ارائه الگویی درخشان در مناطق اقلیت‌های قومی استان کوانگ نین: گسترش انسان‌های خوب و اعمال نیک برای ورود به عصری جدید (بخش ۳)

کوانگ نین، همراه با کل کشور، با فرصت‌ها و شانس‌های زیادی برای ورود به عصری جدید - عصر توسعه تحت هدایت دبیرکل کمیته مرکزی حزب، تو لام - روبرو است. با ارزیابی عینی، دستاوردهای توسعه اجتماعی-اقتصادی در مناطق اقلیت‌های قومی استان کوانگ نین بسیار قابل توجه است. این دستاورد سهم بزرگی از مدل‌های پیشرفته در جنبش‌های تقلید دارد. علاوه بر این، تجربیات ارزشمند و شیوه‌های خوب توسط همه سطوح، بخش‌ها و مناطق، خلاصه و تکرار می‌شوند و در مناطق اقلیت‌های قومی گسترش می‌یابند تا با هم توسعه یابند و به سوی عصری جدید پیش بروند... جمع‌آوری اطلاعات در مورد وضعیت اقتصادی، امنیت اجتماعی، فرهنگ، بهداشت، آموزش... کمون‌ها در مناطق اقلیت‌های قومی و کوهستانی، محتوای مهمی در بررسی وضعیت اجتماعی-اقتصادی ۵۳ اقلیت قومی در سال ۲۰۲۴ است. از طریق این بررسی، نشان داده شده است که "شکاف‌های" اساسی در شرایط زندگی، اقتصاد، جامعه، فرهنگ... هنوز محدود هستند و نیازهای معیشتی و رفاهی مردم منطقه را برآورده نمی‌کنند. دبیرکل تو لام از کمیسیون نظامی مرکزی درخواست کرد که رهبری و هدایت کل ارتش را برای حفظ و بهبود آمادگی رزمی تقویت کند و پیروزی را در همه موقعیت‌ها تضمین کند... جمع‌آوری اطلاعات در مورد وضعیت اقتصادی، امنیت اجتماعی، فرهنگ، بهداشت، آموزش... کمون‌ها در مناطق اقلیت‌های قومی اقلیت‌های قومی و مناطق کوهستانی از مطالب مهم در بررسی وضعیت اجتماعی-اقتصادی ۵۳ اقلیت قومی در سال ۲۰۲۴ هستند. از طریق این بررسی، نشان داده شده است که "شکاف‌های" اساسی در شرایط زندگی، اقتصاد، جامعه، فرهنگ... هنوز محدود است و نیازهای معیشتی و لذت مردم منطقه را برآورده نمی‌کند. کوانگ نین، همراه با کل کشور، با فرصت‌ها و شانس‌های زیادی برای ورود به دوران جدید - دوران تلاش برای توسعه طبق دستورالعمل دبیرکل کمیته اجرایی مرکزی حزب تو لام - روبرو است. با ارزیابی عینی، دستاوردهای توسعه اجتماعی-اقتصادی مناطق اقلیت‌های قومی در استان کوانگ نین بسیار قابل توجه است. این دستاورد سهم بزرگی از مدل‌های پیشرفته در جنبش‌های تقلید دارد. علاوه بر این، تجربیات ارزشمند و شیوه‌های خوب توسط همه سطوح، بخش‌ها و مناطق، در مناطق اقلیت‌های قومی، خلاصه و تکرار می‌شوند تا با هم توسعه یابند و به سوی عصری جدید حرکت کنند... در سال‌های اخیر، به لطف ترویج برنامه‌های ملی هدفمند، به ویژه برنامه ملی هدفمند برای کاهش پایدار فقر، هزاران خانوار در مناطق اقلیت‌های قومی و کوهستانی استان کوانگ از نظر معیشت و مسکن حمایت شده‌اند و در نتیجه از فقر رهایی یافته‌اند. از طریق کار کاهش فقر، منطقه هام ین (استان توئین کوانگ) به مردم محلی کمک کرده است تا تفکر و روش‌های کاری خود را تغییر دهند و به طور فعال از فقر رهایی یابند. به گفته کمیته مردمی منطقه می لین (هانوی)، دومین جشنواره گل می لین در سال 2024 با موضوع "می لین با گل‌ها درخشان است" به مدت 4 روز، از 26 تا 29 دسامبر 2024، در میدان مرکز اداری منطقه می لین برگزار می‌شود. اخبار عمومی روزنامه قومی و توسعه. اخبار صبح ۱۷ دسامبر اطلاعات قابل توجه زیر را دارد: جشنواره فرهنگ قومی ویتنام - همگرایی رنگ‌ها. غذاهای ویژه جدید در تای نگوین. مردم شو دانگ تغییر می‌کنند تا برخیزند. همراه با سایر اخبار جاری در مورد اقلیت‌های قومی و مناطق کوهستانی. صبح ۱۷ دسامبر، قبل از جلسه افتتاحیه نهمین کنگره ملی اتحادیه جوانان ویتنام (VYU)، دوره ۲۰۲۴-۲۰۲۹، ۹۸۰ نماینده برجسته به نمایندگی از بیش از ۲۱ میلیون عضو و جوان در سراسر کشور، مراسم گزارش دستاوردها را به عمو هو در آرامگاه هوشی مین انجام دادند. صبح ۱۷ دسامبر، در تان هوآ، خوشه تقلید شماره ۳ کمیته قومی، کنفرانسی را برای خلاصه کردن تقلید و پاداش دادن به کار در سال ۲۰۲۴ و تعیین وظایف برای سال ۲۰۲۵ برگزار کرد. مای شوان بین، رئیس کمیته قومی استان تان هوآ، ریاست این کنفرانس را بر عهده داشت. نمایندگانی از رهبران وزارت امور داخلی استان تان هوآ در این کنفرانس شرکت داشتند. رهبران و مقامات بر کار تقلید کمیته‌های قومی در خوشه تقلید نظارت دارند. با درک ارزش درختان دارچین، اخیراً منطقه ترانگ دین، استان لانگ سون، مردم را به کاشت درختان دارچین برای توسعه اقتصاد تشویق کرده است. درختان دارچین با ارزش اقتصادی بالا، محصول اصلی بوده‌اند و هستند که به بهبود روز به روز زندگی مردم محلی کمک می‌کنند. اتحادیه زنان منطقه دوک کو، استان گیا لای، با اجرای پروژه ۸ تحت برنامه ملی هدف برای توسعه اجتماعی-اقتصادی در مناطق اقلیت قومی و کوهستانی، روش‌های خلاقانه بسیاری داشته است و مدل‌های معناداری را اجرا می‌کند که مزایای عملی برای زنان و کودکان در مناطق اقلیت قومی در این منطقه به همراه دارد. از این طریق، به از بین بردن تعصبات جنسیتی و کلیشه‌های جنسیتی در مناطق اقلیت قومی کمک می‌کند و به زنان و کودکان کمک می‌کند تا به عنوان سوژه در مشارکت در ساخت و توسعه جامعه قیام کنند و نقش خود را به عنوان سوژه تأیید کنند. بر اساس نتایج نظرسنجی اجتماعی-اقتصادی سال ۲۰۱۹ از ۵۳ اقلیت قومی، گروه قومی رو مام بسیار کوچک است و در روستای له، کمون مو رای، شهرستان سا تای ( کن توم ) با ۱۵۰ خانوار، ۶۹۳ نفر، متمرکز زندگی می‌کنند؛ نرخ خانوارهای فقیر ۳۳.۳ درصد و خانوارهای نزدیک به فقر ۳۶.۴ درصد است. بر اساس نتایج این نظرسنجی، دولت مرکزی و استان کن توم برنامه‌ها و پروژه‌های زیادی را برای حمایت از توسعه اجتماعی-اقتصادی گروه قومی رو مام صادر کرده‌اند. بدین ترتیب، زندگی اجتماعی-اقتصادی گروه قومی رو مام به طور جامع تغییر می‌کند.

