Elegir el lugar adecuado para los controles de salud periódicos de los empleados: ahorro y tranquilidad

(Dan Tri) - A mediados de año, muchas empresas se apresuran a encontrar un socio que les proporcione chequeos médicos a sus empleados. Sin embargo, muchas aún se preguntan cómo elegir un socio que les beneficie a ambas partes, garantizando la calidad del examen y optimizando el presupuesto.

Elige lo barato: miedo a los defectos; elige lo caro: miedo a exceder el presupuesto.

Los chequeos médicos periódicos para los empleados no solo son obligatorios para cumplir con la normativa legal, sino que también forman parte de la estrategia de desarrollo sostenible de recursos humanos de una empresa. Sin embargo, al enfrentarse a una serie de opciones con diferentes precios, servicios y compromisos, muchos directivos se sienten confundidos.

Un representante de una empresa de importación y exportación de Hanói comentó: «Cada año recibimos muchas cotizaciones de centros médicos . Algunos ofrecen tarifas bastante bajas, pero al revisarlas con atención, se observa que las instalaciones no son uniformes, el equipo es antiguo y el proceso no es transparente. Algunos hospitales grandes tienen una gran reputación y buena calidad, pero el costo es superior al promedio, por no mencionar la dificultad de organizar horarios de exámenes adecuados para la producción y el negocio. Elegir la unidad adecuada es realmente un problema difícil».

Elegir un lugar para realizar un chequeo de salud a los empleados siempre es un problema difícil para muchas empresas (Foto: Freepik).

Además del costo, otra preocupación de las empresas es la efectividad real del programa de chequeos médicos. Algunos lugares solo implementan chequeos médicos de forma flexible, con una lista de paquetes de chequeos médicos imprecisos y que no se ajustan a las características de la industria ni a los factores de riesgo que suelen enfrentar los empleados. Esto lleva a que se omitan enfermedades potenciales, lo que provoca que los empleados solo detecten la afección cuando se ha agravado, lo que afecta la salud de los trabajadores y aumenta los costos futuros de tratamiento tanto para los empleados como para las empresas.

Criterios para elegir un centro médico

Además de la historia del presupuesto o la reputación, cada vez más empresas comienzan a construir un conjunto de criterios para elegir socios médicos adecuados, para garantizar que la efectividad de los exámenes de salud esté realmente cerca de las necesidades reales.

En consecuencia, se deben considerar algunos factores importantes como la experiencia en la organización y el servicio a empresas de gran escala (una unidad que ha realizado exámenes para cientos de empleados al mismo tiempo tendrá una ventaja en la coordinación, el apoyo rápido y la garantía de una calidad constante); servicios de soporte completos y profesionales, desde la consultoría sobre paquetes de exámenes, la firma de contratos, la organización, hasta la devolución de resultados y la consultoría después del examen con procedimientos claros, apoyo rápido y listo para manejar situaciones que surjan.

Las empresas también deben considerar la transparencia y flexibilidad en los costos, priorizar presupuestos claros, la ausencia de costos adicionales e incluso la posibilidad de ajustarse al presupuesto, garantizando al mismo tiempo la calidad de los exámenes esenciales. Además, poder organizar la vacunación y los exámenes médicos en instalaciones con plena legalidad, capacidad y procedimientos durante la misma organización ayudará a las empresas a ahorrar costos, limitar las interrupciones laborales y aumentar la eficacia de la prevención de enfermedades en la comunidad.

Las empresas elegirán fácilmente el centro médico adecuado si establecen criterios claros desde el principio (Foto: Thu Cuc TCI).

Thu Cuc TCI: una solución que equilibra eficiencia y costo

El mercado de servicios de chequeo médico corporativo está experimentando un cambio claro: las empresas tienden a elegir socios no solo por el precio, sino también por factores como el proceso, la experiencia y las políticas preferenciales. En este contexto, Thu Cuc TCI Healthcare System cuenta con la confianza y la preferencia de muchas empresas.

Con experiencia en la implementación de chequeos de salud periódicos para cientos de empresas cada año, Thu Cuc TCI diseña diversos paquetes de chequeos de salud para empresas, desde paquetes de chequeos de salud según Circular 14, Circular 32 hasta paquetes de chequeos de salud específicos según la naturaleza del trabajo para detectar tempranamente enfermedades comunes como tiroides, cardiovasculares, respiratorias, musculoesqueléticas, etc.

Thu Cuc TCI no solo realiza chequeos médicos, sino que también acompaña a las empresas en la organización de vacunaciones periódicas para sus empleados. Vacunas comunes como la de la gripe estacional, la hepatitis B, el tétanos y el VPH se distribuyen adecuadamente para cada grupo de trabajadores, según su profesión y entorno laboral. Esta es una solución eficaz para ayudar a mejorar la inmunidad interna de la comunidad, limitar la propagación de enfermedades estacionales y minimizar las interrupciones de la producción.

Además de los chequeos de salud, TCI también organiza vacunaciones periódicas para los empleados de la empresa (Foto: Thu Cuc TCI)

En Thu Cuc TCI, muchos clientes han descubierto su enfermedad en una etapa temprana durante el chequeo médico de la empresa.

El Sr. TLD (28 años, oficinista) comentó: «Durante un examen reciente, el médico de TCI descubrió que tenía un problema de tiroides. Tras recomendarme realizarme las pruebas necesarias, recibí los resultados de un tumor maligno de tiroides. Me asignaron de inmediato una cirugía y tratamiento activo. Como estaba en una etapa temprana, mi enfermedad aún tenía cura. Me siento muy afortunado».

TCI apoya la realización de exámenes médicos in situ directamente en la empresa (Foto: Thu Cuc TCI).

Otra ventaja de acudir a TCI es que las empresas pueden optar por realizar un examen médico en el hospital u organizar un examen móvil en el lugar de trabajo. Esta opción ahorra tiempo, reduce las interrupciones laborales y es ideal para grandes empresas con muchos empleados.

Además, factores como un equipo de médicos altamente calificados, equipamiento moderno, políticas de altos descuentos… son también las razones por las que muchas empresas deciden volver a cooperar con Thu Cuc TCI durante muchos años consecutivos.

Fuente: https://dantri.com.vn/suc-khoe/lua-chon-dung-noi-kham-suc-khoe-dinh-ky-cho-nhan-vien-tiet-kiem-lai-yen-tam-20250526100629627.htm