های ها: تبلیغات و شفافیت در پیشگیری و مبارزه با فساد

برای اجرای مؤثر کار پیشگیری و مبارزه با فساد و منفی‌گرایی (PCTNTC) در منطقه، در سال‌های اخیر، منطقه های ها راه‌حل‌های بسیاری را با تمرکز بر تبلیغات و شفافیت در همه زمینه‌ها به کار گرفته است.

مردم برای حل و فصل مراحل اداری به مرکز مدیریت عمومی منطقه های ها می‌آیند. عکس: هوانگ جیانگ — مردم برای حل و فصل مراحل اداری به مرکز مدیریت عمومی منطقه های ها می‌آیند. *عکس: هوانگ جیانگ*

این ناحیه، سازمان‌ها، واحدها و کمیته‌های مردمی کمون‌ها و شهرها را هدایت می‌کند تا در حوزه‌های حساسی که مستعد منفی‌بافی و فساد هستند، مانند: کار پرسنلی؛ رویه‌های اداری؛ فعالیت‌های مالی، بودجه دولتی؛ تدارکات دارایی‌های عمومی؛ مدیریت سرمایه‌گذاری‌های ساختمانی پایه، مدیریت زمین و غیره، تبلیغات و شفافیت را اجرا کنند.

این بخش، واحدهای تابعه خود را برای مدیریت و استفاده از بودجه طبق مقررات راهنمایی می‌کند. کمیته‌های مردمی بخش‌ها و شهرها، امور مالی مربوط به درآمد و هزینه‌های بودجه، هزینه‌ها، عوارض، وجوه حاصل از کمک‌های مردمی، منابع مستقیم پشتیبانی بودجه و غیره را با نصب عمومی در دفاتر کمیته‌های مردمی بخش‌ها و شهرها، به طور عمومی افشا می‌کنند تا مردم بتوانند طبق قانون از آنها مطلع و بر آنها نظارت کنند. دارایی‌های عمومی توسط کمیته مردمی بخش در سیستم حسابداری به طور کامل نظارت می‌شوند و به طور منظم در نرم‌افزار مدیریت دارایی وزارت دارایی به‌روزرسانی می‌شوند.

برای اطمینان از اینکه واحدها به درستی طبق مقررات هزینه می‌کنند، کمیته مردمی منطقه به اداره برنامه‌ریزی مالی منطقه دستور داد تا بر سازمان‌ها و واحدها نظارت، بازرسی، نظارت و راهنمایی کند تا مقررات هزینه‌های داخلی برای سال ۲۰۲۴، مقررات مربوط به مدیریت دارایی‌های عمومی و انجام تدارکات متمرکز طبق مقررات کمیته مردمی استان را تدوین کنند؛ همچنان به هدایت واحدهای خدمات عمومی برای توسعه پروژه‌های خودمختاری ادامه دهند... تاکنون، این منطقه دارای ۴ واحد خدمات عمومی با خودمختاری در هزینه‌های منظم است.

این منطقه در تنظیم و تکمیل سازمان و دستگاه‌های اداری، شفاف و باز عمل می‌کند. در 9 ماه اول سال 2024، این منطقه مقررات مربوط به وظایف و اختیارات بازرسی منطقه را بررسی، اصلاح و تکمیل کرد؛ 3 واحد خدمات عمومی را تنظیم، ادغام و کاهش داد. در عین حال، این منطقه اجرای مدیریت و استفاده مؤثر از حقوق و دستمزد و تعداد کارمندان را مطابق با تعداد تعیین شده توسط استان تقویت کرد.

در سال ۲۰۲۴، تعداد کارکنان اداری که توسط استان به این منطقه اختصاص داده شده ۶۸ نفر است که در حال حاضر ۵۷ نفر شاغل هستند؛ تعداد افراد شاغل در واحدهای خدمات عمومی که اختصاص داده و تأیید شده‌اند ۱۲۰۰ نفر است که در حال حاضر ۱۱۵۳ نفر شاغل هستند؛ تعداد کادرها و کارمندان دولتی اختصاص داده شده در سطح کمون ۲۳۲ نفر است که در حال حاضر ۲۲۸ نفر شاغل هستند.

