El 26 de noviembre de 2024, Vietnam National Petroleum Group ( Petrolimex /Grupo) organizó una conferencia de capacitación sobre inspección y entrega de petróleo por vía fluvial en la ciudad de Vung Tau en forma combinada, directa y en línea.
La conferencia fue presidida por Dao Nam Hai, miembro de la Junta Directiva y Director General de Petrolimex; Nguyen Quang Dung, Director General Adjunto; Nguyen Xuan Hung, Director General Adjunto, y representantes de los departamentos funcionales del Grupo. La conferencia reunió a casi 250 delegados, estudiantes, líderes y responsables de actividades profesionales en las unidades miembro de Petrolimex, tanto presenciales como virtuales.
La conferencia se centró en difundir conocimientos, actualizar la normativa del Grupo y las prácticas internacionales en materia de inspección y entrega de petróleo por vía fluvial. Asimismo, como parte del programa de capacitación, los delegados y participantes visitaron y conocieron el sistema tecnológico actual, los tanques, los muelles de importación y exportación, etc., de la Terminal Petrolera K2 - Petrolimex Ba Ria - Vung Tau.
El contenido de la enseñanza es impartido por profesores y expertos de Intertek Inspection Company, un grupo de inspección con más de 130 años de historia y desarrollo. Actualmente, Intertek Group es un grupo líder en muchos campos de inspección tales como: productos agrícolas, textiles, petróleo... con más de 44.000 empleados, 1.000 oficinas y salas de pruebas en más de 100 países de todo el mundo . En la cual, Intertek Vietnam Company se estableció en 1998, actualmente la compañía cuenta con un equipo de más de 700 empleados, 08 salas de pruebas y oficinas ubicadas en 06 provincias/ciudades principales de Vietnam. Intertek Vietnam es una de las empresas líderes con muchos años de experiencia, reputación y un equipo de inspectores profesionales y altamente especializados en la prestación de servicios de inspección de petróleo en el mercado vietnamita en particular y en la región en general.
En su intervención en la Conferencia, Dao Nam Hai, miembro de la Junta Directiva y Director General de Petrolimex, destacó que la visión principal de Petrolimex es siempre considerar a las personas como el centro, el sujeto, el recurso principal y el motor principal del desarrollo de la empresa. La Junta Directiva del Grupo enfatiza la importancia de las actividades de capacitación, la actualización y el desarrollo de los conocimientos y habilidades profesionales. Con base en la situación y las necesidades prácticas, a través de la Conferencia sobre capacitación en evaluación y entrega de petróleo por vía fluvial, los departamentos funcionales del Grupo, las corporaciones/empresas y los participantes deben implementar los siguientes contenidos clave:
En primer lugar, cumplir con el estado de derecho; actualizar periódicamente los documentos legales, procedimientos y regulaciones del Grupo en el trabajo de recepción y entrega de petróleo por vía fluvial para asegurar el cumplimiento de las condiciones y actualizaciones en el sistema de instalaciones técnicas y equipos tecnológicos; Organizar la difusión y difusión a todos los funcionarios y empleados de la Compañía para crear conciencia en cuestiones de gestión, administración, legales, organizativas y disciplinarias, asegurando que las actividades de recepción y entrega de petróleo por vía fluvial cumplan estrictamente con las normas de seguridad, protección, asegurando la calidad y cantidad del petróleo entregado de acuerdo con la normativa vigente de la ley y del Grupo.
En segundo lugar, el Grupo y sus Empresas y Corporaciones Generales necesitan ser proactivos, activos y audaces en la renovación y actualización del sistema de infraestructura técnica, aplicando pensamiento innovador y creativo en la construcción de soluciones técnicas, soluciones de gestión, aplicando automatización y transformación digital integral en la entrega de petróleo por vía fluvial, asegurando equidad - transparencia - objetividad, tales como: aplicar una nueva generación de medidores (Coriolis) en la entrega de petróleo por vía fluvial; aplicar informes inteligentes (BI) en la gestión y análisis de datos, etc., mejorando así la calidad de la entrega de petróleo, reduciendo pérdidas, creando motivación para mejorar la producción y la eficiencia empresarial y mejorando los ingresos de los trabajadores.
En tercer lugar, el trabajo de recepción y entrega de petróleo por vía fluvial debe apuntar hacia la orientación de transformación verde del Grupo con una serie de objetivos específicos tales como: minimizar la pérdida de petróleo, limitar la cantidad de evaporación de petróleo, minimizar el tiempo de espera y entrega de los barcos, utilizando tipos más respetuosos con el medio ambiente (GNL, etanol verde, ...) ... en el que se centra en la investigación y aplicación de una serie de soluciones centrales tales como: soluciones de recuperación de vapor durante el proceso de importación / exportación de petróleo por vía fluvial, aplicación del método de compresión de tuberías en la entrega de petróleo, sistema automático de detección de fugas en el sistema de tecnología (Leaking), sistema de vigilancia con cámara inteligente ...
En cuarto lugar, desarrollar criterios y mecanismos para seleccionar organizaciones de evaluación independientes basadas en evaluaciones de perfiles de capacidad, experiencia, certificados profesionales, equipo técnico, documentos legales y evaluaciones de desempeño para mejorar la responsabilidad y el papel de las organizaciones de evaluación en las actividades de evaluación de petróleo; completar urgentemente los procedimientos relacionados para complementar la designación de organizaciones de evaluación independientes para realizar evaluaciones de actividades de entrega de petróleo en el interior, y desarrollar un mecanismo para gestionar las actividades de evaluación a través del monitoreo y análisis reales de los datos de evaluación.
En quinto lugar, fortalecer la capacitación del personal de todo el sistema en materia de suministro, medición, control de calidad y cantidad de petróleo, así como en la legislación pertinente. Además, el Grupo, sus empresas y las empresas generales deben centrarse en mejorar la vida material y espiritual de los trabajadores, incluyendo a las tripulaciones y al personal de almacenes y puertos.
Celebrada del 25 al 28 de noviembre de 2024, la conferencia de capacitación sobre inspección y entrega de petróleo por vía fluvial no solo brinda conocimientos profundos y equipa habilidades profesionales prácticas, sino que también demuestra el compromiso de Petrolimex de priorizar siempre la inversión para garantizar la seguridad, la calidad y la cantidad del petróleo, reduciendo las pérdidas, siendo pioneros en la transformación digital y la transición energética en la industria petrolera, promoviendo firmemente el sentido de responsabilidad, la innovación y la creatividad de los empleados de Petrolimex para lograr logros para celebrar el 70 aniversario de la fundación del Grupo, contribuyendo a la construcción del país en la "nueva era: la era del ascenso del pueblo vietnamita".
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Fuente: https://www.petrolimex.com.vn/nd/tin-chuyen-nganh/petrolimex-tap-huan-cong-tac-giam-dinh-va-giao-nhan-xang-dau-duong-thuy.html
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