افزایش کلاهبرداری در اعزام کارگران به خارج از کشور برای کار

در ۶ اکتبر، اداره مدیریت نیروی کار خارج از کشور ( وزارت کار، معلولین جنگی و امور اجتماعی ) در مورد افزایش تعداد موارد کلاهبرداری اعزام کارگران برای کار به خارج از کشور در محیط آنلاین و با استفاده از فناوری هشدار داد.

بر این اساس، سازمان‌ها و افرادی که وظیفه اعزام کارگر برای کار در خارج از کشور را ندارند، از وب‌سایت‌هایی مانند www.nhatban24h.vn؛ www.xuatkhaulaodong-24h.com... برای ارسال اطلاعات مربوط به استخدام کارگر برای کار در بازارهایی مانند ژاپن، تایوان (چین)، کره، رومانی، لهستان، استرالیا، نیوزیلند، جمهوری فدرال آلمان، یونان... برای ارتکاب کلاهبرداری استفاده کرده‌اند.

علاوه بر این، مشاغل کلاهبردار همچنین از صفحات اطلاعات شخصی (مانند فیس‌بوک، زالو) برای انتشار تصاویر کارگرانی که در فرودگاه اعزام می‌شوند، روند کار کارگران در خارج از کشور، عکس‌های گرفته شده با ویزاهای صادر شده توسط کشور پذیرنده و غیره استفاده می‌کنند تا اعتماد کارگران را جلب کنند.

Gia tăng tình trạng lừa đảo đưa người lao động ra nước ngoài làm việc - 1 — کارگران قبل از ورود به اتاق آزمون زبان خارجی برای دریافت ویزای کار، مراحل لازم را انجام می‌دهند (عکس: نگوین سان).

نکته قابل توجه این است که اطلاعات مربوط به سفارشات استخدام کارگران برای کار در خارج از کشور، مکان‌هایی که کارگران در آنجا کار خواهند کرد، اطلاعات مربوط به مجوزها یا وب‌سایت‌هایی که برای ارسال اطلاعات جعلی استفاده می‌شوند، اغلب مشابه وب‌سایت رسمی است که مشاغل در وزارت مدیریت کار خارج از کشور ثبت می‌کنند.

برای مثال، وب‌سایت‌های زیادی با نام‌های دامنه مشابه وب‌سایت halsucohanoi.vn مربوط به کسب‌وکارهایی با مجوزهای رسمی فعالیت خدماتی ثبت‌شده در وزارت مدیریت کار خارج از کشور وجود دارند، مانند: halsuco.com.vn، halsuco.vn.

پس از اینکه کارگر شماره تلفن خود را ثبت کرد، مشاور او را به مشاغل معرفی می‌کند، اما بیشتر آنها مجوز ارائه خدمات اعزام کارگر به خارج از کشور را ندارند.

وقتی کارگران پول منتقل می‌کنند، این حساب‌ها یک کپی از رسید، مدرک شناسایی شهروندی و قراردادی با مهر شرکت ارائه می‌دهند تا کارگران بتوانند اعتماد کنند و به پرداخت سایر هزینه‌ها ادامه دهند.

کارگرانی که دور از شرکت زندگی می‌کنند یا به شرکت معرفی می‌شوند، اعتماد نمی‌کنند و مستقیماً برای کار نمی‌آیند، اطلاعات را تأیید نمی‌کنند و قراردادها را مستقیماً امضا نمی‌کنند، بلکه فقط از طریق شبکه‌های اجتماعی و شماره تلفن‌ها با هم تماس می‌گیرند، تبادل نظر می‌کنند و کار می‌کنند. وقتی مهلت مقرر فرا می‌رسد و اجازه خروج از کشور را ندارند، اگر کارگر با آنها تماس بگیرد، این حساب‌ها و شماره تلفن‌ها قفل یا از تماس مسدود می‌شوند.

وقتی حادثه‌ای مرتبط رخ می‌دهد، کسب‌وکارهایی که وظیفه ارائه خدمات را ندارند، هرگونه ارتباط با وب‌سایت‌های کلاهبرداری را انکار می‌کنند یا مکان‌هایی که کارگران برای پرداخت پول و کار به آنجا می‌آیند، اغلب محل کسب‌وکار یا دفاتر نمایندگی آن کسب‌وکار نیستند؛ اسناد کپی‌شده ارسال‌شده از طریق اینترنت قابل ویرایش هستند و هیچ ارزش قانونی ندارند.

وزارت مدیریت نیروی کار خارج از کشور توصیه می‌کند کارگرانی که می‌خواهند نیروی کار صادر کنند، باید هوشیارتر باشند، مطلقاً به اطلاعات دعوت‌کننده یا وعده‌دهنده شغل در وب‌سایت‌ها، فیس‌بوک، زالو... اعتماد نکنند و مطلقاً با مشاغل یا افرادی که وظیفه ارائه خدمات برای اعزام کارگران به خارج از کشور را ندارند، معامله یا تماس برقرار نکنند.

«کارگرانی که می‌خواهند در خارج از کشور کار کنند، باید مستقیماً با شرکت‌هایی که مجوز ارائه خدمات اعزام کارگران ویتنامی به خارج از کشور را طبق قرارداد دارند، تماس بگیرند تا اطلاعات مربوطه را کسب کنند.»

وزارت مدیریت نیروی کار خارج از کشور هشدار داد: «کارگران می‌توانند اطلاعات مربوط به مشاغل دارای مجوز را در وب‌سایت وزارت مدیریت نیروی کار خارج از کشور به آدرس www.dolab.gov.vn جستجو کنند.»

کارگرانی که به مشاوره، اطلاعات بیشتر یا بازخورد در مورد سازمان‌ها و افرادی که نشانه‌هایی از کلاهبرداری در اعزام کارگران به خارج از کشور دارند نیاز دارند، لطفاً با وزارت مدیریت کار خارج از کشور با شماره تلفن 0243.8.249.517 داخلی‌های 512 و 513، به آدرس 41B Ly Thai To، منطقه Hoan Kiem، هانوی تماس بگیرند.

لینک منبع