چهارمین کنگره اقلیت‌های قومی در استان کوانگ نین ، ۲۰۲۴

تشخیص و تکثیر به موقع

در واقع، برای ساختن گروه‌ها و افراد نمونه، که نمونه‌های خوبی در مناطق اقلیت‌های قومی باشند، اول از همه، کمیته‌های محلی حزب و مقامات باید به آموزش و بهبود کیفیت منابع انسانی توجه کنند. با درک اهمیت این موضوع، بسیاری از مناطق استان کوانگ نین نیز بر کار پرسنلی تمرکز کرده‌اند و آن را در هر شرایط و ویژگی‌های خاص هر منطقه خاص به کار گرفته‌اند.

برای مثال، در حال حاضر ۴۶۱ کارمند دولت از اقلیت‌های قومی در بخش‌ها و واحدها مشغول به کار هستند. هر ساله، به منظور بهبود صلاحیت‌های حرفه‌ای کارمندان دولت از اقلیت‌های قومی، این بخش کادرهایی را برای آموزش و توسعه حرفه‌ای بررسی و اعزام می‌کند. نه تنها این، بلکه این بخش در زمینه چرخش و بسیج نیروها نیز به خوبی عمل می‌کند تا این تیم بتواند از پایه آموزش ببیند، آموزش ببیند و به بلوغ برسد.

