L'initiative de BAT affine davantage les objectifs ESG du Vietnam

British American Tobacco (BAT) a récemment publié son rapport annuel sur le développement durable et la performance, détaillant la performance ESG mondiale du groupe. Ce rapport met en lumière les progrès réalisés par le groupe à l'échelle mondiale dans des domaines clés, notamment :

Réduction des émissions de gaz à effet de serre conformes à la science climatique : réduire les émissions de gaz à effet de serre de portée 1 et 2 de 33,1 % d’ici 2023 et les émissions de portée 3 de 12,48 % d’ici 2022 par rapport à une référence de 2020.

Promouvoir une économie circulaire : Réduction des déchets opérationnels de 28,2 % (par rapport à 2017), contribuant ainsi à atteindre l’objectif de réduction de 25 % de BAT plus tôt que prévu. 94 % des matériaux d’emballage sont fabriqués à partir de matériaux réutilisables, recyclables ou compostables.

Le Vietnam est un marché important pour la promotion des efforts ESG des sociétés multinationales.

Création de valeur positive dans l'agriculture : Réduction de la consommation d'eau dans les opérations directes de BAT de 39,2 % (par rapport aux chiffres de 2017), atteignant l'objectif de réduction de 35 % deux ans plus tôt. 93,3 % des agriculteurs de la chaîne d'approvisionnement Prosper ont déclaré qu'ils cultivaient d'autres cultures, en plus du tabac, pour diversifier leurs sources de revenus.

Soutenir les objectifs de biodiversité : En bonne voie pour atteindre les objectifs de biodiversité, notamment en atteignant 68,8 % de forêts actives (utilisant des solutions basées sur la nature liées aux forêts) dans notre chaîne d'approvisionnement en tabac d'ici 2025.

Dans ses efforts pour améliorer sa performance mondiale et soutenir les enjeux locaux, le Groupe BAT a toujours considéré le Vietnam comme un marché important pour promouvoir ses efforts ESG. Plus précisément, il s'agit de minimiser l'impact environnemental de la culture du tabac, de participer activement à la conservation de la biodiversité et de promouvoir l'inclusion sociale et l'égalité.

La vision ESG du Groupe au Vietnam s'appuie sur la vision globale d'« Un avenir meilleur ». Conscient des défis liés au développement durable au Vietnam, BAT a mis en œuvre plusieurs initiatives sur le terrain pour soutenir la communauté locale et le développement du pays vers un avenir plus durable. Ces initiatives comprennent :

Décarboner les opérations : Promouvoir les projets d’efficacité énergétique et les systèmes de gestion, déployer des sources d’énergie renouvelables et des accords d’achat d’électricité pour réduire les émissions de portée 1 et 2 de 80 % (équivalent à une moyenne de 3 700 tonnes de CO2 par an) par rapport à la référence de 2020, et atteindre 83 % d’énergie renouvelable.

Préserver la nature grâce à un projet de partenariat avec GAIA : Travailler ensemble pour lutter contre le changement climatique et protéger la biodiversité au Vietnam à travers des projets de reboisement de 4 hectares à Dong Nai et de 120 hectares de protection de mangrove à Ca Mau.

Gestion durable de l'eau : efforts de gestion de l'eau par le biais de systèmes de travail intégrés et d'analyses des pertes annuelles, entraînant une réduction de 30 % de la consommation d'eau du service des eaux et une augmentation de 29 % de la réutilisation de l'eau par rapport à la référence de 2017 ; l'usine de coentreprise BAT-Vinataba (PMD) a été certifiée pour la première fois comme étant efficace en matière de gestion de l'eau par l'AWS Water Management Alliance.

Éducation et soutien agricoles : Garantir aux agriculteurs et à leurs familles les connaissances, l'équipement et le soutien nécessaires pour cultiver durablement. Grâce à des programmes tels que THRIVE, Chín Ngon et la diversification des cultures, BAT a contribué à augmenter le revenu moyen des agriculteurs de 11 % et à générer des rendements 30 % supérieurs aux investissements conventionnels.

Programme d'autonomisation des femmes : Soutien financier aux femmes des communes de My Quy Dong et My Thanh Tay, district de Duc Hue, province de Long An, pour créer les conditions permettant aux femmes de mener des activités d'élevage ou de petites entreprises.

M. Daniel Hsu, directeur général de BAT Vietnam, a déclaré que l'entreprise était fière de ses réalisations et considérait cela comme une responsabilité partagée par tous. Le fait que le Groupe ait atteint, voire dépassé, certains objectifs ESG prouve que nous pouvons et devons évoluer rapidement pour réaliser de réels progrès.

« Cela contribue à la mise en œuvre des engagements nationaux du Vietnam envers les Objectifs de développement durable des Nations Unies », a déclaré M. Hsu.

Le rapport de développement durable 2022 de BAT Vietnam présente les objectifs, les approches, les initiatives et les feuilles de route pertinents pour le marché vietnamien.

Avoir hâte de

En 2024, BAT continuera à œuvrer pour sa mission « Un avenir meilleur » au Vietnam à travers les actions suivantes :

Créer de la valeur positive dans l’agriculture – tirer parti du modèle d’approvisionnement agricole pour créer un impact positif sur la chaîne d’approvisionnement, en particulier sur les aspects sociaux et environnementaux.

Atteindre zéro émission sur l'ensemble de la chaîne de valeur - en travaillant avec les fournisseurs et les autres parties prenantes de la chaîne de valeur pour réduire le carbone des opérations de l'entreprise, tout en promouvant le boisement pour séquestrer le carbone et protéger la biodiversité.

Établir des partenariats précieux pour soutenir la gestion de l'eau – continuer à mettre en œuvre des solutions efficaces et durables et étendre les activités communautaires pour protéger les ressources en eau ; viser à ce que l'usine de coentreprise Vinataba-BAT (SMD) obtienne la certification d'efficacité de la gestion de l'eau par l'AWS Water Management Alliance.

Minimiser l’impact des produits sur la santé – Rechercher et développer en permanence des produits alternatifs basés sur la science et capables de minimiser les dommages pour la santé.

Être une organisation de confiance qui opère avec intégrité - construire et maintenir une culture interne où chaque employé se sent fier de sa contribution aux objectifs de développement durable de BAT au Vietnam, et être un lieu de travail éthique, digne de confiance et respectueux.

Minh An

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