
Uno de los aspectos más destacados de los esfuerzos por promover la igualdad de género en Lao Cai es la drástica participación de los comités del Partido y las autoridades a todos los niveles. Garantizar la proporción de mujeres en los comités del Partido, los Consejos Populares y el aparato de liderazgo siempre ha sido una preocupación de la provincia, de acuerdo con la dirección del Gobierno Central. Se han implementado sistemáticamente numerosos programas, proyectos y planes para la formación y el desarrollo de cuadros femeninos, ayudándolas a mejorar su gestión y capacidad profesional, y a la vez a tener la oportunidad de participar en puestos importantes.
En los últimos tiempos, la atención de la provincia a la igualdad de género ha contribuido a elevar la posición de las mujeres en puestos de liderazgo y gestión, sentando las bases para la construcción de familias felices. Este cambio no solo se refleja en los indicadores, sino también en la evaluación y el reconocimiento social de las mujeres.
Esto se refleja claramente en las cifras: en el período 2025-2030, la proporción de mujeres en el Comité Ejecutivo Provincial del Partido alcanzó el 17% y la de delegadas en el Consejo Popular Provincial el 35%. Cabe destacar que hasta el 50% de los delegados a la Asamblea Nacional de la provincia son mujeres. Esto demuestra el gran esfuerzo realizado para fomentar la participación de las mujeres en el liderazgo y la formulación de políticas.

Junto con los cambios en el sistema político , las mujeres de Lao Cai están consolidando cada vez más su papel en el desarrollo económico. La provincia ha implementado numerosos programas de formación profesional que apoyan a las mujeres para que creen empresas, accedan a créditos preferenciales y participen en la producción según la cadena de valor. Gracias a ello, la tasa de trabajadoras que reciben formación profesional anualmente supera el 65%, y el 43% de las mujeres, tras la formación, tienen empleos estables.

La Sra. Giang Thi Gu, propietaria de Do Gu Homestay en la comuna de Pung Luong, comentó: «Para tener un modelo de turismo comunitario como el actual, he asistido a cursos de formación profesional sobre gestión turística, servicio de habitaciones y cocina. Gracias a los conocimientos adquiridos, gestiono mi alojamiento familiar con éxito, con unos ingresos de más de 300 millones de VND al año. Las mujeres mong ahora también saben cómo hacer negocios; muchas trabajan en turismo y participan en cooperativas, por lo que su economía no depende de sus maridos».
Además, muchos modelos cooperativos liderados por mujeres han sido eficaces, especialmente en la producción agrícola limpia, el procesamiento de medicamentos, el turismo comunitario, etc. Estos modelos no sólo ayudan a las mujeres a escapar de la pobreza, sino que también crean más empleos para muchas trabajadoras de la localidad.

Si bien antes la igualdad de género solía considerarse una tarea de mujeres, ahora los hombres participan activamente, acompañan y comparten con sus esposas las tareas del hogar. Este cambio se debe a numerosos modelos eficaces, como los clubes "Familia Feliz" y "Dirección de Confianza en la Comunidad", que se organizan regularmente a nivel de base.
La Sra. Nguyen Thi Thanh, del barrio de Van Phu, comentó: «Participar en clubes ha ayudado a mi familia y a muchas otras a cambiar viejos conceptos y a construir un estilo de vida de igualdad y respeto. Hombres y mujeres tienen los mismos derechos y responsabilidades. Solo cuando compartimos juntos la familia será verdaderamente feliz».

Giang A Mua, de la aldea de Thao Chua Chai, comuna de Mu Cang Chai, también admitió con franqueza que antes no prestaba atención ni compartía las tareas domésticas, considerándolas trabajo de mujeres. Tras recibir formación de la Unión de Mujeres y las autoridades de la aldea, ha cambiado por completo.
“Cuando llego a casa del trabajo, cocino, cuido a los niños y ayudo a mi esposa. Eso no solo ayuda a mi esposa a tener menos problemas, sino que también hace que la familia sea más feliz”, compartió Giang A Mua.

La Unión Provincial de Mujeres de Lao Cai, con su función principal, ha organizado numerosos movimientos y campañas de emulación relacionados con la construcción de familias felices, el desarrollo económico y la prevención de la violencia de género. Durante el período 2020-2025, la unión presidió el Proyecto 8 del Programa Nacional Objetivo para el Desarrollo de las Minorías Étnicas, contribuyendo así a una reducción significativa de la desigualdad de género.
La Asociación ha implementado acciones coordinadas desde la provincia hasta las bases, centrándose en cambiar los estereotipos de género, fortalecer la capacidad de las mujeres y crear condiciones para su participación en actividades sociales. Esta es una base importante para promover la igualdad de género de forma sostenible.

Al analizar los resultados obtenidos, se observa que el trabajo por la igualdad de género en Lao Cai se ha profundizado, generando cambios positivos en la comunidad. Los esfuerzos del sistema político y la participación ciudadana han contribuido a construir un entorno de vida seguro e igualitario, creando un motor para impulsar el desarrollo socioeconómico de la provincia.
Fuente: https://baolaocai.vn/chuyen-bien-ro-net-tu-nhan-thuc-den-hanh-dong-post887548.html






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