به منظور توسعه و ایجاد تیمی از کادرهای اقلیت‌های قومی که هم «سرخ» و هم حرفه‌ای باشند، این ناحیه راهکارهایی را برای تقویت مدیریت و استفاده از کادرهای اقلیت‌های قومی اجرا کرده است. به ویژه، انجام خوب برنامه‌ریزی، انتصاب، بسیج و چرخش کادرها مطابق با ظرفیت، نقاط قوت و موقعیت‌های شغلی آنها.

فام ون هوای، نایب رئیس کمیته مردمی ناحیه تین ین، در بحث در مورد این محتوا گفت: «برای توسعه منابع انسانی، به ویژه کارمندان دولت و کارمندان دولتی اقلیت‌های قومی، ناحیه تین ین روش‌های خاص و عملی زیادی را اجرا کرده است. به لطف این، تاکنون، تیم کارمندان دولت و کارمندان دولتی اقلیت‌های قومی به طور فزاینده‌ای الزامات وظایف خود را برآورده کرده‌اند و در نتیجه به توسعه بیشتر و قوی‌تر شبکه محلی کادرها کمک کرده‌اند.»

بسیاری از مناطق نیز بر آموزش کادرها تمرکز کرده‌اند و آنها را با شرایط و ویژگی‌های خاص هر منطقه تطبیق می‌دهند.

شناسایی ساختار مدل‌های پیشرفته، اساس و پیش‌فرض انتخاب گروه‌ها و افراد نمونه برای تشویق، تقدیر و پاداش سریع در جنبش‌های تقلید است. در دوره زمانی ۲۰۱۴ تا ۲۰۲۴، استان کوانگ نین همواره به انجام خوب کار در ساخت و تکثیر مدل‌های پیشرفته توجه می‌کند و این را یک محتوای مهم در سازماندهی جنبش‌های تقلید میهن‌پرستانه می‌داند.

بر این اساس، از طریق راه‌اندازی و سازماندهی جنبش‌های تقلید، سازمان‌ها، واحدها، مناطق، شرکت‌ها و خوشه‌ها و بلوک‌های تقلید در استان، مدل‌ها و نمونه‌های خاصی را در هر جنبش به طور فعال ثبت کرده‌اند. بدین ترتیب، مدل‌ها و نمونه‌های نمونه، جامع و مثال‌زدنی در هر زمینه را کشف و انتخاب کرده و به سرعت مورد تقدیر قرار داده‌اند؛ همزمان، به تبلیغ و انتشار تجربیات، روش‌ها و شیوه‌ها برای تکرار در همه سازمان‌ها، واحدها، مناطق، شرکت‌ها و گسترش در سراسر استان ادامه داده‌اند. از این جنبش‌ها، بیش از ۱۹۰۰۰ مجموعه و نزدیک به ۲۱۰۰۰ فرد نمونه توسط رئیس جمهور ، نخست وزیر و رئیس کمیته مردمی استان کوانگ نین مورد تقدیر قرار گرفته‌اند.

فعالانه وارد عصر جدید شوید

در واقع، گسترش انسان‌های خوب و اعمال نیک یکی از وظایف ضروری است که همه سطوح و بخش‌ها به آن توجه دارند. به ویژه، ایجاد نمونه‌های بارز و پیشرفته در مناطق اقلیت‌های قومی - نقطه اتکایی که گروه‌های قومی را به هم متصل می‌کند، پلی بین اراده حزب و قلب مردم، و ایجاد قدرت همبستگی بزرگ بین گروه‌های قومی بسیار مهم است.

نگوین وان هوی، رئیس کمیته جبهه میهن ویتنام در استان کوانگ نین، تأکید کرد: «لازم است که رأی‌گیری، احترام و ارزیابی عوامل نمونه‌ای که نمایانگر اراده و آرمان‌های اکثریت هموطنان هستند، به طور جدی انجام شود تا گروه‌ها و افراد واقعاً شایسته انتخاب شوند. ساخت مدل‌های پیشرفته نه تنها به محدوده و مرزهای جغرافیایی محدود نمی‌شود، بلکه به طور گسترده‌تر، جامعه اقلیت‌های قومی را در هر حوزه از زندگی اجتماعی در بر می‌گیرد.»

