En su informe durante la conferencia, el coronel Ngo Van Chinh, jefe del Departamento de Asuntos Políticos del Departamento Médico Militar, afirmó que, plenamente conscientes de la posición, el papel y la importancia de la Ley sobre los Oficiales del Ejército Popular de Vietnam, el Comité del Partido y el mando del Departamento Médico Militar, así como los comités del Partido y los comandantes de todos los niveles dentro del Departamento Médico Militar, se han centrado en difundir e implementar eficazmente la Ley sobre los Oficiales del Ejército Popular de Vietnam, enmendada y complementada en 2008 y 2014, y los documentos de orientación detallados para su implementación, entre los cuadros, los miembros del Partido y el público en general, especialmente los oficiales de todos los niveles, generando cambios positivos tanto en la concienciación como en la responsabilidad durante el proceso de implementación.

El teniente general Do Van Thien, comisario político del Departamento General de Logística, pronunció un discurso en la conferencia. Foto: PHUONG NHIEN

En la conferencia, los participantes debatieron sobre las dificultades, los obstáculos y las deficiencias en la aplicación de la ley; analizaron y evaluaron la coherencia entre la ley y los documentos legales relacionados; identificaron obstáculos y deficiencias en su aplicación; y propusieron soluciones específicas para superar estos desafíos.

En la conferencia se expresaron opiniones que sugerían que, con respecto a puestos y títulos equivalentes: se propone considerar la posibilidad de elevar los títulos equivalentes de Comandante de Batallón y Comisario Político de Batallón al equivalente de Subcomandante de Regimiento y Subcomisario Político de Regimiento para los Jefes de Departamento; Jefes de Subalmacenes del Almacén 706 y del Departamento 708; Jefes de los Departamentos de Logística y Técnico de las unidades dentro del Departamento Médico Militar; y Jefes del Departamento de Suministros del Instituto Militar de Medicina Preventiva. Asimismo, se propone elevar los títulos equivalentes de Comandante de Compañía y Comisario Político de Compañía al equivalente de Comandante de Batallón y Comisario Político de Batallón para los Asistentes Políticos directamente bajo el mando del Instituto Militar de Medicina Radiológica y Oncología; el Instituto Militar de Medicina Preventiva del Sur; el Instituto Militar Forense; Asistentes Financieros; Asistentes de los Departamentos de Logística y Técnico de las unidades dentro del Departamento Médico Militar; y Asistentes del Departamento Político (Almacén 706 y Almacén 708).

El coronel Tran Cong Truong, secretario del Comité del Partido y subdirector del Departamento Médico Militar, presidió la conferencia. Foto: Phuong Nhien.

La escena en la conferencia.

Respecto al límite de rango: El límite de rango para el Director del Departamento Médico Militar se elevará de Mayor General a Teniente General. El punto 4 del artículo 19 del Reglamento sobre el Trabajo Médico Militar del Ejército Popular de Vietnam establece claramente que "El Director del Departamento Médico Militar tiene derecho a movilizar las fuerzas y los recursos de todas las unidades médicas militares del ejército para servir a las tropas, tratar a los heridos y enfermos, y prevenir y controlar las epidemias para la población"; y a desempeñar la función de gestión estatal del trabajo médico en el Ejército. Por lo tanto, el Director del Departamento Médico Militar tiene un límite de rango equivalente al de las unidades dentro del sector médico militar (Academia Médica Militar, Hospital Militar Central 108).

En sus declaraciones durante la conferencia, el teniente general Do Van Thien instruyó al Departamento Médico Militar a continuar comprendiendo a fondo y aplicando estrictamente la Ley de Oficiales del Ejército Popular de Vietnam, así como las resoluciones, decretos, circulares y directrices para su aplicación; a fortalecer la propaganda y la educación , y a sensibilizar a los oficiales para que comprendan firmemente el contenido básico de la ley y los documentos rectores para su aplicación, creando consenso en su implementación; y a aplicar correcta y completamente el contenido de las políticas vigentes para los oficiales y sus familias, garantizando una atención atenta y considerada.

Texto y fotos: MAI TAM

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