پرسش و پاسخ صحیح، دقیق و روشن به سوالات و بیان واضح مشکل

[جاسازی]https://www.youtube.com/watch?v=RxjPwW-butU[/جاسازی]

شورای خلق هانوی جلسه پرسش و پاسخی در مورد دو گروه از موضوعات برگزار کرد: اجرای نظم و انضباط، مسئولیت‌پذیری در انجام وظایف عمومی در سازمان‌های دولتی در شهر؛ آموزش حرفه‌ای و ایجاد شغل در شهر.

نگوین نگوک توان، رئیس شورای خلق هانوی، در مراسم افتتاحیه جلسه پرسش و پاسخ گفت که طبق مفاد ماده ۶۰ قانون فعالیت‌های نظارتی مجلس ملی و شوراهای خلق؛ مواد ۸ و ۹ مصوبه شماره ۵۹۴/NQ-UBTVQH۱۵ کمیته دائمی مجلس ملی، کمیته دائمی شورای خلق شهر برگه‌های رأی را برای نمایندگان شورای خلق شهر و کمیته‌های شورای خلق شهر ارسال کرده است تا گروه‌هایی از پرسش‌ها و پرسش‌های مجدد را در جلسه پیشنهاد دهند.

بر اساس نظرات و توصیه‌های رأی‌دهندگان، مسائل اجتماعی مورد توجه و نتایج حاصل از تلفیق برگه‌های رأی طرح‌کننده سؤالات، بر اساس آیین‌نامه و دستور کار پیشنهادی جلسه، در تاریخ ۲۷ ژوئن ۲۰۲۴، کمیته دائمی شورای مردمی شهر سندی را منتشر و برگه‌های رأی ارسال کرد و از نمایندگان شورای مردمی شهر در مورد ۲ گروه پیشنهادی از مسائل برای تصمیم‌گیری در مورد سؤالات این جلسه نظرخواهی کرد.

از طریق تلفیق نظرات، اکثر نمایندگان شورای مردمی شهر با انتخاب دو گروه از مطالبی که رأی‌دهندگان و مردم علاقه زیادی به زیر سوال بردن آنها دارند، موافقت و موافقت بالایی داشتند که عبارتند از: اجرای نظم، انضباط و مسئولیت‌پذیری در انجام وظایف عمومی در سازمان‌های دولتی در هانوی؛ زیر سوال بردن آموزش‌های حرفه‌ای و ایجاد شغل در شهر.

نمایندگانی که در جلسه پرسش و پاسخ صبح روز ۳ جولای شرکت می‌کنند

در رابطه با مجموعه مسائل مربوط به اجرای نظم، ترتیب و مسئولیت‌پذیری در انجام وظایف عمومی در سازمان‌های دولتی در هانوی، به گفته رئیس شورای مردمی شهر، در اجرای قطعنامه هفدهمین کنگره حزب شهر، در شرایطی که شهر با مشکلات و چالش‌های بسیاری روبرو است، کمیته حزب شهر، شورای مردمی، کمیته مردمی و کمیته جبهه میهن ویتنام بر نوآوری در روش‌های رهبری و هدایت در جهتی متمرکز، کلیدی، نزدیک و جدی تمرکز کرده‌اند؛ بهبود کیفیت، اثربخشی و کارایی عملیات در تمام سطوح دولت؛ تقویت اصلاحات اداری، سازماندهی مجدد دستگاه‌ها، ترویج تمرکززدایی، تفویض اختیار، بهبود محیط سرمایه‌گذاری؛ افزایش آگاهی و مسئولیت‌پذیری کادرها، اعضای حزب، کارمندان دولت، کارمندان دولتی و کارگران سازمان‌های دولتی در خدمت به مردم و مشاغل.

از آغاز دوره ۲۰۲۱-۲۰۲۶، شهر همواره شعار کاری خود را «نظم، مسئولیت، عمل، خلاقیت، توسعه» تعیین کرده است. کمیته حزبی شهر و کمیته دائمی حزبی شهر، برنامه‌ها، طرح‌ها و اسناد زیادی را برای رهبری و جهت‌دهی صادر کرده‌اند و اخیراً، دستورالعمل شماره ۲۴ کمیته دائمی حزبی شهر در مورد «تقویت نظم، ترتیب و مسئولیت در انجام کار در نظام سیاسی شهر هانوی» منتشر شده است.

شورای مردمی شهر و کمیته دائمی شورای مردمی شهر، فعالیت‌های نظارتی و نظارتی بسیاری را برای تقویت نظم، انضباط و بهبود اثربخشی و کارایی مدیریت شهری در تمام سطوح سازماندهی کرده‌اند.

کمیته مردمی شهر، برنامه‌هایی را تدوین کرده، اسناد زیادی را برای هدایت و سازماندهی اجرا منتشر کرده و تغییرات مثبت زیادی رخ داده است. وضعیت اجتماعی-اقتصادی شهر بهبود یافته و به رشد خود ادامه داده و امنیت اجتماعی تضمین شده است. برخی از مسائل عمده، دشوار و دیرینه شهر برای رهبری و هدایت متمرکز انتخاب شده‌اند و تغییرات اولیه و نتایج مثبتی حاصل شده است.

با این حال، از طریق رهبری و هدایت کمیته دائمی حزب شهر، کمیته دائمی حزب شهر؛ نظارت شورای مردم شهر، نمایندگان شورای مردم شهر و نظرات و توصیه‌های رأی‌دهندگان، می‌توان مشاهده کرد که: علاوه بر نتایج به‌دست‌آمده، نظم و انضباط در انجام وظایف عمومی در برخی از محلات و واحدها هنوز بالا و سختگیرانه نیست. در برخی جاها، موقعیت‌هایی از اجتناب و شانه خالی کردن از کار و مسئولیت‌ها، نشان دادن ذهنیت «عقب‌مانده»، ترس از اشتباه و ترس از مسئولیت وجود دارد.

