El sector privado es el principal motor de crecimiento, por lo que es necesario un cambio de mentalidad y de percepción para modificar el comportamiento y las acciones.
Planta de fabricación de automóviles de VinFast en Hai Phong - Foto: NAM TRAN
Existen políticas específicas y estrategias claras para crear igualdad y equidad en el sector privado.
Los importantes mensajes del Secretario General To Lam sobre la economía privada en la reunión del 7 de marzo revisten una enorme importancia en el contexto actual, y se espera que creen una base sólida e impulsen a las empresas vietnamitas.
De hecho, tras casi 40 años de reformas, las empresas privadas vietnamitas han logrado un progreso notable en todos los aspectos. Actualmente contamos con más de 940.000 empresas en funcionamiento y más de 5 millones de hogares con negocios propios.
Si observamos lo que sucede en otros países, el papel de las empresas privadas es muy importante, ya que desempeñan muchas funciones clave.
Al igual que en Estados Unidos, SpaceX ha lanzado cohetes al espacio con gran éxito. Se trata de una empresa totalmente privada que ha logrado un éxito sin precedentes en el complejo campo de la tecnología espacial, un área que aparentemente no es apta para empresas privadas.
Del mismo modo, los inventos e innovaciones tecnológicas que han cambiado el mundo a menudo tienen su origen en el sector privado.
En Vietnam, según las estadísticas, el sector privado contribuye aproximadamente con el 45% del PIB, el 40% de la inversión social total, emplea al 83% de la fuerza laboral total, aporta el 30% de los ingresos totales del presupuesto estatal, representa el 25% del volumen de negocios de las exportaciones y el 35% del volumen de negocios de las importaciones.
El país también ha dado lugar a sus primeros multimillonarios vietnamitas y a muchas marcas vietnamitas que han alcanzado reconocimiento internacional, como VinGroup, FPT, Truong Hai, Hoa Phat, etc.
Sin embargo, aún existen muchas preocupaciones con respecto al desarrollo de las empresas privadas. La Resolución 10 de la Quinta Conferencia del Comité Central, del 3 de junio de 2017, sobre la economía privada, estableció como objetivo contar con al menos un millón de empresas para 2020, pero esto aún no se ha logrado.
Existen hasta 5 millones de negocios familiares y emprendedores individuales, pero solo unos 2 millones están registrados. Millones de negocios familiares carecen de la motivación necesaria para transformarse en empresas debido a la preocupación por los trámites engorrosos, los riesgos legales y las habilidades de gestión obsoletas.
Vietnam también cuenta con muy pocas empresas privadas nacionales de tamaño mediano y grande, especialmente en los sectores manufacturero y de producción. La mayoría de las empresas privadas vietnamitas son pequeñas e informales. Esto ha frenado el crecimiento de la productividad y la innovación.
Además, el nivel de gestión de las empresas vietnamitas aún no cumple con los requisitos, ya que la mayoría comenzó a escala familiar, lo que da como resultado prácticas de organización y gestión empresarial que carecen de un enfoque sistemático.
La cohesión sigue siendo muy débil, debido a la fragmentación del pensamiento empresarial. Las organizaciones intermedias, como las asociaciones empresariales, no han desempeñado realmente su función de enlace, mientras que el marco legal y político no fomenta adecuadamente la colaboración.
Las empresas privadas vietnamitas tampoco han logrado conectar con empresas de inversión extranjera directa en Vietnam ni con las cadenas de producción globales. Es un hecho que las empresas manufactureras privadas nacionales no se han desarrollado con fuerza y carecen de mecanismos de apoyo eficaces.
Vietnam ocupa actualmente el puesto 105 de 137 países en cuanto al número de proveedores nacionales y el puesto 116 de 137 en cuanto a la calidad de los proveedores nacionales, quedando rezagado con respecto a otros países de la región como Malasia, Indonesia, Tailandia y Filipinas.
En comparación con el sector de la inversión extranjera directa, las empresas nacionales aún no han logrado un dominio relativamente completo de las cadenas de producción independientes, lo que en cierta medida obstaculiza el desarrollo de una economía independiente y autosuficiente.
A pesar de la mayor atención que diversas instituciones y políticas han prestado a las empresas privadas, desde 2020, las empresas privadas nacionales han sufrido impactos extremadamente negativos, experimentando un crecimiento estancado y un número cada vez mayor de empresas que abandonan el mercado.
Por lo tanto, con las nuevas directrices del líder del Partido, el sector empresarial privado espera que la próxima fase requiera la eliminación continua de barreras y sólidas reformas institucionales para desbloquear los recursos privados.
Existen mecanismos para ordenar, empoderar y fomentar la participación e inversión del sector privado en áreas clave, la adquisición de tecnología o los servicios públicos...
Para desarrollar una economía privada sostenible, se necesitan leyes específicas sobre asociaciones y organizaciones empresariales que fomenten la colaboración entre empresas.
Esto se complementa con un programa de desarrollo de capacidades destinado a proteger los derechos de las empresas y a construir una cultura empresarial basada en el apoyo mutuo, la solidaridad, la integridad, el compromiso y la dedicación al país y a la nación.
Fuente: https://tuoitre.vn/be-do-cho-doanh-nhan-viet-dan-than-20250309084135411.htm






Kommentar (0)