Ministerio del Interior: Se espera que el nuevo nivel comunal tenga 43 puestos de trabajo

Foto ilustrativa. (Fuente: VNA)

Respecto a la lista de puestos de trabajo a nivel comunal, el Ministerio del Interior dijo que se espera que haya ocho puestos de liderazgo y gestión, incluidos jefe de oficina, subjefe de oficina del Consejo Popular y del Comité Popular; jefe y subjefe de departamento especializado; director y subdirector del centro de servicio administrativo público; comandante y subcomandante del comando militar a nivel comunal.

Se prevé la creación de 32 puestos para funcionarios públicos profesionales y técnicos (de acuerdo con las funciones y tareas del nuevo nivel comunal). Recientemente, en el marco de la implementación de la organización de un gobierno local de dos niveles, el Ministerio del Interior y el Ministerio de Hacienda han enviado documentos a las localidades sobre la asignación de puestos de contador jefe/gerente de contabilidad a los funcionarios públicos del nuevo nivel comunal.

Para garantizar que el personal a nivel comunal cumpla con los requisitos de organización del gobierno local de dos niveles para operar de manera eficaz y sin problemas, el Ministerio del Interior emitió el Despacho Oficial No. 7415/BNV-CCVC de fecha 31 de agosto de 2025 solicitando a los Comités Populares de provincias y ciudades que instruyan a las agencias y organizaciones bajo su gestión para que revisen el estado actual de la disposición y utilización de los funcionarios públicos para cumplir con los requisitos profesionales y técnicos de las funciones y tareas y orienten temporalmente la lista de puestos de trabajo a nivel comunal a 39 puestos (incluidos 8 puestos de liderazgo y gestión; 28 puestos profesionales y técnicos orientados para ser organizados por industria y campo y 3 puestos de apoyo y servicio). Luego, el Ministerio del Interior emitió el Despacho Oficial No. 8167/BNV-CCVC de fecha 18 de septiembre de 2025 solicitando a 34 provincias y ciudades que revisen e informen sobre la disposición y utilización de los cuadros y funcionarios públicos que trabajan en agencias y organizaciones bajo los Comités Populares a nivel comunal.

Con base en la orientación de los puestos de trabajo a nivel comunal según el Despacho Oficial No. 7415/BNV-CCVC, los informes locales sobre la organización de los funcionarios públicos a nivel comunal y las propuestas de los ministerios y gerentes sectoriales sobre los puestos de funcionarios públicos a nivel comunal; con base en las disposiciones legales pertinentes, para adaptarse a las operaciones prácticas de las autoridades a nivel comunal, además de los 28 puestos orientados en el Despacho Oficial No. 7415/BNV-CCVC, el Ministerio del Interior planea agregar 4 puestos de trabajo.

Español Estos son los puestos de asistencia al Consejo Popular (organizados en la Oficina del Consejo Popular y el Comité Popular a nivel comunal); los puestos de contador jefe/gerente de contabilidad (organizados en departamentos especializados y centros de servicios administrativos públicos bajo el Comité Popular a nivel comunal, que se identifican como unidades contables y unidades de estimación presupuestaria de acuerdo con la orientación del Ministerio de Finanzas. Al mismo tiempo, el puesto de contabilidad se ajusta para que coincida con la disposición del puesto de contador jefe o gerente de contabilidad); los puestos de recepción de ciudadanos, manejo de quejas y denuncias, prevención de la corrupción; los puestos de inspección especializada (de acuerdo con las disposiciones de la Cláusula 2, Artículo 6 del Decreto No. 217/2025/ND-CP).

La organización y asignación de los puestos mencionados (excepto los puestos de apoyo del Consejo Popular, ubicados en la Oficina del Consejo Popular y el Comité Popular) la decide el Comité Popular a nivel comunal, en función de la situación real, las funciones y las tareas establecidas por la normativa. Para los puestos de apoyo y servicio (no se prevé la contratación de funcionarios), se prevén tres puestos: personal de servicio, personal de seguridad y conductores.

De esta manera, el número de puestos de trabajo utilizados a nivel comunal es de 43 (incluyendo 8 puestos de dirección y gestión; 32 puestos profesionales y técnicos ordenados por industria y campo y 3 puestos de apoyo y servicio), un aumento de 4 puestos en comparación con la orientación del Despacho Oficial N° 7415/BNV-CCVC.

Con base en la carga de trabajo de cada grupo de tareas en el sector y campo del Departamento especializado a nivel comunal según lo prescrito en el Decreto No. 150/2025/ND-CP de fecha 12 de junio de 2025 del Gobierno , el Comité Popular a nivel comunal es responsable de identificar y organizar a los funcionarios públicos a tiempo completo o parcial según los puestos de trabajo para realizar las tareas asignadas, asegurando el cumplimiento de la orientación del marco de nómina de funcionarios públicos a nivel comunal según lo prescrito por las autoridades competentes; al mismo tiempo, determinar los requisitos sobre las especialidades de formación de los funcionarios públicos para organizarlos adecuadamente, asegurando un buen desempeño de las tareas asignadas.

(VNA)

Fuente: https://baoninhbinh.org.vn/bo-noi-vu-cap-xa-moi-du-kien-co-43-vi-tri-viec-lam-251024164127707.html