هنگام صادرات کالا به اتحادیه اروپا، کسب‌وکارها نباید انجام مسئولیت اجتماعی را فراموش کنند.

یکی از معیارهای صادرات کالا به اروپا که کسب‌وکارها باید در نظر داشته باشند، انجام مسئولیت اجتماعی، از جمله ارتقای برابری جنسیتی است.

آقای نگوین کوانگ وین - نایب رئیس فدراسیون بازرگانی و صنعت ویتنام (VCCI) و رئیس شورای کسب و کار ویتنام برای توسعه پایدار (VBCSD-VCCI) - در مصاحبه اخیر خود با روزنامه صنعت و تجارت گفت که یکی از معیارهایی که کسب و کارها هنگام صادرات کالا به کشورهای اتحادیه اروپا باید به آن توجه کنند، فراموش نکردن مسئولیت اجتماعی، از جمله ترویج برابری جنسیتی و تساوی جنسیتی است.

آقای نگوین کوانگ وین - نایب رئیس VCCI. عکس: NH

وضعیت فعلی ارتقای برابری جنسیتی در شرکت‌های ویتنامی را چگونه ارزیابی می‌کنید؟

می‌توان گفت که در مقایسه با گذشته، کار برابری جنسیتی و عدالت جنسیتی در بنگاه‌های اقتصادی در ویتنام بسیار بهتر اجرا شده است. ما چارچوب‌های سیاستی زیادی برای ارتقای برابری جنسیتی به طور کلی و به طور خاص در بنگاه‌ها داشته‌ایم. VCCI اخیراً فعالیت‌هایی را برای ارتقای برابری جنسیتی در بنگاه‌ها بر اساس همکاری با بنگاه‌ها و همکاری با نهاد سازمان ملل متحد برای برابری جنسیتی و توانمندسازی زنان (زنان سازمان ملل) و همچنین وزارتخانه‌ها و شعب انجام داده است. به این ترتیب، فعالیت‌های برابری جنسیتی در بنگاه‌های اقتصادی ویتنام به سطح جدیدی ارتقا یافته است.

با این حال، برای اجرای بهتر برابری جنسیتی در شرکت‌ها، ویتنام هنوز به طرح‌ها و برنامه‌های خاص‌تری برای حمایت از شرکت‌های متعلق به زنان به طور خاص و شرکت‌های ویتنامی به طور کلی نیاز دارد تا این طرح را در آینده بهتر اجرا کنند.

اگر کسب‌وکارها می‌خواهند به اروپا کالا صادر کنند، باید به انجام مسئولیت اجتماعی توجه کنند. عکس: ST

به نظر شما، معیارهای اجرای مسئولیت اجتماعی و برابری جنسیتی برای کسب‌وکارهای ویتنامی امروز چقدر مهم است؟

اجرای مسئولیت اجتماعی، برابری جنسیتی و عدالت جنسیتی از جمله معیارهای بسیار مهم برای شرکت‌های ویتنامی هستند. این همچنین یکی از معیارهایی است که اگر به خوبی انجام شود، رعایت شود و به خوبی به کار گرفته شود، در زمینه بسیاری از چالش‌های فعلی، فرصت‌های بزرگی را برای شرکت‌ها به ارمغان خواهد آورد.

این همچنین یکی از معیارهای مهمی است که کسب‌وکارها در صورت تمایل به صادرات کالا به اتحادیه اروپا (EU) و برخی کشورهای دیگر باید آن را اجرا کنند. از آنجا که اتحادیه اروپا معیارهایی در مورد مسئولیت اجتماعی، توسعه پایدار (CSRD) و معیارهای عمیقی در مورد برابری جنسیتی دارد، بنابراین اگر می‌خواهند کالا به اروپا صادر کنند، کسب‌وکارها باید این معیارها را رعایت کنند.