برخی از کادرها و کارمندان دولت که به وظایف مشاوره‌ای و پیشنهادی گمارده شده‌اند، دیدگاه‌های روشن و منسجمی ابراز نمی‌کنند، فاقد ابتکار و مسئولیت‌پذیری هستند، به ویژه در رسیدگی و حل مسائل دشوار و پیچیده، که منجر به تعدادی از وظایفی شده است که توسط کمیته حزب شهر، شورای خلق و کمیته خلق تعیین و ابلاغ شده‌اند، اما هنوز از برنامه عقب مانده و کیفیت پایینی دارند. برخی از کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت و کارگران هنوز هم نظم، ترتیب، قوانین داخلی، مقررات و وظایف محوله به سازمان‌ها و واحدها را نقض می‌کنند و به طور جدی رعایت نمی‌کنند.

رئیس شورای مردمی شهر تأکید کرد: «این یک مسئله مهم و فوری است که کمیته دائمی و کمیته دائمی کمیته حزب شهر بر رهبری و هدایت آن تمرکز دارند و باید توسط شورای مردمی شهر مورد پرسش قرار گیرد تا مزایا، کاستی‌ها و محدودیت‌ها بررسی و به درستی ارزیابی شوند، علل، مسئولیت‌ها و نقشه راه و راه‌حل‌ها به روشنی شناسایی شوند تا در آینده به سرعت اصلاح و برطرف شوند.»

صحنه‌ای از جلسه پرسش و پاسخ

رئیس نگوین نگوک توان در مورد گروه مسائل مربوط به آموزش حرفه‌ای و ایجاد شغل در شهر گفت که این مسئله‌ای است که در فرآیند توسعه، به ویژه برای هانوی - پایتخت، یک منطقه شهری ویژه، با مساحت زیاد، جمعیت، نرخ شهرنشینی بالا و در حال توسعه - مطرح می‌شود.

قطعنامه هفدهمین کنگره حزب هانوی؛ برنامه شماره 06-CTr/TU کمیته حزبی شهر؛ برنامه شماره 08-CTr/TU کمیته حزبی شهر، اهداف، مقاصد و راه‌حل‌های کلیدی را برای بهبود کیفیت آموزش حرفه‌ای، تمرکز بر ایجاد شغل و کمک به افزایش درآمد مردم پایتخت مشخص کرده‌اند.

بر اساس تلفیق نظرات و توصیه‌های رأی‌دهندگان در جلسات نمایندگان شورای مردمی شهر در مناطق، شهرستان‌ها و اخیراً، نظرات در جلسات رأی‌دهندگان موضوعی کمیته دائمی شورای مردمی شهر، می‌توان مشاهده کرد که: تعداد زیادی از رأی‌دهندگان ابراز امیدواری می‌کنند که شهر همچنان توجه بیشتری داشته باشد، سازوکارها و سیاست‌های زیادی را وضع کند، تخصیص منابع و سرمایه‌گذاری را در اولویت قرار دهد، کیفیت آموزش‌های حرفه‌ای و ایجاد شغل را بهبود بخشد و امنیت اجتماعی را تضمین کند.

این یک مسئله مهم و ضروری است که در فرآیند توسعه شهر مطرح می‌شود و مستقیماً با زندگی مردم مرتبط است و باید توسط شورای مردمی شهر مورد نظارت قرار گیرد تا نتایج را ارزیابی کند، مشکلات، موانع، دشواری‌ها، علل ذهنی و عینی موجود، مسئولیت‌های همه سطوح و بخش‌ها را شناسایی کند و راه‌حل‌هایی را برای بهبود کیفیت آموزش‌های حرفه‌ای و ایجاد شغل در شهر در آینده ارائه دهد و آرمان‌های رأی‌دهندگان و مردم پایتخت را برآورده سازد.

رئیس جلسه درخواست کرد که هنگام پرسیدن سوال، نمایندگان باید مختصر صحبت کنند، مخاطب مناسب را هدف قرار دهند، روی مسائل مورد توجه تمرکز کنند، سوالات مشخصی بپرسند، به وضوح صحبت کنند، مسئولیت‌ها را به روشنی بیان کنند و به محتوای تأیید شده توسط رئیس جلسه پایبند باشند.

کسانی که به سؤالات پاسخ می‌دهند، باید به درستی، دقیق و مستقیماً به محتوای پرسیده شده پاسخ دهند، دلایل و مسئولیت‌ها را به وضوح توضیح دهند، به خصوص برای محتوایی که تکمیل نشده یا پیشرفت لازم را نداشته است، و در نتیجه به راه‌حل‌ها و نقشه‌های راه مشخصی برای حل کامل و مؤثر کار در آینده متعهد شوند.

طبق مقررات، رئیس، نایب رئیس، اعضای کمیته مردمی، روسای سازمان‌های تحت امر کمیته مردمی و واحدها و افراد مرتبط در پاسخ به سؤالات، توضیح و شفاف‌سازی مسائل در چارچوب اختیارات و مسئولیت‌های محوله خود شرکت خواهند کرد.

منبع: https://kinhtedothi.vn/chat-van-va-tra-loi-chat-van-dung-noi-dung-dung-trong-tam-ro-van-de.html