El coronel Bui Van Bac, secretario del Partido y presidente de la Corporación 28 (Corporación), dijo que a principios de 2024, en un tiempo breve y urgente, la Corporación investigó y produjo con éxito el nuevo tejido ceremonial K24, un producto especializado con alta tecnología y contenido técnico, afirmando la capacidad sobresaliente y el nivel técnico en la industria textil vietnamita durante el período de renovación. El producto garantiza oportunamente el desempeño de la misión del desfile y la marcha para celebrar el 70 aniversario del Día de la Victoria de Dien Bien Phu (7 de mayo de 1954 / 7 de mayo de 2024) y cumple con los requisitos de los uniformes en la construcción de un ejército revolucionario, regular y moderno en la dirección de ser delgado, compacto y fuerte.

Equipo de investigación diseña pantalones y camisas.

Para lograr los resultados mencionados, la Corporación ha establecido equipos de investigación científica especializados con excelentes oficiales e ingenieros, renovando proactivamente el pensamiento de producción e invirtiendo en innovación tecnológica. La Corporación ha invertido y puesto en funcionamiento 49 telares de chorro de aire de nueva generación, junto con sistemas de urdido de hilos, encolado, secado al aire, compresión de aire y modernos equipos de laboratorio. Esto no sólo mejora la calidad del producto sino que también reduce los costos de producción, contribuyendo a mejorar la eficiencia y la competitividad de la industria textil. Obviamente, invertir en tecnología y mejorar la calidad de los recursos humanos es una solución eficaz para que la Corporación produzca nuevos productos de marca.

Trabajadores de la Corporación 28 practican corte.

Para implementar esto, durante el último tiempo, el Comité del Partido de la Corporación ha liderado la implementación de muchos programas de capacitación para mejorar la capacidad, el conocimiento, las habilidades, el dominio de la ciencia y la tecnología y la innovación en el trabajo de gestión para cuadros, empleados y trabajadores. Cada año, la Corporación también gasta miles de millones de dongs para cuidar bien las vidas de sus funcionarios, empleados y trabajadores; Implementar bien las políticas y beneficios para los empleados de acuerdo a la ley.

El Comité del Partido de la Corporación ha dirigido proactivamente el trabajo de investigación, previsión y evaluación correcta de la situación, y ha sido proactivo y creativo en la construcción de estrategias de desarrollo en la dirección de ser pionero en la aplicación de los avances científicos y técnicos, nuevas tecnologías y sistemas de gestión de calidad de acuerdo con los estándares internacionales en cada campo específico.

Los trabajadores de la confección mejoran activamente sus habilidades.

La Corporación se centra en racionalizar la organización, crear mecanismos y políticas específicas para promover la cooperación con unidades y empresas nacionales y extranjeras en la investigación científica, la transferencia de tecnología, el intercambio de experiencias de gestión y la capacitación de recursos humanos. Sobre esa base, la Corporación concreta numerosos programas y proyectos para promover la transformación digital, la investigación científica y la aplicación de la tecnología en la producción. Cada año, la Corporación aplica cientos de iniciativas de innovación técnica.

En la industria de la confección, la Corporación identifica esto como un campo central. La Corporación ha reestructurado rápidamente su modelo de producción, se ha adaptado con flexibilidad a las condiciones del mercado, ha adoptado firmemente los métodos FOB y OEM, ha invertido en automatización, ha modernizado las líneas de producción y ha mejorado la capacidad de gestión.

Los trabajadores se concentran en gran medida en el trabajo de producción.

Como resultado, en el período 2020-2024, a pesar del impacto de la pandemia de Covid-19 y las fuertes fluctuaciones en las economías nacionales y mundiales, la industria textil de la Corporación mantuvo la producción, retuvo clientes y aseguró empleos para los trabajadores.

A partir de las experiencias mencionadas, la Corporación continúa movilizando recursos para construir y desarrollar la marca de moda Belluni: productos de alta gama, pioneros en nuevos materiales y tecnologías, elegidos por los consumidores nacionales y extranjeros...

Resultados de la prueba del producto.

En 2024, la Corporación alcanzará ingresos de más de 5,235 mil millones de VND, equivalente al 100,4% del plan; beneficio de 168 mil millones de VND, equivalente al 114% del plan; Los ingresos de los trabajadores son más de 12 millones de VND/persona/mes, lo que equivale al 105,5% del plan...

Los productos de la Corporación se mantienen siempre estables con los clientes tradicionales y las exportaciones; Al mismo tiempo, atraer a muchos nuevos clientes para uniformes domésticos valiosos como: Impuestos, tribunales, cumplimiento de la ley, seguridad y orden...

En los últimos 5 años, la Corporación ha recibido docenas de certificados y copas de oro por su marca fuerte, empresa prestigiosa y de calidad, fuerte exportación, Estrella de Oro de Vietnam... por parte de organizaciones nacionales e internacionales. Corporación 28 se convierte en una de las 5 principales empresas textiles y de confección de Vietnam en la nueva era.

Artículo y fotografías: HIEN NGUYEN

    Fuente: https://www.qdnd.vn/quoc-phong-an-ninh/xay-dung-quan-doi/tong-cong-ty-28-nang-cao-chat-luong-nguon-nhan-luc-gan-voi-ung-dung-khoa-hoc-cong-nghe-829868