Se espera aumentar el sueldo de los maestros de preescolar hasta en un 80%

El contenido está incluido en el proyecto de Decreto que regula las prestaciones preferenciales para funcionarios y empleados de escuelas públicas, que acaba de anunciar el Ministerio de Educación y Formación y que ha sido ampliamente consultado.

El Ministerio de Educación y Capacitación dijo que los maestros de preescolar deben cuidar y educar a niños desde los 3 meses hasta los 6 años, lo que requiere una alta concentración para garantizar la seguridad y atraer la atención de los niños, y a menudo trabajan de 9 a 10 horas al día. Si bien los ingresos totales no son acordes a las características y complejidad de las actividades profesionales.

Actualmente, los maestros de preescolar tienen los ingresos más bajos en comparación con otros niveles educativos. Con un coeficiente salarial inicial de 2,1 y una bonificación del 35%, el ingreso total de un nuevo profesor es de unos 6,63 millones de VND al mes. Esta es la razón principal por la que la tasa de rotación a este nivel es alta. Entre agosto de 2023 y abril de 2024, más de 1.600 maestros de preescolar renunciaron a sus trabajos.

Se espera aumentar el sueldo de los maestros de preescolar hasta en un 80%. (Ilustración: TN)

Por ello, el Ministerio de Educación y Formación ha calculado que los docentes de educación preescolar en zonas favorables tendrán un incremento del 45% en su remuneración, y en zonas con condiciones socioeconómicas difíciles, del 80%.

Además, según el proyecto, por primera vez el personal escolar tendrá derecho a prestaciones laborales preferenciales. En particular, se espera que los puestos de servicio y apoyo, como bibliotecarios y empleados administrativos, reciban el 15%; Los contadores, el personal médico reciben el 20% y los títulos especializados reciben el 25%.

Actualmente, este grupo recibe el salario más bajo en la escala salarial de funcionarios, servidores públicos y empleados públicos, y no tiene oportunidad de ascender en títulos profesionales, por lo que las escuelas tienen dificultades para reclutarlos.

Además, el Ministerio propuso aumentar el subsidio preferencial para los profesores de escuelas preparatorias universitarias del 50% al 70%, igual al de los profesores de los internados étnicos. La razón es que las tareas de estos dos grupos de profesores son similares.

El proyecto de decreto contiene además muchas otras novedades respecto a la decisión sobre los subsidios preferenciales para los docentes, emitida en 2005. Por ejemplo, todos los funcionarios y empleados públicos, incluidos los pasantes, los trabajadores en período de prueba y los trabajadores contratados, tienen derecho al régimen, no sólo los que están en nómina.

El proyecto también detalla cómo calcular las prestaciones, casos en los que no tienen derecho a ellas como: tomar licencia para percibir prestaciones del seguro social, estar suspendido del trabajo de forma continua durante un mes o más...

El Ministerio de Educación y Formación espera que cuando se apruebe el nuevo decreto, las localidades puedan implementar la política de manera sincrónica, contribuyendo a mejorar la calidad de la educación y a retener los recursos humanos.

Ha Cuong

Fuente: https://vtcnews.vn/du-kien-tang-phu-cap-giao-vien-mam-non-cao-nhat-80-ar943058.html