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El 2 de septiembre, Corea del Sur aprobó un plan para permitir que las empresas de logística, que brindan servicios para transportar bienes desde la producción hasta los consumidores, patrocinen visas E-9 para trabajadores extranjeros en medio de la escasez de mano de obra del país.
Trabajadores clasifican mercancías en un centro de distribución de paquetes en Seúl, Corea del Sur. Foto: YONHAP |
Las empresas manufactureras fuera del área metropolitana de Seúl con 300 o más empleados también pueden contratar trabajadores con visas E-9, según un funcionario del Ministerio de Empleo y Trabajo.
Anteriormente, solo las empresas con menos de 300 empleados y un capital de 8 mil millones de wones (6 millones de dólares) eran elegibles. El gobierno surcoreano también aprobó un plan para aumentar el cupo de visas E-9 de 10 000 a 120 000 para finales de este año, más del doble que en 2020 y 2021.
Los empleadores coreanos de los sectores manufacturero, de construcción y agrícola ahora pueden contratar trabajadores de 16 países del Sudeste Asiático y Asia Central para trabajar con visas E-9.
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