فرصت‌های شغلی زیادی برای مردم در کمون تین تانگ وجود دارد.

نمایشگاه کاریابی کمون تین تانگ ۲۰۲۵ که توسط مرکز خدمات اشتغال هانوی (وزارت امور داخلی) با هماهنگی وزارت فرهنگ و امور اجتماعی (کمیته مردمی کمون تین تانگ) در ۴ اکتبر ۲۰۲۵ برگزار شد، واقعاً یک نمایشگاه کاریابی برای تعداد زیادی از مردم کمون تین تانگ بود. این نمایشگاه با ۳۰ واحد و کسب و کار شرکت کننده و تقاضای کل استخدام و صادرات نیروی کار ۲۱۸۰ موقعیت شغلی، فرصت‌های زیادی را برای افراد فراهم کرد تا درست در زادگاه خود و مناطق اطراف شغل پیدا کنند.

نمایندگان دکمه را فشار می‌دهند تا نمایشگاه کار کمون تین تانگ ۲۰۲۵ رسماً افتتاح شود. عکس: هین چی

پلی مفید بین کسب و کارها و کارگران.

به گفته نگوین تای نام، معاون مدیر اداره امور داخلی هانوی ، بلافاصله پس از اجرای سیستم دو لایه دولت محلی توسط شهر، اداره امور داخلی به کمیته مردمی شهر توصیه کرد که طرحی را برای حمایت و توسعه بازار کار و ایجاد شغل برای کارگران در شش ماه آخر سال 2025 ارائه دهد و اطمینان حاصل کند که این طرح با اجرای سیستم دو لایه دولت محلی سازگار است.

برگزاری یک نمایشگاه کار سیار در کمون تین تانگ از اهمیت عملی برخوردار است و به عنوان یکی از راه حل ها برای ترویج توسعه بازار کار و حمایت از مشاغل و کارگران در کمون و مناطق اطراف آن عمل می کند. این نه تنها فرصتی برای ارتباط کارگران با مشاغل، موسسات تولیدی و تجاری و مراکز آموزشی است، بلکه فرصت خوبی برای کارگران جوان است تا به بازار کار دسترسی پیدا کنند، اطلاعات بازار کار را دریافت کنند و از این طریق دانش و مهارت های اولیه و همچنین توانایی سازگاری با نوسانات بازار کار را بیاموزند و کسب کنند.

نمایشگاه کاریابی کمون تین تانگ، 30 واحد و کسب و کار را که عمدتاً در منطقه سابق مِی لین و برخی از مناطق مجاور مانند مناطق سابق دونگ آن و سوک سون واقع شده بودند، جذب کرد و 2180 فرصت شغلی، فرصت‌های آموزشی و فرصت‌های شغلی خارج از کشور را با موقعیت‌ها و حرفه‌های متنوع و حقوق‌های جذاب ارائه داد. به طور خاص: 678 موقعیت شغلی برای کارگرانی با مدرک دانشگاهی یا بالاتر؛ 561 موقعیت شغلی برای افرادی با مهارت‌های متوسط ​​یا فنی؛ و 941 موقعیت شغلی برای کارگران غیرماهر بود. حقوق‌ها از 5 میلیون دونگ ویتنامی تا 15 میلیون دونگ ویتنامی یا بیشتر متغیر بود.

نمایندگان با استخدام‌کنندگان اطلاعات رد و بدل می‌کنند. عکس: هین چی

نکته قابل توجه این است که علاوه بر نمایشگاه‌های شغلی و مصاحبه‌های مستقیم بین مشاغل و کارگران، برگزارکنندگان فعالیت‌های مشاوره شغلی برای دانش‌آموزان دبیرستانی را نیز اجرا کردند و در مورد بازار کار، اشتغال در خارج از کشور، آموزش‌های حرفه‌ای، مهارت‌های جستجوی کار، مهارت‌های لازم برای شرکت در بازار کار و به اشتراک گذاشتن اطلاعات مربوط به سیاست‌ها و قوانین برای کارگران، مشاوره و اطلاعات ارائه دادند.

به گفته نگوین مین های، رئیس کمیته مردمی کمون تین تانگ، کمون تین تانگ با ادغام کل منطقه طبیعی و جمعیت سه کمون: تو لاپ، تین تانگ و تام دونگ (کمون می لین) تأسیس شد. در حال حاضر، مسئله تأمین اشتغال برای کارگران هنوز با مشکلاتی روبرو است. کارگران در یافتن شغل‌هایی که با نیازهایشان مطابقت داشته باشد، مشکل دارند، کارفرمایان به کارگران نیاز دارند اما هنوز فاقد اطلاعات و نیروی کار ماهر هستند و مؤسسات آموزش حرفه‌ای نیز با مشکلات زیادی در استخدام دانشجویان روبرو هستند که مستقیماً بر کار حل مشکلات کار و اشتغال تأثیر می‌گذارد.

