
Asistieron a la conferencia los líderes de 14 Departamentos de Asuntos Internos de las regiones Central y Sur; departamentos, sucursales; Comités Populares de barrios, comunas y unidades de servicio público de la provincia de Lam Dong .
En la conferencia, el camarada Nguyen Tu Long, subdirector del Departamento de Funcionarios Públicos ( Ministerio del Interior ), presentó los puntos principales del proyecto de ley. Subrayó que la elaboración y finalización del proyecto de Ley de Empleados Públicos (enmendado) para su presentación a la Asamblea Nacional en su X Sesión constituye una importante tarea legislativa.

El proyecto de ley se basa en el principio de heredar y adaptar el contenido de la Ley de Funcionarios Públicos de 2010 (modificada y complementada en 2019), de conformidad con la nueva normativa del Partido y con los siguientes principios y objetivos: perfeccionar el mecanismo de gestión de recursos humanos centrándolo en el empleado y flexibilizar el uso de los recursos humanos públicos y privados.
.jpg)
Existe un mecanismo para atraer recursos humanos de alta calidad y reducir los trámites administrativos. Se busca superar las limitaciones y deficiencias de la legislación vigente y, al mismo tiempo, satisfacer las exigencias de la innovación en la gobernanza nacional, conformar un equipo de funcionarios públicos profesionales, responsables y dinámicos, al servicio del pueblo y para cumplir con los requisitos de industrialización y modernización del país.

La conferencia recibió numerosos comentarios de dirigentes del sector de Asuntos Internos y representantes de dependencias de la función pública. Estos comentarios se centraron en la necesidad de estipular claramente el número de plazas, regímenes y políticas para los funcionarios públicos trasladados a otros organismos y dependencias. Asimismo, en caso de traslado, se debería brindar a los funcionarios la oportunidad de actualizar sus certificados tras un plazo determinado, evitando así presiones inmediatas tras el traslado.

Numerosos delegados también destacaron la necesidad de que las autoridades competentes emitan códigos de conducta específicos y unificados para las actividades profesionales. En cuanto a la contratación, la conferencia propuso complementar el proceso de admisión con exámenes y selección; asimismo, elaborar una normativa detallada para la contratación en las entidades públicas autónomas, garantizando la transparencia, la objetividad y la eficiencia.
El Ministerio del Interior ha recibido con seriedad los comentarios, que constituyen una base importante para contribuir a perfeccionar el proyecto de Ley de Funcionarios Públicos (enmendado) antes de someterlo a consideración de la Asamblea Nacional .
Fuente: https://baolamdong.vn/bo-noi-vu-to-chuc-gop-y-du-thao-luat-vien-chuc-sua-doi-392156.html






Kommentar (0)