El Politburó regula la resolución de las quejas contra los funcionarios bajo la dirección central.

Según la nueva decisión del Politburó , el proceso de resolución de quejas incluye 3 etapas: preparación, ejecución y finalización.

En consecuencia, en primer lugar, el Comité Central de Inspección (o el órgano asesor y de asistencia del Politburó y la Secretaría designado por la Secretaría Permanente) trabaja con el denunciante para identificar claramente su identidad y dirección; la organización del partido, el miembro del partido denunciado y el contenido de la denuncia; asesora sobre la creación de un equipo de resolución de denuncias (equipo de inspección) y un plan para resolver la denuncia.

La novena conferencia central del decimotercer mandato tuvo lugar el pasado mayo.

El Buró Político y la Secretaría emitirán una decisión para establecer una delegación y un plan para tramitar las quejas. En función de la naturaleza y el contenido de las quejas, determinarán el jefe de la delegación, su composición y el número de miembros de la delegación de inspección, según corresponda.

El plan para la gestión de quejas debe definir claramente el propósito, los requisitos, el contenido, los temas, el cronograma, los métodos y el tiempo de implementación...

Si se detectan otros indicios de infracciones en la organización o el miembro del partido acusado, el jefe de la delegación informará al Politburó y a la Secretaría para su consideración y decidirá si se asigna a la Comisión Central de Inspección la realización de una inspección cuando existan indicios de infracciones.

El plazo para tramitar las reclamaciones no excederá de 180 días desde la fecha de emisión de la resolución de constitución del equipo de inspección. En caso necesario, podrá prorrogarse dicho plazo por un máximo de 60 días.

El equipo de inspección estudia la denuncia, elabora un plan para solicitar a la organización y al miembro acusado que presenten un informe y expliquen lo sucedido; planifica el cronograma de trabajo del equipo de inspección, las normas de funcionamiento, asigna tareas a cada miembro del equipo de inspección; prepara los documentos y materiales pertinentes.

La sede central del partido garantiza la financiación y las condiciones necesarias para que el equipo de inspección pueda desempeñar sus tareas.

Proceso dual con medidas disciplinarias voluntarias

En el siguiente paso, el equipo de inspección o su representante implementará la decisión y el plan para resolver la queja, acordará un cronograma de trabajo con la organización del partido, el miembro del partido acusado y el representante de la organización del partido que lo administra; solicitará a la organización del partido y al miembro del partido acusado que preparen un informe de acuerdo con el esquema, proporcionen registros y documentos; e instruirá a las organizaciones y personas pertinentes para que coordinen la implementación.

La organización del partido y el miembro del partido acusados ​​deberán preparar un informe escrito y los documentos y archivos relacionados para enviarlos al Politburó y a la Secretaría (a través del equipo de inspección).

El equipo de inspección estudia los informes, registros, documentos y pruebas recibidos; realiza exámenes, verificaciones y trabaja con el acusador, las organizaciones y personas relacionadas con el contenido de la acusación, y la organización y el miembro del partido acusado.

Durante el proceso de investigación y verificación, el equipo de inspección se reunirá y trabajará directamente con el denunciante (si es necesario) para reidentificar, explicar, complementar y aclarar el contenido de la denuncia; orientar al denunciante en el ejercicio de sus derechos y obligaciones; e implementar medidas para proteger al denunciante de acuerdo con la normativa.

Cuando sea necesario ajustar o complementar el contenido, el tiempo de tramitación, los requisitos de evaluación, valoración y la pericia profesional y técnica de los organismos competentes para que sirvan de base para concluir el contenido de la denuncia, el equipo de inspección informará al Politburó y a la Secretaría para su consideración y decisión.

El equipo de inspección elabora un informe sobre los resultados de la tramitación de la denuncia. En los casos en que la infracción sea evidente y requiera una acción disciplinaria, y la organización o el miembro del partido denunciado revise y acepte voluntariamente una medida disciplinaria proporcional a la infracción, el jefe del equipo de inspección informa a la Secretaría Permanente para que combine el procedimiento disciplinario con el procedimiento de tramitación de la denuncia (implementando un procedimiento dual).

Durante la inspección y verificación, si se detectan otros indicios de infracciones en la organización o el miembro del partido acusado, el jefe de la delegación informará al Politburó y a la Secretaría para que consideren y decidan si procede transferir la inspección cuando existan indicios de infracciones o si se asigna a la Comisión Central de Inspección la tarea de inspeccionar cuando existan indicios de infracciones.

Al mismo tiempo, cuando existan indicios de infracciones que deban considerarse y concluirse, incluya en el informe de resultados de la inspección la conclusión del contenido de la denuncia; asimismo, prepare un expediente para completar la resolución de la denuncia.

Luego, celebrar una conferencia para aprobar el informe sobre los resultados de la gestión de la queja.

En la conferencia, el equipo de inspección aprobó el informe sobre los resultados de la tramitación de la denuncia; la organización del partido y el miembro del partido denunciado presentaron sus opiniones y explicaciones, y aceptaron las medidas disciplinarias (si las hubiere); la conferencia debatió y emitió opiniones; y votó para proponer medidas disciplinarias (si las hubiere).

El equipo de inspección continúa examinando y verificando los contenidos poco claros o aquellos que suscitan opiniones diferentes; y completa el borrador del informe sobre los resultados de la tramitación de la queja.

El equipo de inspección se coordina con la Oficina del Comité Central del Partido para informar a la Secretaría Permanente, la cual decide la fecha y la composición de las reuniones del Politburó y de la Secretaría; envía informes sobre el manejo de denuncias, expedientes y documentos a los miembros del Politburó y de la Secretaría de acuerdo con el reglamento interno.

En la etapa final de tramitación de la queja, la conferencia del Politburó y del Secretariado la revisará y concluirá (si está bajo la jurisdicción del Comité Central del Partido, el equipo de inspección informará al Politburó para que le dé instrucciones antes de presentarla al Comité Central del Partido).

En la conferencia, el equipo de inspección informó sobre los resultados de la tramitación de la denuncia; presentó íntegramente las opiniones de la organización del partido, del miembro del partido acusado y del acusador, así como de las organizaciones y miembros del partido relacionados.

La conferencia debate, concluye; vota para decidir sobre medidas disciplinarias o propone a las autoridades competentes que se discipline a las organizaciones y miembros del partido que hayan infringido las normas (si se aplica el proceso dual).

El equipo de inspección completa el acta de conclusión sobre la tramitación de la queja, la decisión disciplinaria o el informe a la autoridad competente para la aplicación de la sanción y lo remite a la Secretaría Permanente para su firma y promulgación.

Fuente: https://thanhnien.vn/bo-chinh-tri-quy-dinh-ve-giai-quyet-to-cao-voi-can-bo-dien-tu-quan-ly-1852406162052401.htm