بنابراین، برگزاری نمایشگاه‌های شغلی در سطح شهرستان بسیار مهم است، زیرا یکی از راه‌حل‌های مؤثر برای تضمین امنیت اجتماعی در منطقه است. این نمایشگاه‌ها به عنوان نقطه مرکزی برای ارائه اطلاعات به کارگران و کارفرمایان در مورد عرضه و تقاضای نیروی کار عمل می‌کنند و آنها را قادر می‌سازند تا مشاغلی را انتخاب و پیدا کنند که متناسب با شرایط و صلاحیت‌هایشان باشد. نمایشگاه‌های شغلی همچنین فرصت‌هایی را برای مشاغلی که نیاز به استخدام نیروی کار دارند، مراکز کاریابی و مدارس آموزش حرفه‌ای ایجاد می‌کنند تا مشاوره، راهنمایی شغلی، استخدام و فعالیت‌های ثبت نام را سازماندهی کنند.

خانم لی کیم آن، مدیر مرکز حمل و نقل و انبارداری شمالی (شرکت حمل و نقل و انبارداری پست و مخابرات ویتنام)، اظهار داشت: «این اولین باری است که ما در یک نمایشگاه کاریابی شرکت کرده‌ایم و هدف ما یافتن 30 کارمند خدمات پستی برای کار در این منطقه (با درآمد 9 تا 15 میلیون دونگ ویتنامی در ماه) و 10 راننده وسایل نقلیه پستی (با درآمد تقریباً 10 تا 15 میلیون دونگ ویتنامی در ماه) است. تعداد قابل توجهی از مردم در غرفه این مرکز به دنبال مشاوره و پشتیبانی در یافتن شغل بودند. این نشان می‌دهد که نمایشگاه کاریابی واقعاً پلی مفید بین مشاغل و کارگران است.»

حفظ اثربخشی نمایشگاه‌های کاریابی

خانم وو تی لان، ۵۰ ساله (از کمون تین تانگ)، به همراه چند عضو دیگر، پس از اطلاع از نمایشگاه کاریابی کمون تین تانگ ۲۰۲۵ از طریق شعبه اتحادیه زنان کمون، با اشتیاق در آن شرکت کردند، به این امید که بتوانند کار فصلی مناسب سن خود را در نزدیکی خانه پیدا کنند و درآمد اضافی برای حمایت از خانواده خود کسب کنند.

مشاوره شغلی برای کارگران در نمایشگاه کاریابی کمون تین تانگ ۲۰۲۵. عکس: هین چی

نگوین نگوک آن، ۱۹ ساله (از کمون تین تانگ)، گفت: «با آمدن به اینجا، از کارکنان مشاوره‌های مشتاقانه‌ای دریافت کردم و مشاغل زیادی مناسب سنم پیدا کردم، مانند کارگر پوشاک، کارمند اداری، حسابدار... امیدوارم شغلی پیدا کنم که مناسب من باشد.»

آقای نگوین هوی موک، ۷۱ ساله (از اهالی تین تانگ)، با مشاهده‌ی نمایشگاه کاریابی، گفت: «من این نمایشگاه کاریابی را بسیار حرفه‌ای و هدفمند می‌دانم که به مردم این منطقه کمک می‌کند تا به مشاغل دسترسی پیدا کرده و با آنها تعامل داشته باشند و شانس آنها را برای یافتن شغلی متناسب با توانایی‌هایشان افزایش می‌دهد.»

تعداد زیادی از مردم کمون تین تانگ در نمایشگاه کاریابی شرکت کردند. عکس: هین چی

به گفته وو کوانگ تان، معاون مدیر مرکز خدمات اشتغال هانوی، فعالیت‌های نمایشگاه کاریابی کمون تین تانگ در سال ۲۰۲۵ پر جنب و جوش بود و تعداد زیادی از مردم را از اقشار مختلف جامعه به خود جذب کرد. از طریق نظرسنجی‌هایی که برای درک نیازهای استخدامی کارگران در کمون انجام شد، مشخص شد که تقاضای اصلی در بخش‌های تولید صنعتی، تجارت و خدمات بوده است. نکته قابل توجه این است که نمایشگاه کاریابی فقط به یک روز محدود نشد؛ پس از آن، تمام نیازهای استخدامی مشاغل همچنان اطلاع‌رسانی می‌شد. کارگران می‌توانستند به طور فعال با مشاغل ارتباط برقرار کنند تا موقعیت‌های شغلی مورد نظر خود را پیدا کنند.

منبع: https://hanoimoi.vn/nhieu-co-hoi-viec-lam-cho-nguoi-dan-xa-tien-thang-718716.html