
Lors de cet événement, des représentants de l'entreprise ont présenté le groupe Vinh Hoan et la société Sa Giang ; ils ont également fourni des informations sur les besoins en recrutement, les conditions de travail, les niveaux de revenus, les avantages sociaux, les horaires de travail et les périodes de repos des travailleurs.
Par conséquent, la société Sa Giang cherche actuellement à recruter environ 200 personnes pour travailler dans le parc industriel de Sa Dec. De plus, la nouvelle usine du pôle industriel de My Hiep, dont la mise en service est prévue fin 2026, recrutera 300 personnes supplémentaires.

Les travailleurs ont également eu l'occasion d'échanger directement des informations et de poser des questions sur des sujets tels que l'environnement de travail, les politiques salariales, l'assurance et les congés. Des représentants du service de recrutement ont fourni des réponses précises et ont accompagné les participants dans leurs démarches de candidature et d'inscription à l'emploi, directement lors de l'atelier.
Grâce à ce programme, le Front de la Patrie du Vietnam et les secteurs associés continuent de jouer un rôle de médiateur entre les entreprises et les travailleurs, contribuant ainsi à la création d'emplois locaux, à la réduction de l'exode rural et à la promotion du développement socio -économique local. Parallèlement, ce programme offre également aux entreprises l'opportunité de recruter des ressources humaines qualifiées pour répondre aux besoins d'une production en expansion.
M. NHAN
Source : https://baodongthap.vn/mo-rong-co-hoi-viec-lam-cho-lao-dong-nong-thon-a240052.html







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