شبکههای اجتماعی در حال پخش ویدیویی از اقدام زیبای معلمی هستند که با پیراهن سفید در حیاط مدرسه ایستاده، دست میزند و به دانشآموزانی که صبح زود به کلاس میآیند، خوشامد میگوید.
آقای لو تریو سان، مدیر دبیرستان های با ترونگ (شهر هوئه - توا تین هوئه) تأیید کرد که او معلمی بوده که در حیاط مدرسه ایستاده و برای استقبال از دانشآموزان دست زده است.
تصویر آقای پسر که در حیاط مدرسه ایستاده و به دانشآموزان خوشامد میگوید، در رسانههای اجتماعی منتشر شد و بلافاصله با تحسینهای زیادی روبرو شد. (عکس: صفحه طرفداران دبیرستان های با ترونگ - شهر هوئه)
بر این اساس، صبح دیروز (اول دسامبر)، او برای دریافت تکلیف جدیدش به دبیرستان های با ترونگ رفت و دید که همه دانشآموزان به او تعظیم میکنند. آقای پسر با دیدن حرکات بامزه دانشآموزان، ایستاد و به آنها سلام کرد.
مدیر مدرسه به اشتراک گذاشت: «این تصویر به طور تصادفی توسط معلمان و دانشآموزان مدرسه ثبت و در رسانههای اجتماعی منتشر شد که من را بسیار شگفتزده کرد.» همزمان، بعد از ظهر دیروز، او به تک تک کلاسهای درس رفت تا به دانشآموزان سلام کند.
طبق اطلاعات وزارت آموزش و پرورش استان توا تین - هوئه، آقای لو تریو سان حکم انتقال و انتصاب به عنوان مدیر دبیرستان های با ترونگ را از 30 نوامبر دریافت کرده است.
آقای له هونگ سون در روزی که به سمت مدیر دبیرستان های با ترونگ منتقل و منصوب شد. (عکس: صفحه هواداران دبیرستان های با ترونگ - شهر هوئه)
ویدیوی آقای پسر در فیسبوک پخش شد و مورد توجه و طوفانی از ستایش مردم قرار گرفت.
یک حساب کاربری فیسبوک به نام تران تین مین در کامنتی نوشت: « به آقای لو تریو سان، معلمی محترم، دوستداشتنی و شوخطبع که به دانشآموزانش اهمیت زیادی میدهد، تبریک میگویم. برای او در سمت جدیدش آرزوی سلامتی و موفقیت دارم .»
یک حساب کاربری فیسبوک به نام لو فونگ نظر داد: « مدیر مدرسه خیلی بامزه است! یادم میآید اولین باری که برای ثبت نام مرخصی فرزندم به مدرسه های با ترونگ رفتم، هر دانشآموزی که میدیدم به من تعظیم میکرد! اوه، خیلی خوشحالم... »
علاوه بر این، بسیاری از حسابهای کاربری فیسبوک زیر عکس آقای لو تریو سان که در حیاط مدرسه به دانشآموزان خوشامد میگوید، با این محتوا کامنت گذاشتند: «معلم خیلی فوقالعاده است»؛ «معلم هم قلب دارد و هم بصیرت»؛ «مهم نیست کجا باشد، او همیشه فوقالعاده است»...
نگوین وونگ
منبع






نظر (0)