قانون اتحادیههای کارگری (اصلاحشده) نرخ حق عضویت اتحادیههای کارگری را ۲٪ حفظ میکند، در حالی که حق نظارت و انتقاد اجتماعی را به اتحادیههای کارگری اضافه میکند.
صبح امروز (۲۷ نوامبر)، با اکثریت آرا، مجلس ملی قانون اتحادیههای کارگری (اصلاحشده) را تصویب کرد که در آن، آییننامه فعلی مربوط به ۲٪ بودجه اتحادیههای کارگری بدون تغییر باقی مانده است. خانم نگوین توی آن، رئیس کمیته اجتماعی مجلس ملی، با ارائه گزارشی خلاصه از روند دریافت، توضیح و بازنگری پیشنویس قانون اتحادیههای کارگری (اصلاحشده)، گفت که یکی از نکات اساسی و جدید قانون اتحادیههای کارگری (اصلاحشده)، حفظ نرخ مشارکت ۲٪ در بودجه اتحادیههای کارگری، همراه با اصلاح و تکمیل مقررات برای روشن شدن اصول مدیریت و استفاده از منابع مالی اتحادیههای کارگری؛ اصلاح و تکمیل وظایف هزینههای مالی اتحادیههای کارگری؛ تکمیل مقررات مربوط به کنفدراسیون عمومی کار ویتنام برای اجرای عدم تمرکز جمعآوری و توزیع بودجه اتحادیههای کارگری است؛ کنفدراسیون عمومی کار ویتنام پس از توافق با دولت، استانداردها، هنجارها، رژیمهای هزینه و مدیریت و استفاده از منابع مالی اتحادیههای کارگری را اعلام میکند.
خانم نگوین توی آن، رئیس کمیته امور اجتماعی مجلس ملی ، گزارش خلاصهای از پذیرش، توضیح و بازنگری پیشنویس قانون اتحادیههای کارگری (اصلاحشده) ارائه داد. قانون اتحادیههای کارگری (اصلاحشده) مقررات فعلی در مورد نرخ حق عضویت اتحادیههای کارگری ۲٪ را حفظ میکند. عکس: مجلس ملی
این قانون همچنین موارد معافیت، کاهش و تعلیق هزینههای اتحادیههای کارگری را تکمیل میکند و دولت پس از توافق با کنفدراسیون عمومی کار ویتنام، این موارد را تنظیم میکند. خانم نگوین توی آن، رئیس کمیته اجتماعی مجلس ملی، گفت که معافیت، کاهش و تعلیق هزینههای اتحادیههای کارگری تأثیر مستقیمی بر تعادل مالی اتحادیههای کارگری، تضمین منابع لازم برای کل سیستم اتحادیههای کارگری و توزیع بودجه کنفدراسیون عمومی کار ویتنام دارد. بنابراین، با در نظر گرفتن نظرات نمایندگان، برای اطمینان از انطباق با وظایف و فعالیتهای عملی اتحادیه کارگری و پیشنهاد آژانس تدوین، کمیته دائمی مجلس ملی، بررسی و ابراز موافقت در مورد موضوعات واجد شرایط معافیت، کاهش و تعلیق هزینههای اتحادیههای کارگری را هدایت کرده و در هنگام تنظیم معافیت، کاهش و تعلیق هزینههای اتحادیههای کارگری در ماده 30 پیشنویس قانون، بند «دولت با کنفدراسیون عمومی کار ویتنام موافق است» را اضافه کرده است. پیشنویس قانون اتحادیههای کارگری (اصلاحشده) تصویبشده شامل ۶ فصل با ۳۷ ماده است که در مقایسه با قانون فعلی ۴ ماده افزایش یافته است. این قانون از ۱ ژوئیه ۲۰۲۵ لازمالاجرا است.
آقای تران ون هیو، رئیس اتحادیه کارگری مناطق صنعتی استان باک نین، درست پس از تصویب قانون اتحادیههای کارگری (اصلاحشده) توسط مجلس ملی، در گفتگو با خبرنگاران ابراز امیدواری کرد که حفظ ۲٪ از صندوق اتحادیههای کارگری به سازمانهای صنفی کمک کند تا شرایط بهتری برای مراقبت از کارگران داشته باشند. با این حال، به گفته وی، باید مجازاتهای شدیدتری علیه واحدهایی که به صندوقهای اتحادیههای کارگری و بیمه اجتماعی کارگران بدهکار هستند، اعمال شود؛ و از مشاغلی که هنوز بدهکار هستند، به درستی و به طور کامل وصول شود.
نظر (0)