Los resultados del voto de confianza son un canal muy importante para evaluar y utilizar los cuadros.

En la sexta sesión de la decimoquinta Asamblea Nacional , la Asamblea Nacional votó para aprobar la lista de personas que recibieron el voto de confianza de la Asamblea Nacional en la sesión.

Al compartir sus puntos de vista al margen de la sesión matutina del 25 de octubre, los delegados dijeron que los resultados del voto de confianza son un canal muy importante para evaluar, planificar, entrenar y utilizar los cuadros.

Habla la delegada de la Asamblea Nacional de la provincia de Hai Duong, Nguyen Thi Viet Nga. Foto: Phuong Hoa/VNA

Resumen de la evaluación de la capacidad de desempeño del servicio público

Para implementar la Resolución 96/2023/QH15 de la Asamblea Nacional sobre el voto de confianza y el voto de confianza para quienes ocupan cargos electos o aprobados por la Asamblea Nacional y el Consejo Popular, recientemente, el Comité Permanente de la Asamblea Nacional ha trabajado activamente en la implementación de su contenido, de acuerdo con el espíritu de la Resolución, y ha emitido e implementado el Plan para organizar el voto de confianza. El Comité de Trabajo de la Delegación, en nombre del Comité Permanente de la Asamblea Nacional, ha enviado a cada delegado de la Asamblea Nacional informes sobre los resultados de su trabajo, de acuerdo con las normas de quienes están sujetos al voto de confianza.

El voto de confianza busca mejorar la eficacia y eficiencia de las actividades de supervisión de la Asamblea Nacional; mejorar la calidad y eficiencia del aparato estatal; contribuir a la evaluación del prestigio y el desempeño de las tareas y competencias asignadas a la persona elegida; y ayudar a los cargos elegidos y aprobados por la Asamblea Nacional a percibir su nivel de confianza para que continúen esforzándose, ejerciendo y mejorando la calidad y eficiencia de su trabajo. Asimismo, sirve de base para que los organismos y organizaciones competentes consideren la planificación, la formación, el fomento, la organización y el empleo de cuadros.

Esta es una tarea importante que debe llevarse a cabo de acuerdo con procedimientos y procesos estrictos, garantizando la democracia, la objetividad, la imparcialidad, la apertura, la transparencia y una evaluación veraz de los resultados del desempeño de las tareas, las facultades, las cualidades políticas , la ética y el estilo de vida de la persona cuyo voto de confianza se otorga. Los votantes de todo el país esperan y confían en que la Asamblea Nacional cumplirá con esta importante responsabilidad ante el Partido, el Estado, el pueblo y los votantes de todo el país.

Al compartir su opinión sobre este tema, el delegado Pham Van Hoa (Dong Thap) afirmó que, como delegado de la Asamblea Nacional, en quien el pueblo confía para participar, uno debe ser imparcial al emitir su voto. Según el Sr. Pham Van Hoa, quienes reciben altos votos de confianza comprenderán por qué y comprenderán que necesitan desarrollarse más en el futuro para cumplir con sus deberes. Quienes reciben bajos votos de confianza también saben por qué deben seguir esforzándose y esforzándose.

Según la delegada Nguyen Thi Viet Nga (Hai Duong), el voto de confianza busca evaluar la capacidad y el prestigio de quienes ocupan cargos electos o aprobados por la Asamblea Nacional en el ejercicio de sus funciones desde el inicio del mandato hasta la fecha. "Por lo tanto, en el pasado, no solo monitoreábamos y supervisábamos las actividades de los elegidos o aprobados por la Asamblea Nacional al emitir un voto de confianza, sino que este ha sido monitoreado y evaluado por los delegados de la Asamblea Nacional cada año", declaró la Sra. Nga.

"Este es también el momento de recopilar todas nuestras valoraciones sobre la capacidad, las cualificaciones y la capacidad para ejercer funciones públicas de quienes son elegidos por la Asamblea Nacional", afirmó el delegado.