این ناحیه بر رفتار کارکنان خود تمرکز دارد. این ناحیه، «منشور رفتاری برای ادارات دولتی» و «منشور رفتاری برای کارکنان و کارمندان این منطقه» را منتشر کرده است. سازمان‌ها و واحدها، مفاد مندرج در «منشور رفتاری»، «منشور اخلاق حرفه‌ای» را به طور دقیق اجرا می‌کنند... در 10 ماه اول سال 2024، هیچ یک از کارکنان این ناحیه، «منشور رفتاری» را نقض نکرده‌اند.

طرح تفصیلی ساخت و ساز کمیته حزب، شورای مردمی و ستاد کمیته مردمی شهر کوانگ ها در مقیاس ۱-۵۰۰ توسط بخش های ها برای مشاهده و نظارت مردم منتشر شده است. عکس: هو ویت — برنامه‌ریزی دقیق برای ساخت کمیته حزب، شورای مردمی و ستاد کمیته مردمی شهر کوانگ ها توسط بخشداری برای اطلاع‌رسانی و نظارت مردم منتشر شده است. *عکس: هو ویت*

برای بهبود کیفیت کار PCTNTC در منطقه، این ناحیه همچنین موقعیت‌های کاری را منتقل می‌کند. این ناحیه طرح شماره 243/KH-UBND (مورخ 12 دسامبر 2023) را در مورد انتقال دوره‌ای موقعیت‌های کاری برای کارمندان دولت که دارای موقعیت‌های رهبری یا مدیریتی نیستند، طبق فرمان شماره 59/2019/ND-CP دولت صادر کرده است. بر این اساس، در 9 ماه اول سال 2024، این ناحیه موقعیت‌های کاری 7 حسابدار مدرسه را منتقل کرد.

این منطقه به طور جدی تبلیغات و شفافیت را در رسیدگی به رویه‌های اداری و اعلام درآمد افراد دارای سمت و قدرت در آژانس‌ها، سازمان‌ها و واحدهای تحت مدیریت خود اجرا کرده است. مرکز مدیریت عمومی منطقه ۳۶۶ رویه اداری را در ۵۷ زمینه به صورت عمومی منتشر کرد؛ اداره مدرن پذیرش و ارائه نتایج در سطح بخش، ۱۲۲ رویه را در ۲۸ زمینه منتشر کرد. در ۹ ماه اول سال ۲۰۲۴، مرکز مدیریت عمومی منطقه پرونده‌های رویه اداری را به موقع و قبل از مهلت مقرر پردازش کرد و به نرخ ۱۰۰٪ رسید. همه ۸۳ نفری که در سال ۲۰۲۳ مشمول اظهارنامه درآمد بودند، آنها را تکمیل کردند؛ ۹۲.۸٪ از اظهارنامه‌ها در جلسه اعلام شد.

این منطقه، بازرسی اداری، بازرسی تخصصی و بازرسی مربوط به کار مبارزه با فساد را تقویت می‌کند. رئیس کمیته مردمی منطقه، به بازرسی منطقه دستور داد تا نتیجه بازرسی در مورد مسئولیت رئیس دفتر شورای مردمی منطقه - کمیته مردمی، رئیس اداره کار، معلولین و امور اجتماعی منطقه در رعایت مقررات قانونی در مورد پذیرش شهروندان، رسیدگی به شکایات، شکایات، توصیه‌ها، بازتاب‌ها و کار مبارزه با فساد در سال‌های 2022-2023 را صادر کند. بدین ترتیب، به سرعت اشتباهات اصلاح و تجربیات دو رئیس ادارات تخصصی در کار فوق به کار گرفته می‌شود.

به لطف این، از ابتدای سال ۲۰۲۴ تاکنون، هیچ حادثه‌ای مربوط به TNTC در این منطقه رخ نداده است؛ امنیت و نظم برقرار بوده است.

منبع