Το Κέντρο Υπηρεσιών Απασχόλησης της Πόλης διοργανώνει τριμηνιαίες διαδικτυακές εκθέσεις εργασίας για να διατηρήσει τον συντονισμό μεταξύ των κέντρων υπηρεσιών απασχόλησης και να καλύψει άμεσα τις ανάγκες των επιχειρήσεων σε ανθρώπινο δυναμικό. Επιπλέον, το Κέντρο υποστηρίζει τις επιχειρήσεις στην πρόσληψη εργαζομένων μέσω ενός συνδυασμού άμεσων και διαδικτυακών μεθόδων μέσω καναλιών όπως οι σελίδες Zalo και Facebook του Κέντρου, το email, το TikTok και έμμεσα μέσω τηλεφώνου. Το Κέντρο προσπαθεί να διατηρεί δραστηριότητες όπως τακτικές συναντήσεις με εργοδότες κάθε δεύτερη Δευτέρα, εβδομαδιαίες εκθέσεις εργασίας το Σάββατο κ.λπ., προσφέροντας μια ποικιλία θέσεων εργασίας με βάση τις επιχειρηματικές ανάγκες και παρέχοντας άμεσες συνεντεύξεις σε άτομα που αναζητούν εργασία. Το Κέντρο συνεργάζεται επίσης με πανεπιστήμια και κολέγια για τη διοργάνωση εκδηλώσεων και την ενίσχυση των δεξιοτήτων συμβουλευτικής για την εργασία και αναζήτησης εργασίας για τους φοιτητές.
Σύμφωνα με το Τμήμα Εσωτερικών Υποθέσεων της πόλης Καν Το, από τις αρχές του 2025 έως σήμερα, η πόλη έχει παράσχει απασχόληση σε περισσότερους από 90.680 εργαζόμενους. Εκ των οποίων περισσότεροι από 1.740 εργαζόμενοι έχουν πάει για εργασία στο εξωτερικό, επιτυγχάνοντας σχεδόν το 96% του σχεδίου. Το Τμήμα Εσωτερικών Υποθέσεων της πόλης έδωσε εντολή στο Κέντρο Υπηρεσιών Απασχόλησης της πόλης να εφαρμόσει σε μεγάλο βαθμό την τεχνολογία πληροφοριών και τον ψηφιακό μετασχηματισμό, καθώς και να συνδέει και να ενημερώνει τακτικά τις ανάγκες πρόσληψης των επιχειρήσεων και των ατόμων που αναζητούν εργασία, με σκοπό την ενίσχυση της αποτελεσματικότητας των υπηρεσιών συμβουλευτικής εργασίας και εύρεσης εργασίας.
Η κα. Bui My Thu, η οποία κατοικεί στην περιοχή Ninh Kieu και εργάζεται για μια εταιρεία που ειδικεύεται σε δοκιμές και αξιολογήσεις προϊόντων, δήλωσε: «Αποφοίτησα από το πανεπιστήμιο με πτυχίο στην Τεχνολογία Τροφίμων και υπέβαλα αίτηση για εργασία σε διάφορα μέρη, αλλά δεν πληρούσα τις προϋποθέσεις επειδή το βιογραφικό μου δεν ήταν αρκετά πειστικό. Εγγράφηκα για αναζήτηση εργασίας μέσω των καναλιών του Κέντρου Υπηρεσιών Απασχόλησης της πόλης, εκμεταλλεύτηκα τις εκθέσεις εργασίας και έλαβα καθοδήγηση για το πώς να γράψω ένα βιογραφικό. Χάρη σε αυτό, βρήκα μια σταθερή δουλειά που να ταιριάζει με την εξειδίκευσή μου».
Σύμφωνα με έρευνες για την αγορά εργασίας, οι ευκαιρίες εργασίας κατανέμονται ομοιόμορφα μεταξύ των εργαζομένων που είναι πρόθυμοι να αναλάβουν εργασία, αλλάζοντας την οπτική τους για την αξία της απασχόλησης, ιδίως μέσω μιας θετικής στάσης απέναντι στην προσέγγιση των εργοδοτών, της προθυμίας να δεχτούν θέσεις εργασίας και της προνοητικότητας στην εργασία τους. Η στάση και οι δεξιότητες είναι βασικοί παράγοντες για να «λάμψουν» οι υποψήφιοι και να «ξεπεράσουν» τους άλλους...
Κατά την επόμενη περίοδο, για να διασφαλιστεί ότι η εύρεση εργασίας είναι πραγματικά αποτελεσματική και βιώσιμη, το Κέντρο Υπηρεσιών Απασχόλησης της Πόλης θα συνεχίσει να διατηρεί και να βελτιώνει τις εκδηλώσεις για εκθέσεις εργασίας, να συντονίζει την οργάνωση δραστηριοτήτων συμβουλευτικής για την εργασία και την κατάρτιση δεξιοτήτων για τους μαθητές. Ταυτόχρονα, θα παρέχει τακτικά πληροφορίες για κενές θέσεις εργασίας μέσω των καναλιών του Κέντρου, θα ενισχύει τον ρόλο των συνεργατών απασχόλησης σε επίπεδο περιφερειακού και κοινοτικού χώρου και θα υποστηρίζει και θα διαχειρίζεται τους αναζητούντες εργασία μέσω διαφόρων δραστηριοτήτων.
ΑΝΧ ΦΟΥΟΝΓΚ
Πηγή: https://baocantho.com.vn/no-luc-ket-noi-viec-lam-cho-nguoi-lao-dong-a191469.html








Σχόλιο (0)