De más de 3.000 candidaturas, 1,5 veces más que en 2023, el Comité Organizador seleccionó a 179 candidatos que estudian en 10 países de todo el mundo para formarse y realizar prácticas en proyectos clave del Grupo.
Durante los 6 meses de implementación, los estudiantes fueron formados por más de 140 expertos de: EEUU, Australia, Alemania, Singapur, Taiwán… y de grandes empresas tecnológicas como: Viettel , Google, Shopee, Qualcomm… El 40% de las iniciativas e ideas surgidas del programa se aplicaron en Viettel , aportando valores prácticos.
Al finalizar el programa, 101 estudiantes excelentes firmaron oficialmente contratos laborales para trabajar en Viettel, 1,4 veces más que en la temporada 3, y disfrutaron de beneficios equivalentes a los de los graduados.
Los programas de formación para talentosos profesionales son tendencia entre las principales corporaciones tecnológicas del mundo. En Vietnam, Viettel es la primera corporación tecnológica en implementar este programa.
A partir de 2021, tras cuatro temporadas, el programa ha capacitado a más de 700 estudiantes nacionales e internacionales, y más de 250 graduados de Viettel Digital Talent siguen trabajando en las unidades del Grupo. Las áreas de formación también se han triplicado, incluyendo: nube, seguridad de la información, ciencia de datos e inteligencia artificial, aeroespacial, semiconductores, IoT, 5G y tecnología de software. Todas estas son industrias clave que sirven al Gobierno en la implementación de la estrategia nacional de desarrollo económico y social digital hasta 2025, con visión a 2030.
Viettel Digital Talent no se detiene en enseñar teoría, este es un nuevo modelo de formación: combina escuela y negocio, aprendizaje y práctica, pasión y realidad.
Tao Duc Thang, presidente y director general del Grupo Viettel, comentó: «El sueño de Viettel es acompañar e inspirar a las jóvenes generaciones para que se atrevan a soñar, a hacer y a conquistar los límites de la tecnología. El sueño de la escuela es formar estudiantes valientes, creativos y preparados para afrontar retos. El sueño del sector educativo es construir una sólida base de conocimientos, donde el conocimiento no solo se encuentre en los libros, sino que también se haga realidad a través de la práctica » .
Viettel Digital Talent es un espacio para nutrir a la generación joven: quienes dominarán el futuro de la tecnología. Desde aquí, no solo ayudarán a Vietnam a progresar en la región, sino que también dejarán su huella en el panorama tecnológico global. Cada estudiante que egresa del programa no solo es un talento, sino también una chispa que ilumina una aspiración mayor: un Vietnam creativo, innovador y próspero.
Como parte de la Estrategia para desarrollar recursos humanos jóvenes en el sector tecnológico para llevar a cabo la misión pionera y clave de crear la sociedad digital de Vietnam, Viettel Digital Talent es un programa anual implementado por Viettel desde 2021. El programa está diseñado por los principales expertos de Viettel para ayudar a los jóvenes talentos a descubrir su potencial y desarrollar experiencia en los campos de: Nube, Ciberseguridad, Ciencia de Datos e IA, Internet de las Cosas, Semiconductores, 5G...
En el recientemente anunciado Top 100 Mejores Lugares para Trabajar en Vietnam 2024, Viettel es la única empresa 100% estatal en el Top 10, lo que afirma la diferencia en la cultura de trabajo, así como un entorno de trabajo desafiante y oportunidades para los jóvenes.
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Fuente: https://kinhtedothi.vn/101-sinh-vien-cong-nghe-duoc-tuyen-thang-vao-lam-viec-tai-viettel.html
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