμίζει το καθεστώς υποστήριξης του ιατρικού ανθρώπινου δυναμικού στην επαρχία Dong Nai για την περίοδο 2023-2025), επομένως το εισόδημά της έχει αυξηθεί σημαντικά. Ωστόσο, αυτό το επίπεδο επιδόματος εξακολουθεί να μην είναι πραγματικά ελκυστικό για την προσέλκυση ή τη διατήρηση γιατρών σε επίπεδο σταθμού.

«Προκειμένου οι γιατροί να συνεργάζονται στενά με τον σταθμό, εκτός από το εισόδημα, είναι απαραίτητα επαρκή φάρμακα, ιατρικά εφόδια και επενδύσεις σε σύγχρονα μηχανήματα και εγκαταστάσεις, επειδή η ανάγκη για ιατρική εξέταση και θεραπεία των ανθρώπων αυξάνεται. Επί του παρόντος, σχεδόν μόνο οι ηλικιωμένοι, όσοι έχουν υποκείμενα νοσήματα και όσοι δεν μπορούν να ταξιδέψουν μακριά έρχονται στον ιατρικό σταθμό», δήλωσε ο Δρ. Du.

Ο Ειδικός Ιατρός 2, Le Quang Trung, Αναπληρωτής Διευθυντής του Υπουργείου Υγείας της επαρχίας Dong Nai, δήλωσε: «Το πιο δύσκολο πράγμα τώρα δεν είναι η κατασκευή νέων ιατρικών σταθμών ή η αγορά σύγχρονου εξοπλισμού, αλλά η υψηλής ποιότητας πόροι. Η Απόφαση 72 του Πολιτικού Γραφείου αποτελεί μια έγκαιρη λύση στο πλαίσιο της αυξανόμενης ζήτησης για πρωτοβάθμια υγειονομική περίθαλψη, πρόληψη επιδημιών και χρόνιες ασθένειες».

Εκτός από τα οφέλη από το Ψήφισμα 72, ο Αναπληρωτής Διευθυντής του Υπουργείου Υγείας ελπίζει ότι η επαρχία θα συνεχίσει να εφαρμόζει το Ψήφισμα 34/2022/NQ-HDND που ρυθμίζει το καθεστώς υποστήριξης για το ιατρικό ανθρώπινο δυναμικό στην επαρχία Dong Nai για την περίοδο 2023-2025 κατά την επόμενη περίοδο.

Ως νεαρός γιατρός, ο Δρ. Hoang Thi Xuan Thanh, του Τμήματος Ελέγχου Νοσημάτων του Περιφερειακού Ιατρικού Κέντρου Bien Hoa, εργάζεται στην προληπτική ιατρική εδώ και 3 χρόνια. Πριν από περίπου 9 χρόνια, ο Δρ. Xuan σπούδασε «Πρόγραμμα εκπαίδευσης για φοιτητές ιατρικών και φαρμακευτικών πανεπιστημίων πλήρους φοίτησης ανάλογα με την περιοχή εφαρμογής στην επαρχία Dong Nai» στο Πανεπιστήμιο Ιατρικής και Φαρμακευτικής Can Tho με ειδίκευση στην προληπτική ιατρική.

Ο Δρ. Thanh εμπιστεύτηκε: «Όταν ήμουν ακόμα στο σχολείο, ο τομέας της πρόληψης ήταν αρκετά νέος. Αλλά μέσω της πρακτικής εργασίας, έβρισκα τη δουλειά μου αρκετά ενδιαφέρουσα. Αυτή η δουλειά έχει την έννοια ότι αποτελεί «ασπίδα» για την υγεία των ανθρώπων. Όταν οι γιατροί είναι εξειδικευμένοι και κάνουν καλή πρόληψη, αυτό θα περιορίσει τα σοβαρά κρούσματα και θα μειώσει την πίεση στο σύστημα θεραπείας».

Αύξηση παροχών, «αναδιάρθρωση» της πρωτοβάθμιας και προληπτικής υγειονομικής περίθαλψης

Από την αποφοίτησή του, η κύρια εργασία του Δρ. Thanh ήταν στον τομέα της πρόληψης: πρόληψη επιδημιών, εμβολιασμός. Όπως πολλά άλλα επαγγέλματα, ο Δρ. Thanh κατατάσσεται στον μισθό του Επιπέδου 1 και λαμβάνει το 80% του μισθού του κατά το πρώτο έτος. Επί του παρόντος, ο Δρ. Thanh λαμβάνει μόνο τον κύριο μισθό, δεν εργάζεται επιπλέον σε κλινικές ή ανοιχτές κλινικές μετά το ωράριο, όπως οι γιατροί που σπουδάζουν θεραπεία. Σύμφωνα με τον Δρ. Thanh, αυτός είναι και ο λόγος για τον οποίο πολλοί νέοι «προτιμούν» να σπουδάσουν θεραπεία έναντι της πρόληψης.