آقای نگوین ون هوی در ادامه مطلب خود با عنوان «قطعنامه شماره ۴ کمیته مرکزی (دوره یازدهم) با عنوان «برخی مسائل فوری در مورد حزب‌سازی امروز» که در آن موضوع الگوسازی به عنوان یکی از مفاد مهم در حزب‌سازی و اصلاح آن شناسایی شده است، گفت: «تمرکز بر عملکرد بهتر در الگوسازی از افراد خوب و اعمال نیک؛ استفاده از عوامل مثبت برای دفع عوامل منفی...».

وو دای تانگ، دبیر حزب استان کوانگ نین، در حال سخنرانی در چهارمین کنگره اقلیت‌های قومی در استان کوانگ نین، ۲۰۲۴

در چهارمین کنگره اقلیت‌های قومی در استان کوانگ نین در سال ۲۰۲۴، معاون وزیر و نایب رئیس کمیته اقلیت‌های قومی، وای تانگ، از رهبری و هدایت قوی کمیته‌ها و مقامات حزب در تمام سطوح، که نتیجه خیزش مردم قومی استان کوانگ نین است، بسیار قدردانی کرد.

معاون وزیر و نایب رئیس، وای تانگ، بر لزوم گسترش شیوه‌های خوب، تجربیات ارزشمند و نمونه‌های معمول در مناطق اقلیت‌های قومی تأکید کرد و بر مراقبت، پرورش و ارتقای نقش افراد معتبر تمرکز نمود. زیرا این افراد، اعضای اصلی نمونه‌ای هستند که سهم زیادی در جامعه داشته‌اند و مورد اعتماد، رأی یا احترام مردم قرار گرفته‌اند.

به ویژه، اخیراً، در بسیاری از کنفرانس‌های حزب، دولت و مردم، دبیرکل تو لام بارها بر پیام دوران قیام ملت ویتنام تأکید کرده است. دبیرکل همچنین به راهکارها و مسائلی برای اجرای موفقیت‌آمیز این مسیر اشاره کرد که در آن تحکیم و ارتقای بلوک بزرگ وحدت ملی یکی از راهکارهای کلیدی برای ورود کشور به دوران جدید است.

معاون وزیر و نایب رئیس کمیته اقلیت‌های قومی، آقای وای تانگ، در چهارمین کنگره اقلیت‌های قومی در استان کوانگ نین در سال ۲۰۲۴ سخنرانی کرد.

با توجه به همین ایده، اخیراً، وو دای تانگ، دبیر حزب استان کوانگ نین، در سخنرانی خود در چهارمین کنگره اقلیت‌های قومی در استان کوانگ نین در سال ۲۰۲۴، گفت که در حال حاضر، مناطق اقلیت‌های قومی و کوهستانی هنوز دشوارترین مناطق استان هستند. بنابراین، وو دای تانگ، دبیر حزب استان کوانگ نین، برای کمک به اجرای موفقیت‌آمیز دوران توسعه ملی و رساندن ملت و مردم به اوج جدید، تأکید کرد: «عامل کلیدی هنوز عامل انسانی است».

بر این اساس، کمیته‌ها و مقامات حزبی در تمام سطوح باید روحیه ملی، روحیه استقلال، اعتماد به نفس، خوداتکایی، غرور ملی و آرمان توسعه ملی را به شدت برانگیزند؛ قدرت بلوک بزرگ وحدت ملی را تقویت و ارتقا دهند؛ یک نظام سیاسی مردمی پاک، قوی، ساده، مؤثر و کارآمد را در مناطق اقلیت قومی و کوهستانی ایجاد و تثبیت کنند.

از دیدگاه‌ها، جهت‌گیری‌ها، رهبری و جهت‌گیری حزب و نتایجی که استان کوانگ نین در توسعه اجتماعی-اقتصادی در مناطق اقلیت‌های قومی در دوران اخیر به دست آورده است، از جمله الگو قرار دادن، گسترش افراد خوب، اعمال نیک...، انگیزه بیشتری برای کمیته‌های حزب، مقامات، ادارات، شاخه‌ها و سازمان‌های استان تا مردم عادی ایجاد خواهد کرد تا با اشتیاق به انجام جنبش‌های تقلید، ساخت و تکثیر مدل‌های پیشرفته، متحد شدن برای ورود به دوران جدید ادامه دهند...

ایجاد یک الگوی درخشان در مناطق اقلیت قومی استان کوانگ نین: "آتش‌افروزان" در روستاها (بخش 2)

منبع: https://baodantoc.vn/neu-guong-sang-o-vung-dong-bao-dtts-tinh-quang-ninh-lan-toa-nguoi-tot-vic-tot-cung-buoc-vao-ky-nguyen-moi-bai-3-1734058128606.htm