Βιετνάμ και Γερμανία ανοίγουν νέο κεφάλαιο στη συνεργασία στον τομέα της εργασίας

Το Βιετνάμ και η Γερμανία υλοποιούν σταδιακά την κοινή δήλωση σχετικά με τη συνεργασία στον τομέα της μετανάστευσης εργατικού δυναμικού, με στόχο τη δημιουργία ευνοϊκών συνθηκών για την εργασία των Βιετναμέζων εργαζομένων σε αυτήν την αγορά.

Αυτές οι πληροφορίες δόθηκαν σε ένα εργαστήριο για την προώθηση της εργασιακής συνεργασίας και την προετοιμασία του Φόρουμ Βιετνάμ-Γερμανίας για τη μετανάστευση εργατικού δυναμικού, που συνδιοργανώθηκε από το Υπουργείο Εργασίας, Αναπήρων Πολέμου και Κοινωνικών Υποθέσεων του Βιετνάμ και το Ομοσπονδιακό Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων της Γερμανίας, το απόγευμα της 18ης Ιουλίου. Προηγουμένως, στο πλαίσιο της επίσημης επίσκεψης του Γερμανού Προέδρου στο Βιετνάμ, τα δύο Υπουργεία Εργασίας των δύο χωρών υπέγραψαν Κοινή Δήλωση Πρόθεσης σχετικά με τη συνεργασία στον τομέα της μετανάστευσης εργατικού δυναμικού. Η δήλωση αυτή σηματοδοτεί ένα σημαντικό ορόσημο, δημιουργώντας ένα νέο πλαίσιο συνεργασίας, συμβάλλοντας στην κάλυψη των εργασιακών αναγκών και των δύο πλευρών.

Οι επικεφαλής του Υπουργείου Εργασίας, Αναπήρων και Κοινωνικών Υποθέσεων του Βιετνάμ συμμετείχαν σε συζητήσεις με το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων της Ομοσπονδιακής Δημοκρατίας της Γερμανίας (Φωτογραφία: Trung Kien).

Ο Υφυπουργός Εργασίας, Αναπήρων και Κοινωνικών Υποθέσεων, Nguyen Ba Hoan, δήλωσε ότι για την εφαρμογή της Κοινής Δήλωσης του Υπουργού, οι δύο πλευρές πρέπει να ενισχύσουν τους μηχανισμούς ανταλλαγής πληροφοριών και να αυξήσουν τις ουσιαστικές προσπάθειες συνεργασίας, αποφέροντας πρακτικά οφέλη και στις δύο χώρες. Ως εκ τούτου, οι δύο πλευρές συμφώνησαν να διοργανώσουν το Φόρουμ Εργασίας Βιετνάμ - Ομοσπονδιακής Δημοκρατίας της Γερμανίας στο Βερολίνο. «Πιστεύω ότι με τις προσπάθειες και των δύο πλευρών, η εργασιακή συνεργασία μεταξύ Βιετνάμ και Γερμανίας θα αναπτυχθεί ολοένα και περισσότερο, συμβάλλοντας στην εμβάθυνση της παραδοσιακής φιλίας μεταξύ των δύο χωρών», δήλωσε ο Υφυπουργός Nguyen Ba Hoan. Σύμφωνα με τον επικεφαλής του Υπουργείου Εργασίας, Αναπήρων και Κοινωνικών Υποθέσεων, το φόρουμ θα αποτελέσει ένα σημαντικό βήμα για την προετοιμασία της διοργάνωσης εκδηλώσεων συνεργασίας στον τομέα της εργασίας σε μεγαλύτερη κλίμακα και κλίμακα με την ευκαιρία της 50ής επετείου των διπλωματικών σχέσεων Βιετνάμ-Γερμανίας το 2025.

Υφυπουργός Εργασίας, Αναπήρων και Κοινωνικών Υποθέσεων Nguyen Ba Hoan (Φωτογραφία: Trung Kien).

Η κα Leonie Gebers, Υφυπουργός του Υπουργείου Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων της Ομοσπονδιακής Δημοκρατίας της Γερμανίας, εξέφρασε την ικανοποίησή της για τα αποτελέσματα της εργασιακής συνεργασίας μεταξύ των δύο χωρών τα τελευταία χρόνια. Συγκεκριμένα, η κα Leonie Gebers εκτίμησε ιδιαίτερα την ποιότητα των Βιετναμέζων εργαζομένων όσον αφορά την ευαισθητοποίησή τους για τη μάθηση, τη βελτίωση των προσόντων τους και την ικανότητά τους να ενταχθούν στη Γερμανία. «Οι Βιετναμέζοι στη Γερμανία όχι μόνο συμβάλλουν στην οικονομική ανάπτυξη, αλλά συμμετέχουν ενεργά και σε τοπικές κοινωνικές δραστηριότητες», δήλωσε η κα Leonie Gebers. Η κα Leonie Gebers τόνισε επίσης ότι η Κοινή Δήλωση άνοιξε ένα νέο κεφάλαιο στη συνεργασία στον τομέα της εργασίας μεταξύ των δύο χωρών και έθεσε μια σταθερή βάση για τη βιώσιμη ανάπτυξη αυτής της συνεργασίας. Η διοργάνωση του Φόρουμ Εργασίας Βιετνάμ-Γερμανίας στο Βερολίνο αναμένεται να αποτελέσει σημαντικό βήμα για την προώθηση της εργασιακής συνεργασίας μεταξύ των δύο χωρών. Η Γερμανία είναι μια από τις χώρες με τις πιο ανεπτυγμένες οικονομίες στον κόσμο, με υψηλό βιοτικό επίπεδο και επαγγελματικό εργασιακό περιβάλλον. Ως εκ τούτου, η επέκταση της εργασιακής συνεργασίας με τη Γερμανία θεωρείται μια εξαιρετική ευκαιρία για τους Βιετναμέζους εργαζόμενους να αυξήσουν το εισόδημά τους, τις δεξιότητές τους και να διευρύνουν τους ορίζοντές τους. Ωστόσο, εκπρόσωποι των δύο υπουργείων δήλωσαν ότι για να είναι η εργασιακή συνεργασία μεταξύ των δύο χωρών ιδιαίτερα αποτελεσματική, εξακολουθούν να υπάρχουν πολλές προκλήσεις που πρέπει να ξεπεραστούν, όπως οι διαφορές στον πολιτισμό, τη γλώσσα, τα επαγγελματικά προσόντα και τους νομικούς κανονισμούς. Για την αντιμετώπιση αυτών των προκλήσεων, οι δύο πλευρές πρέπει να ενισχύσουν τη συνεργασία σε τομείς όπως η επαγγελματική κατάρτιση, η παροχή πληροφοριών για την αγορά εργασίας και η υποστήριξη των εργαζομένων ώστε να προσαρμοστούν στο νέο εργασιακό περιβάλλον. Ταυτόχρονα, οι βιετναμέζικες επιχειρήσεις πρέπει επίσης να αναζητούν προληπτικά πληροφορίες σχετικά με τη γερμανική αγορά εργασίας και να αναπτύσσουν προγράμματα κατάρτισης που να ανταποκρίνονται στις ανάγκες των Γερμανών εργοδοτών. Πηγή: https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/viet-nam-va-duc-mo-ra-chuong-moi-trong-hop-tac-lao-dong-20240718180413009.htm