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Lors de la réunion, le directeur du département des affaires intérieures, Do Van Chung, a présenté un rapport sur les principaux enjeux, avantages et difficultés rencontrés ces derniers temps dans les activités du gouvernement local au niveau communal dans la province.
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Depuis le 1er juillet, 124 communes, quartiers et zones spéciales de la province fonctionnent globalement de manière stable, conformément aux instructions des autorités compétentes. Le système politique local a été amélioré et les centres de services administratifs publics communaux sont désormais pleinement opérationnels.
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Au 16 juillet, la province avait reçu près de 30 000 dossiers de procédures administratives, avec un taux de traitement dans les délais supérieur à 97 %. La province de Lam Dong se classe actuellement 7e sur 34 provinces et villes en termes de qualité de service sur le Portail national des services publics.
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La province s'est connectée à la fonction publique nationale pour diffuser 2 225 procédures, a intégré le système de base de données démographiques, le paiement en ligne et interconnecté les services publics, ministères et antennes. L'ensemble de la province a créé 5 397 comptes pour 166 unités et a publié l'adresse et le numéro de téléphone du Centre de services administratifs aux niveaux provincial et communal.
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Cependant, selon le ministère de l'Intérieur, le fonctionnement de l'administration à deux niveaux se heurte encore à de nombreuses difficultés. On constate notamment une pénurie de personnel dans certains services spécialisés au niveau communal, en particulier dans des domaines tels que les technologies de l'information et les ressources environnementales ; les infrastructures de certaines localités sont inadéquates et les équipements techniques ne sont pas encore harmonisés.
En conclusion de la séance de travail, le secrétaire adjoint du Comité provincial du Parti et président du Comité populaire provincial, Ho Van Muoi, a affirmé que la mise en place du modèle de gouvernement à deux niveaux revêt une importance particulière, ayant une incidence directe sur l'efficacité de la gestion de l'État et sur la vie des citoyens.
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D’ici la fin de l’année, la pression en faveur d’un développement socio -économique rapide, global et durable sur les trois piliers exercera des exigences élevées sur chaque poste, où le facteur humain est essentiel.
Concernant les tâches immédiates, le président du Comité populaire provincial a demandé au ministère de l'Intérieur, en sa qualité d'organe consultatif, de procéder rapidement à un examen des postes au niveau local. En cas de pénurie, de surnombre de postes ou de dysfonctionnements, il convient de réévaluer la structure du personnel afin de proposer au Comité populaire provincial d'envisager, d'organiser et de mobiliser du personnel provincial pour appuyer les collectivités locales dans les plus brefs délais. Le ministère organise en urgence des formations professionnelles et élabore des manuels de compétences pour chaque domaine et chaque service.
À long terme, le ministère finalisera prochainement son organisation de manière rationalisée et efficace, en mettant en place des politiques et des dispositifs adaptés pour maintenir et développer les compétences de son personnel. Le président du Comité populaire provincial a souligné que le ministère de l'Intérieur doit collaborer étroitement avec les collectivités locales et préparer avec soin les activités commémoratives de la Journée des invalides de guerre et des martyrs, le 27 juillet, en veillant à ce qu'elles soient empreintes de solennité, de praticité et de sens.
Source : https://baolamdong.vn/bo-tri-can-bo-cap-xa-cac-so-nganh-phai-chat-che-dung-nguoi-dung-viec-383054.html






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