La délégation d'inspection du Comité permanent du Parti provincial a travaillé avec le district de Dam Ha sur le développement de l'éducation et la formation de ressources humaines de haute qualité.

Le 6 août, la délégation d'inspection du Comité permanent du Parti provincial, dirigée par la camarade Bui Thuy Phuong, membre du Comité permanent du Parti provincial et chef du Comité d'organisation du Parti provincial, a tenu une séance de travail avec le district de Dam Ha sur les résultats de la mise en œuvre des résolutions, directives et conclusions du Comité provincial du Parti et du Comité permanent du Parti provincial sur le thème « Développer l'éducation, la formation et les ressources humaines de haute qualité pour répondre aux exigences du développement socio -économique au cours de la période 2021-2025, avec une vision à l'horizon 2030 ».

La camarade Bui Thuy Phuong, membre du Comité permanent du Parti provincial, chef du Comité d'organisation du Parti provincial et chef de la délégation d'inspection, a pris la parole lors de la séance de travail.

Entre 2021 et 2025, le Comité du Parti du district et le Comité permanent du Comité du Parti du district de Dam Ha se sont attachés à piloter et à orienter la mise en œuvre rigoureuse des résolutions, directives et conclusions du Comité provincial du Parti et du Comité permanent du Comité provincial du Parti relatives au « Développement de l’éducation, de la formation et des ressources humaines de haute qualité pour répondre aux exigences du développement socio-économique entre 2021 et 2025, avec une vision à l’horizon 2030 ». Ils ont également veillé à l’organisation rapide de conférences visant à étudier, assimiler, diffuser et appliquer pleinement le contenu de ces résolutions, directives et conclusions auprès des organisations de base du Parti, des cadres, des membres du Parti, des enseignants, des parents et de la population. Ces conférences, qui ont rassemblé un grand nombre de cadres, de membres du Parti et d’associations, ont permis de sensibiliser les Comités du Parti, les autorités, les organisations du système politique et la population du district au rôle et à l’importance de l’éducation, de la formation et des ressources humaines de haute qualité.

La camarade Do Thi Ninh Huong, membre du Comité provincial du Parti et secrétaire du Comité de district du Parti, a pris la parole lors de la réunion.

La qualité de l'enseignement général et celle de l'enseignement fondamental restent stables. Chaque année, le taux de passage en classe supérieure dépasse 98 %. Le taux d'élèves de CM2 ayant achevé le cycle primaire atteint 100 %, de même que le taux de réussite au collège. Le taux moyen de réussite au baccalauréat en 2024 s'élève à 99,7 %. Le classement des scores aux examens d'entrée en seconde pour l'année scolaire 2024-2025 et le taux de réussite au baccalauréat en 2024 sont en hausse par rapport à 2023 (le niveau du lycée progresse de 6 niveaux et le niveau requis pour l'examen d'entrée en seconde d'un niveau). Le taux de réussite au concours d'entrée à l'université et en grande école dépasse 25 %. Les résultats des efforts déployés en matière d'éducation pour tous et d'éradication de l'illettrisme sont maintenus.

Le système éducatif national a été consolidé et étendu. Le district couvre désormais tous les niveaux d'enseignement. Des investissements ont été réalisés dans les écoles, les classes, les infrastructures et le matériel pédagogique des établissements scolaires, répondant ainsi aux exigences d'innovation des programmes et des méthodes d'enseignement. L'ensemble des écoles et de leurs sites sont désormais conformes aux normes nationales ; 100 % des écoles publiques respectent ces normes ; et 100 % des écoles utilisent les technologies de l'information dans leur gestion. Les initiatives visant à encourager l'apprentissage, à développer les talents, à construire une société apprenante, à promouvoir l'émulation patriotique, ainsi que l'excellence de l'enseignement et de l'apprentissage, ont été encouragées. Les méthodes d'enseignement-apprentissage, d'évaluation et de notation ont été modernisées et améliorées.

Les membres de l'équipe d'inspection prennent la parole lors de la réunion.

L'équipe de gestionnaires et d'enseignants à tous les niveaux du système d'éducation publique a été progressivement consolidée et renforcée conformément aux exigences en matière de quantité, de structure et de niveau de formation, répondant ainsi aux besoins d'innovation dans la gestion et les pratiques pédagogiques. À ce jour, 96,35 % des gestionnaires et enseignants possèdent un niveau de formation standard ou supérieur. Une attention particulière a été portée à l'amélioration et à l'innovation des méthodes de mise en œuvre de la gestion de l'éducation, ce qui a un impact positif sur la qualité et l'efficacité de l'enseignement dans les établissements scolaires. La sensibilisation à l'éducation a été progressivement encouragée, suscitant des changements positifs et attirant l'attention des organisations, des particuliers et des entreprises sur le développement de l'éducation et de la formation dans la région.

Le travail de planification, de formation et de développement des ressources humaines a été mené avec attention et étroitement lié à la planification de l'emploi des cadres, fonctionnaires et agents publics. L'équipe de cadres, fonctionnaires et agents publics à tous les niveaux du district s'est développée et étoffée à de nombreux égards, avec une qualité sans cesse améliorée ; fidèle à l'idéologie politique, dotée d'un bon sens de l'organisation et de la discipline, elle s'efforce constamment d'acquérir l'expertise et le professionnalisme nécessaires pour répondre aux exigences des missions ; un processus de détection, d'évaluation rigoureuse et de sélection publique des ressources humaines de haute qualité, adaptées à chaque domaine et aux exigences spécifiques de chaque poste, a été mis en place. Sept docteurs et titulaires de masters ont été recrutés pour travailler dans le district. De 2021 à juin 2024, plus de 740 cadres, fonctionnaires, agents publics et membres du parti ont été envoyés en formation et en études au pays et à l'étranger ; une classe de master en gestion économique (48 étudiants), une classe de droit (45 étudiants) et trois classes d'anglais de bureau (90 fonctionnaires et agents publics aux niveaux du district et de la commune) ont été mises en place.

À l'issue de son inspection, la délégation de travail du Comité permanent du Parti provincial a reconnu les progrès accomplis dans le domaine de l'éducation, notamment en matière de développement et de formation de ressources humaines de haute qualité dans le district de Dam Ha. La délégation a relevé certaines lacunes à corriger et a par ailleurs accepté certaines recommandations du district de Dam Ha, qui seront présentées prochainement au Comité permanent du Parti provincial.

Source: https://baoquangninh.vn/doan-kiem-tra-cua-ban-thuong-vu-tinh-uy-lam-viec-voi-huyen-dam-ha-ve-phat-trien-giao-duc-dao-tao-ngu-3312611.html