Les travailleurs étrangers sont trompés des deux côtés.

Interrogée par le ministre du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales, Dao Ngoc Dung, la déléguée Nguyen Thi Viet Nga (Délégation de l'Assemblée nationale de la province de Hai Duong ) a déclaré que ces dernières années, le nombre de travailleurs vietnamiens partant travailler à l'étranger avait augmenté rapidement. Cependant, le nombre de travailleurs victimes de diverses incitations à partir travailler à l'étranger est également important, ce qui entraîne de graves conséquences.

Le ministre Dao Ngoc Dung a répondu aux questions des députés de l'Assemblée nationale sur la fraude à l'exportation de main-d'œuvre.

La déléguée Nguyen Thi Viet Nga a demandé : Quelle est la cause de la situation des travailleurs qui sont trompés en les forçant à partir à l'étranger et quelles sont les solutions proposées par le ministre dans les temps à venir ?

En réponse à une question de la députée Nguyen Thi Viet Nga, le ministre Dao Ngoc Dung a déclaré qu'en 2022, 142 000 travailleurs vietnamiens partiront travailler à l'étranger. Ces travailleurs seront envoyés par des entreprises agréées.

Actuellement, 482 entreprises agréées envoient des travailleurs à l'étranger à l'échelle nationale. Les travailleurs qui partent travailler à l'étranger par l'intermédiaire d'entreprises agréées sont rarement trompés. « La plupart des travailleurs trompés passent par des entreprises fantômes, des entreprises non agréées », a déclaré le ministre Dao Ngoc Dung.

Cependant, le ministre Dao Ngoc Dung a déclaré que des entreprises agréées envoient des travailleurs à l'étranger dans des situations de tromperie. Ces tromperies touchent aussi bien les entreprises vietnamiennes qu'étrangères. Du côté vietnamien, les travailleurs sont amenés à payer des frais supérieurs aux frais de courtage et à travailler dans un domaine non conforme à leur formation, ce qui les renvoie dans leur pays d'accueil. Du côté étranger, les travailleurs peuvent être contraints de travailler en dehors de leurs obligations, les forçant ainsi à rester clandestins.

Scène de la séance d'interrogatoire.

« Récemment, le ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales a infligé de nombreuses amendes. En 2022, l'Inspection du ministère a infligé des amendes à 62 entreprises et retiré les licences de quatre entreprises », a déclaré le ministre Dao Ngoc Dung.

Concernant la solution à cette situation, le ministre du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales a déclaré que dans les temps à venir, le ministère mettra en œuvre des solutions synchrones, allant de la propagande à l'inspection, à l'examen et au traitement des violations...

Les travailleurs étrangers qui fuient à l'étranger affectent l'image nationale

En ce qui concerne la situation des travailleurs qui partent travailler à l'étranger et qui s'enfuient ensuite, le délégué Tran Quang Minh (Délégation de l'Assemblée nationale de la province de Quang Binh ) a déclaré que cela affecte l'image nationale et les opportunités d'emploi de nombreux travailleurs qui ont l'intention de participer à l'exportation de main-d'œuvre à l'étranger.

Le président de l'Assemblée nationale, Vuong Dinh Hue, a présidé et dirigé la séance de questions-réponses.

Le délégué Tran Quang Minh a déclaré que malgré les sanctions, des travailleurs partant travailler à l'étranger puis s'enfuyant continuent de se retrouver. Il a demandé au ministre de proposer des solutions pour résoudre ce problème.

En réponse à une question du délégué Tran Quoc Minh, le ministre Dao Ngoc Dung a déclaré que la situation actuelle des travailleurs partant travailler à l'étranger puis fuyant n'est pas aussi urgente qu'en 2017. Le 6 juin 2017, également lors du forum de l'Assemblée nationale, le ministre du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales a également répondu aux délégués de l'Assemblée nationale sur la situation des travailleurs vietnamiens fuyant à l'étranger.

À cette époque, le taux de travailleurs vietnamiens fuyant en Corée s'élevait à 52,5 %, la Corée a dû arrêter l'ensemble du programme EPS avec le Vietnam (EPS est un programme utilisé pour les travailleurs étrangers travaillant en Corée, les travailleurs étrangers bénéficient des mêmes avantages que les travailleurs coréens - PV).

Le ministre du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales répond aux questions devant l'Assemblée nationale.

Par la suite, pendant quatre ans, le Vietnam a collaboré avec la Corée pour mettre en œuvre des solutions telles que la mise en disponibilité ; l'autre partie a expulsé, voire poursuivi pénalement, les travailleurs étrangers ayant fui en Corée (ces mesures étant appliquées par la Corée à tous les travailleurs étrangers, et pas seulement aux Vietnamiens). Jusqu'alors, le ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales avait dû suspendre temporairement l'envoi de travailleurs de 18 districts de neuf provinces en Corée, à la demande de l'autre partie.

Grâce à la mise en œuvre synchrone des solutions, le taux de travailleurs vietnamiens fuyant vers la Corée n'est que de 24,6 %, parmi les pays où ce taux est faible. Le ministère du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales continue de collaborer avec les collectivités locales afin de mieux mettre en œuvre des solutions visant à limiter le nombre de travailleurs partant travailler à l'étranger puis à fuir.

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