Ένας γιατρός εξετάζει την υγεία ενός παιδιού πριν από τον εμβολιασμό στο Ιατρικό Σταθμό Hung Loc, στην κοινότητα Dau Giay. Φωτογραφία: Bich Nhan

Ωστόσο, με τα νέα σημεία του Ψηφίσματος 72, οι γιατροί, οι γιατροί προληπτικής ιατρικής και οι φαρμακοποιοί κατατάσσονται από το μισθολογικό επίπεδο 2 κατά την πρόσληψή τους, αντί για το επίπεδο 1 που ισχύει σήμερα. Αυτό θεωρείται σημαντική πρόοδος για τη βελτίωση του εισοδήματος, την ενθάρρυνση των φοιτητών ιατρικής και φαρμακευτικής να εργάζονται σε επίπεδο βάσης και πρόληψης - όπου η πίεση εργασίας είναι υψηλή αλλά τα οφέλη περιορισμένα.

«Σε σύγκριση με την εξαετή περίοδο φοίτησης στην ιατρική σχολή, οι γιατροί που λαμβάνουν μισθό δεύτερου επιπέδου αμέσως μετά την αποφοίτηση θα είναι πιο σταθεροί. Η αύξηση δεν είναι πολύ μεγάλη, αλλά εξακολουθεί να αποτελεί κίνητρο για τους νέους», δήλωσε ο Δρ. Thanh.

Σύμφωνα με τον ειδικό Le Quang Trung, Αναπληρωτή Διευθυντή του Τμήματος Υγείας της επαρχίας Dong Nai: Επί του παρόντος, ο τομέας υγείας του Dong Nai εξακολουθεί να στερείται γιατρών, ειδικά γιατρών στο προληπτικό σύστημα. Τα τελευταία χρόνια, υπάρχουν πολλοί παράγοντες που «εμποδίζουν» τους γιατρούς να μελετήσουν τα προληπτικά συστήματα ή να εργαστούν σε σταθμούς υγείας. Ο κύριος λόγος είναι ότι οι γιατροί σε επίπεδο σταθμού βρίσκονται σε αρκετά μειονεκτική θέση επειδή δεν μπορούν να «κάνουν» αυτό που έχουν «μάθει». Κάθε σταθμός έχει σχεδόν μόνο 1 γιατρό, επομένως πρέπει να αναλάβει όλες τις δραστηριότητες ολόκληρης της μονάδας, επομένως ο χρόνος για μελέτη και βελτίωση της εμπειρογνωμοσύνης τους είναι επίσης περιορισμένος.

«Οι ευκαιρίες για τους γιατρούς στο ιατρικό σταθμό να σπουδάσουν και να βελτιώσουν τις δεξιότητές τους είναι περιορισμένες, επειδή ο κατάλογος φαρμάκων και τεχνικών που έχει συνταγογραφήσει το Υπουργείο Υγείας αφορά μόνο την αρχική εξέταση και θεραπεία. Επομένως, όσον αφορά τον εξοπλισμό και τα φάρμακα, θα υπάρξει μεγαλύτερη έλλειψη σε σύγκριση με τα ιατρικά κέντρα και τα νοσοκομεία. Από εδώ και πέρα, οι γιατροί ανησυχούν επίσης για τη μείωση των επαγγελματικών προσόντων, γεγονός που δυσχεραίνει την προσέλκυση γιατρών στο ιατρικό σταθμό», δήλωσε ο Δρ. Τρουνγκ.

Επιπλέον, εξακολουθούν να υπάρχουν λίγοι φοιτητές σε ειδικότητες όπως η πρόληψη και η διατροφή, επομένως ο ιατρικός τομέας δυσκολεύεται να προσλάβει προσωπικό και πάντα στερείται προληπτικών ιατρών. Ωστόσο, με τις καινοτομίες του Ψηφίσματος 72, η πολιτική αύξησης των κινήτρων για την ιατρική σταδιοδρομία έως και 100% για όσους εργάζονται άμεσα σε δύσκολους τομείς ή σε συγκεκριμένους τομείς θα βοηθήσει στη διατήρηση του ανθρώπινου δυναμικού, στη μείωση της πιθανότητας εγκατάλειψης θέσεων εργασίας και μεταθέσεων από το επίπεδο της βάσης.

Μπιτς Ναν

Πηγή: https://baodongnai.com.vn/xa-hoi/202509/nghi-quyet-72-tao-dong-luc-cho-doi-ngu-y-te-co-so-va-y-te-du-phong-73c0ad6/