دولت فرمان شماره ۱۲۸ را در مورد مقررات مربوط به تمرکززدایی و تفویض اختیار در مدیریت دولتی بخش امور داخلی صادر کرد.
که در آن، دولت فهرستی از مناطق در سطح کمون را که از اول ژوئیه حداقل دستمزد را برای کارمندانی که تحت قراردادهای کاری کار میکنند اعمال میکنند، اعلام کرد.
حداقل دستمزد، کمترین دستمزدی است که به کارگرانی که سادهترین کار را در شرایط عادی کار انجام میدهند، پرداخت میشود تا حداقل سطح زندگی کارگران و خانوادههایشان، مطابق با شرایط توسعه اجتماعی -اقتصادی، تضمین شود.
در حال حاضر، دولت حداقل دستمزد کارمندانی را که تحت قراردادهای کاری کار میکنند، طبق مصوبه شماره 74/2024 که از اول ژوئیه 2024 تاکنون لازمالاجرا است، تنظیم میکند.
بر این اساس، حداقل دستمزد ماهانه در منطقه اول ۴۹۶۰۰۰۰ دونگ ویتنامی در ماه؛ منطقه دوم ۴۴۱۰۰۰۰ دونگ ویتنامی در ماه؛ منطقه سوم ۳۸۶۰۰۰۰ دونگ ویتنامی در ماه و منطقه چهارم ۳۴۵۰۰۰۰ دونگ ویتنامی در ماه است. حداقل دستمزد ساعتی در منطقه اول ۲۳۸۰۰ دونگ ویتنامی در ساعت؛ منطقه دوم ۲۱۲۰۰ دونگ ویتنامی در ساعت؛ منطقه سوم ۱۸۶۰۰ دونگ ویتنامی در ساعت؛ منطقه چهارم ۱۶۶۰۰ دونگ ویتنامی در ساعت است.
فهرست واحدهای اداری در سطح کمون که حداقل دستمزد منطقهای را اعمال میکنند، به وضوح مشخص میکند که واحدهای اداری جدید در سطح کمون، به عنوان مبنایی برای تعیین حداقل دستمزد قابل اجرا، در کدام مناطق طبقهبندی میشوند.
در صورتی که دستمزد جدید کمتر از حداقل دستمزد قابل اجرا (مطابق با آنچه قبل از اول ژوئیه تعیین شده است) باشد، کارفرما باید به اعمال حداقل دستمزد طبق سطح منطقه مانند قبل از اول ژوئیه ادامه دهد. این امر تا زمان صدور مقررات جدید توسط دولت حفظ خواهد شد.
منبع: https://baolangson.vn/muc-luong-toi-thieu-vung-cua-34-tinh-thanh-ap-dung-tu-ngay-1-7-5050619.html
نظر (0)