Los estudiantes dejaron de lado sus títulos universitarios para dedicarse al trabajo manual.

Liang Huaxiao, originario de China, se graduó en Matemáticas Aplicadas, pero no pudo encontrar trabajo y tuvo que trabajar como camarero en una panadería y en un salón de belleza.

Antes de eso, Liang, de 25 años, pasó dos años buscando trabajo en empresas tecnológicas en China. Luego, se dedicó a las ventas y la atención al cliente, pero los resultados no fueron positivos. Finalmente, Liang trabajó como empleada doméstica en una panadería y en un salón de belleza para ganar dinero.

“Encontrar trabajo fue realmente difícil. Mi madre lloró cuando se enteró de que iba a hacer trabajo manual”, dijo Liang, con la voz entrecortada.

Wang, de 23 años y graduado en programación, gana menos de 420 dólares al mes como repartidor de comida a tiempo parcial en la ciudad de Jining, en el este de China.

"Los requisitos de entrada a la industria de la programación aumentan constantemente. No pude encontrar un puesto en una gran empresa tecnológica, mientras que las pequeñas empresas no pagan horas extras", dijo Wang.

Estudiantes en una feria de empleo en Pekín el 28 de abril. Foto: Chinadaily — Estudiantes en una feria de empleo en Pekín el 28 de abril. Foto: *Chinadaily*

Se dice que el mercado laboral juvenil en China está en crisis. El impacto de la COVID-19 ha afectado gravemente a los estudiantes de carreras populares como tecnología, educación, bienes raíces y finanzas. Los economistas predicen que aumentará el desempleo entre los graduados universitarios como Liang.

En febrero, una encuesta en China reveló que la tasa de desempleo entre los jóvenes de 16 a 24 años era del 18,1%, la más alta desde agosto del año anterior. Según Reuters, esta cifra alcanzó un nuevo récord del 20,4% en abril. Por otro lado, este verano se graduaron 11,6 millones de estudiantes universitarios, 820.000 más que en 2022.

Según el SCMP, un recién graduado tuvo que competir con otros 50 candidatos para conseguir un puesto en una pequeña empresa de Pekín. Xu Beibei, artista en una empresa de videojuegos online, afirmó que el equipo solo había contratado a cuatro personas, pero que recibieron 200 solicitudes.

Mientras que los estudiantes universitarios tienen dificultades para encontrar trabajo, muchas industrias siguen necesitando trabajadores. Las empresas manufactureras carecen de ingenieros y operarios cualificados, y la plantilla actual de las fábricas está envejeciendo. En una encuesta realizada en febrero, el 95 % de los estudiantes de formación profesional, como soldadura y fontanería, afirmó no haber tenido problemas para encontrar trabajo.

Keyu Jin, autor de "The New China Playbook", que narra el desarrollo económico del país, afirmó: " La educación en China está por delante de su economía, lo que significa que hay más títulos universitarios de los necesarios en una economía basada en la manufactura".

Al no poder encontrar los trabajos que deseaban, algunos estudiantes dejaron de lado sus títulos universitarios para regresar a casa y comenzar sus propios negocios.

“Los jóvenes ya no creen que el valor de una persona provenga de estudiar mucho o de tener éxito en su carrera”, dijo Han Zhaoxue, de 26 años, graduada con una maestría en administración pública que ahora dirige un alojamiento familiar en el campo después de rechazar ofertas mal pagadas.

Wang también decidió regresar a su ciudad natal para estudiar para las oposiciones a la función pública. Mientras tanto, Liang seguía desempleado y se planteaba seriamente la posibilidad de convertirse en vendedor ambulante.

“No se me ocurre ningún otro sector al que no haya solicitado empleo”, dijo Liang.

Doan Hung (Según Reuters y SCMP)

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