Demostrar responsabilidades importantes a cada delegado de la Asamblea Nacional

En cuanto al voto de confianza, la jefa del Comité de Asuntos de la Delegación de la Asamblea Nacional, Nguyen Thi Thanh, afirmó que se trata de una tarea fundamental en las actividades de supervisión de la Asamblea Nacional. Con base en la concretización del Reglamento n.º 96-QD/TW del Politburó sobre la emisión del voto de confianza para cargos de liderazgo y gestión en el sistema político, en la 5.ª sesión de la 15.ª Asamblea Nacional, la Asamblea Nacional emitió la Resolución n.º 96/2023/QH15 sobre la emisión del voto de confianza y la votación para quienes ocupan cargos electos o aprobados por la Asamblea Nacional y los Consejos Populares.

La Resolución n.º 96/2023/QH15 estipula con mayor detalle y precisión que quienes reciban votos de confianza deben presentar informes sobre su desempeño desde el inicio del mandato. Detalla el contenido del informe, en particular sobre las responsabilidades, los compromisos, los resultados obtenidos en el desempeño de dichos cargos desde el inicio del mandato, los cambios y resultados generados para las responsabilidades y tareas asignadas, y el liderazgo y la dirección en el desempeño de las funciones y tareas del cargo. Además, se incluyen las cualidades morales, el estilo de vida, la conducta ejemplar y el sentido de la responsabilidad. Estos son dos aspectos fundamentales, y el contenido del informe sobre el desempeño de las responsabilidades y tareas asignadas se ha regulado de forma más específica.

Los delegados de la Asamblea Nacional de la provincia de Ninh Thuan votan por la confianza en aquellos elegidos o aprobados por la Asamblea Nacional.

La resolución también estipula específicamente que no se otorgará voto de confianza a quienes ocupen cargos que hayan anunciado su jubilación o hayan sido elegidos o aprobados en el año de la votación. En concreto, quienes hayan decidido esperar a su jubilación o hayan sido elegidos o aprobados en 2023 no recibirán voto de confianza en esta ocasión.

Según Nguyen Thi Thanh, jefa del Comité de Asuntos de la Delegación de la Asamblea Nacional, el punto más importante es que la Resolución n.º 96/2023/QH15 estipula claramente las consecuencias de la moción de confianza y la moción de censura con dos puntos fundamentales. Es decir, quienes reciban una moción de confianza y obtengan entre más de la mitad y menos de dos tercios del total de votos calificados como de "baja confianza" pueden dimitir; de no hacerlo, el Comité Permanente de la Asamblea Nacional someterá a la Asamblea Nacional una moción de censura en esa sesión o en la siguiente.

En caso de que la persona sujeta al voto de confianza tenga dos tercios o más del total de votos de “baja confianza”, el organismo o persona con autoridad para recomendar a esa persona para elección o aprobación por la Asamblea Nacional será responsable de someter a la Asamblea Nacional para su destitución o aprobación la propuesta de destitución en esa sesión o la sesión más cercana.

Los resultados de esta votación de confianza seguirán confirmando que la votación de confianza, y la votación de confianza en la Asamblea Nacional, es un canal fundamental para ayudar a las autoridades competentes a evaluar, comentar, planificar, capacitar y emplear a funcionarios, especialmente a los de alto rango que ocupan cargos electos o aprobados por la Asamblea Nacional. Los resultados de la votación seguirán siendo un éxito que impulsará el funcionamiento del aparato estatal para los años restantes del mandato, y también aportará experiencia para los mandatos posteriores.

La jefa del Comité de Asuntos de la Delegación de la Asamblea Nacional, Nguyen Thi Thanh, enfatizó que el ejercicio del derecho de supervisión por parte de los diputados de la Asamblea Nacional también implica la encomienda y autorización de los votantes de todo el país a dichos diputados. Por lo tanto, con la función y la responsabilidad de representar a los votantes, el derecho a votar para los cargos es un asunto fundamental para cada diputado de la Asamblea Nacional. Con este espíritu, los diputados de la Asamblea Nacional —que representan a millones de votantes que los eligieron y a los votantes de todo el país— deben reflexionar con detenimiento, objetividad, imparcialidad y responsabilidad para demostrar su confianza en los diferentes niveles.

Según el periódico VNA/Tin Tuc

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