Les travailleurs vietnamiens se bâtissent une réputation sur le marché du travail international

Dans l'après-midi du 11 octobre, le ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales s'est coordonné avec le ministère des Affaires étrangères pour organiser un atelier visant à promouvoir la coopération en matière de travail entre le Vietnam et l'Europe.

S'exprimant lors de l'atelier, Mme Le Thi Thu Hang, vice-ministre des Affaires étrangères, a affirmé que l'atelier avait été organisé pour donner un aperçu de la situation actuelle de la coopération dans le domaine du travail entre le Vietnam et les pays européens.

Ainsi, le Vietnam peut saisir les opportunités et les défis de chaque marché pour trouver des solutions pour améliorer l'efficacité de la coopération, positionnant le domaine de la coopération du travail dans la relation globale de coopération bilatérale entre le Vietnam et chaque partenaire européen.

Mme Le Thi Thu Hang, vice-ministre des Affaires étrangères (Photo : Tong Giap).

Lors de l'atelier, le vice-ministre du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, Nguyen Ba Hoan, a résumé que l'envoi de travailleurs vietnamiens à l'étranger est une politique majeure du gouvernement vietnamien pour développer les ressources humaines, résoudre les problèmes d'emploi, créer des revenus et améliorer les compétences des travailleurs et renforcer la coopération internationale entre le Vietnam et d'autres pays du monde.

En octobre 2024, la population du Vietnam atteignait 99,67 millions de personnes, dont 52,5 millions de personnes actives âgées de 15 ans et plus, soit 52,8 % de la population.

Ces dernières années, le Vietnam a envoyé en moyenne environ 150 000 travailleurs travailler à l’étranger chaque année, et actuellement, environ 700 000 travailleurs vietnamiens travaillent dans 40 pays et territoires, avec plus de 30 groupes professionnels différents.

« L'Europe a toujours été considérée comme un marché clé, avec un besoin d'accueillir un grand nombre de travailleurs étrangers, notamment vietnamiens. Les travailleurs vietnamiens ont initialement créé un prestige et une marque sur le marché du travail international », a souligné le vice-ministre Nguyen Ba Hoan.

Vice-ministre du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, Nguyen Ba Hoan (Photo : Tong Giap).

Le Vietnam et les pays de l'Union européenne entretiennent des relations amicales et une coopération qui se développent activement, de plus en plus profondément, efficacement et globalement, notamment dans le domaine du travail. Cette coopération est très bénéfique pour chaque pays.

Les pays de l'Union européenne doivent renforcer leurs ressources humaines pour compenser la pénurie de main-d'œuvre due au vieillissement de leur population. Le Vietnam, pays à la population jeune, doit trouver des solutions en matière d'emploi, de formation professionnelle et de mode de travail industriel.

Lors de la participation à l'atelier, les ambassades des pays européens à Hanoi ont confirmé à l'unanimité que ce marché a une forte demande pour recevoir des travailleurs vietnamiens qualifiés, est prêt à soutenir la formation des ressources humaines pour assurer la qualité de l'offre, dispose d'une politique salariale stable et de nombreuses politiques de travail favorables.

Les délégués présentent leurs communications lors de l'atelier (Photo : Tong Giap).

Les entreprises de fourniture de ressources humaines estiment que les activités de coopération en matière de travail avec l'Europe sont confrontées à certaines difficultés telles que des informations insuffisantes sur le marché du travail ici, une faible expertise et des compétences des travailleurs vietnamiens, ne répondant pas aux normes de travail élevées des pays de la région...

En clôturant la conférence, les dirigeants des deux ministères des Affaires étrangères et du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales se sont mis d'accord sur le point de vue de bien coordonner la mise en œuvre des politiques d'exportation de main-d'œuvre dans les temps à venir, de maintenir et de développer une coopération durable, et de garantir les droits des travailleurs .

Source : https://dantri.com.vn/lao-dong-viec-lam/lao-dong-viet-tao-dung-uy-tin-tren-thi-truong-lao-dong-quoc-te-20241011153707062.htm