برای مثال، اتحادیه اروپا الزام می‌کند که هنگام واردات کالا از خارج از کشور، آن کالاها باید در کسب‌وکاری تولید شوند که مسئولیت اجتماعی را رعایت کرده و شیوه‌های خوبی در مورد برابری جنسیتی و عدالت جنسیتی اجرا کند. بر این اساس، اگر کسب‌وکارهای ویتنامی هنگام صادرات کالا به بازار اتحادیه اروپا این معیارها را رعایت نکنند، گاهی اوقات با مشکلاتی مواجه خواهند شد. به طور خاص، نه تنها اتحادیه اروپا، بلکه بازار ایالات متحده یا بازارهای پرتقاضا مانند ژاپن و کره نیز در حال حاضر معیارهایی در مورد مسئولیت اجتماعی، از جمله معیارهای برابری جنسیتی در کسب‌وکارها، معرفی می‌کنند.

بر این اساس، اگر شرکت‌های ویتنامی به طور مؤثر مسئولیت اجتماعی را اجرا کنند و برابری جنسیتی و عدالت را ترویج دهند، این امر همچنین نیروی محرکه‌ای برای شرکت‌ها خواهد بود تا بهره‌وری نیروی کار و رقابت‌پذیری را در بازار بین‌المللی افزایش دهند.

بدیهی است که اجرای مسئولیت اجتماعی و ارتقای برابری جنسیتی فرصت‌های بزرگی را برای کسب‌وکارها به ارمغان خواهد آورد. با این حال، اجرای این معیارها در کسب‌وکارها هنوز محدود است. به نظر شما، «موانع» کسب‌وکارها چیست؟

به نظر من، سیاست‌های فعلی سازمان‌های دولتی برای حمایت از کسب‌وکارها در اجرای مسئولیت اجتماعی و برابری جنسیتی کاملاً خوب است، با این حال، برای اجرای این معیارها، کسب‌وکارها هنوز با دو مانع اصلی روبرو هستند.

اولاً ، کسب‌وکارها هنوز نقش مهم مسئولیت اجتماعی و ارتقای برابری جنسیتی را تشخیص نداده‌اند. این یک مسئله مهم است، با این حال، در حال حاضر، اکثر کسب‌وکارهای ویتنامی کوچک و متوسط، حتی بسیار کوچک هستند، بنابراین گاهی اوقات آنها به طور کامل اهمیت اجرای مسئولیت اجتماعی و همچنین برابری جنسیتی و تمرین برابری جنسیتی را تشخیص نمی‌دهند، بنابراین این نیز یک مانع برای کسب‌وکارهای امروزی است.

دوم ، علاوه بر مشکلات آگاهی‌بخشی، شرکت‌های ویتنامی که اکثر آنها کوچک و متوسط ​​هستند، با منابع مالی و انسانی نیز مواجه هستند، بنابراین در اجرای مسئولیت اجتماعی و ارتقای برابری جنسیتی با مشکل مواجه هستند. برای حمایت از شرکت‌ها در اجرای مسئولیت اجتماعی و بهبود رقابت‌پذیری، VCCI برنامه‌ها و طرح‌های خاصی را نیز برای حمایت از شرکت‌ها در غلبه بر این موانع در نظر گرفته است.

در آینده، شورای زنان کارآفرین ویتنام (واحدی تحت نظارت VCCI) و VCCI، و همچنین شرکای VCCI، برنامه‌هایی برای ادامه اجرای فعالیت‌ها و برنامه‌هایی مانند ارتباطات، آموزش، مربیگری و حتی اعطای جوایز به کسب‌وکارهای متعلق به زنان با شیوه‌های خوب در ترویج برابری جنسیتی دارند. در عین حال، از کسب‌وکارهای متعلق به زنان به طور خاص و جامعه تجاری به طور کلی برای بهبود رقابت‌پذیری، افزایش بهره‌وری و اجرای بهتر توسعه پایدار حمایت خواهد شد.

متشکرم!

منبع: https://congthuong.vn/xuat-khau-hang-hoa-sang-eu-doanh-nghiep-dung-quen-thuc-hien-trach-nhiem-xa-hoi-362380.html